Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Мне 48 лет, 3 группа бессрочная, как не попасть под сокращение на предприятии планируют увольнять пенсионеров,

15.11.2015, 11:21

• г. Ростов-на-Дону

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Титова Т.А. 4.8

15.11.2015, 11:22,

г. Ярославль

к сожалению, льгот при сокращении нет, см. ст. 178-180 ТК

Спросить

Юрист

Аникина Н. Г. 4.7

15.11.2015, 11:38,

г. Ростов-на-Дону

Перечень

лиц, имеющих преимущество в оставлении на работе при сокращении численности

штата работодателя:

ст. 261 ТК РФ

-Беременные женщины

-Женщины, имеющие детей в возрасте до трёх лет

-Одинокие матери с ребенком до 14 лет или ребенком-инвалидом до 18 лет

-Сотрудники, которые воспитывают ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида до 18

лет без матери

ч. 6 ст. 81 ТК РФ

-Сотрудники, которые находятся в отпуске

-Сотрудники, которые временно нетрудоспособны

ст. 269 ТК РФ

-Несовершеннолетние сотрудники

ч. 2 ст. 179 ТК РФ

-Семейные сотрудники, которые содержат двух и более нетрудоспособных членов

семьи (например, у сотрудника двое несовершеннолетних детей)

-Сотрудники, в семье которых нет других людей с самостоятельным заработком

-Сотрудники, получившие во время работы на своего работодателя увечье или

профзаболевание

-Инвалиды ВОВ и боевых действий по защите Отечества

-Сотрудники, повышающие свою квалификацию по направлению администрации без отрыва от работы

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мне 48 лет, 3 группа бессрочная, как не попасть под сокращение на предприятии планируют увольнять пенсионеров,

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов