Выполнение законодательства по выплате доплаты как молодому специалисту и отпускам во время сессий для студентов-магистрантов

08.11.2015, 09:45

• г. Уфа

Я закончила университет в этом году, бакалавриат. Работаю два месяца не по профессии, должны ли мне выплачивать дополнительно к зарплате, как молодому специалисту? И должны ли меня отпускать на сессии, получаю степень магистранта. Спасибо за ответ!

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Мардамшин А. Ш. 4.8

08.11.2015, 10:48,

г. Уфа

Добрый день,

Доплат не должно быть, поскольку Вы устроились на работу не по полученной специальности, т.е. не являетесь "молодым специалистом".

Что касается отпусков:

Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:

-- прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней);

-- прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования (ст.173 ТК РФ).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 430 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выполнение законодательства по выплате доплаты как молодому специалисту и отпускам во время сессий для студентов-магистрантов

Уфа - онлайн услуги юристов