Татьяна
21.12.2012, 16:58
Имеет ли право работодатель не продлять со мной договор?
Читать ответы (1)
Я работаю по совместительству на 0,5 ставки по срочному трудовому договору, срок действия которого до декабря 2015 года. Мне не оплачивают больничные листы. Узнала, что беременна. Уволилась с места работы, где числилась по уходу за ребенком. Принесла трудовую книжку. Написала заявление на зачисление в штат. Имеет ли право работодатель не зачислить меня в штат? И имеет ли он право не продлить со мной договор?
Нет, не имеет права.
СпроситьЗдравствуйте! Вас не имеют право уволить, пока вы не родите. Больничные обязаны оплачивать. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 431 Поиск Регистрация