
Иван
05.10.2013, 20:07
Уведомление о введении режима неполного рабочего времени и возможности расторжения трудового договора в случае отказа
Читать ответы (2)
Здравствуйте! Меня зовут Лев
Получил уведомление об изменении определенных сторонами условий трудового договора. Изменении графика работы, неполной рабочей недели. В случае отказа от работы в режиме неполной рабочей недели трудовой договор будет расторгнут в соответствии с пунктом 7 части первой статьи 77 ТК РФ или с пунктом 2 части 1 статьи 81. При увольнении будут предоставлены соответствующие гарантии и компенсации.
Вопрос как я буду уволен? По сокращению? И какие компенсации?
Спасибо!
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 429 Поиск Регистрация
