ЕКАТЕРИНА ДМИТРИЕВНА
08.01.2015, 15:34
Отказ директора предприятия в переводе на неполный рабочий день
Читать ответы (1)
Работница типографии С., которая имеет на иждивении детей в возрасте до 8 лет, обратилась к директору с просьбой установите ей на полгода неполный рабочий день (3 часа.) В связи с частой болезнью детей. Директор отказал на том основании, что объем работы увеличивается, а простой оборудования приведет к уменьшению дохода предприятия. Как решить данное питания? В каких случаях устанавливается неполный рабочий день.
Работодатель обязан предоставить вам режим неполного рабочего времени в соответствии с частью первой статьи 93 ТК РФ . На этот период пусть ищет еще одного работника на неполное рабочее время.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 429 Поиск Регистрация