Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение во время учебного отпуска - права работника и оплата

20.11.2015, 12:33
• г. Касимов

До 21 декабря нахожусь в учебном отпуске, имею ли я право уволиться во время него и оплатять ли мне его и в какой срок, после окончания учебы или во время сессии.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день, согласно ст. 80 Трудового кодекса, Вы имеете право расторгнуть трудовой договор, находясь в учебном отпуске, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели до предполагаемой даты увольнения.

Учебный отпуск подлежит оплате согласно ст.173 Трудового кодекса только после представления работодателю документов

, подтверждающих нахождение работника на обучении: справки-подтверждения, отрывной части справки-вызова.

Трудовым кодексом не установлен порядок оплаты дополнительного учебного отпуска, сохранение среднего заработка за все время нахождения работника в учебном отпуске является гарантией, предусмотренной трудовым законодательством.

Согласно позиции судов (Определение Санкт-Петербургского городского суда от 07.05.2014 N 33-7195/2013), работодатель обязан произвести оплату учебного отпуска в соответствии с ч. 9 ст. 136 ТК РФ, то есть не позднее чем за три дня до его начала.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Касимов - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги