Возможность и правила получения компенсации за неиспользованный отпуск в период нахождения в декретном отпуске

13.11.2015, 17:54

• г. Ханты-Мансийск

Как написать правильно заявление на компенсацию за неиспользованный отпуск. Проработала с 13 сентября 2014 года по сей день числюсь. (тк ушла в декрет с 10 июня 2015). Имею ли я вообше право получить денежные средства за неисп. Отпуск находясь в декрете.? А не при увольнении! Если да то как правильно оформить заявление какие сроки указывать для начисления?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

13.11.2015, 13:23,

г. Ульяновск

К сожалению компенсация выплачивается только за дополнительные отпуска. За основной отпуск компенсация выплачивается только при увольнении.

ст. 126 ТК РФ.

Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.

При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.

ст. 127 ТК Рф.

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 98 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность и правила получения компенсации за неиспользованный отпуск в период нахождения в декретном отпуске

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов