Сергей
16.10.2011, 12:54
Условия ученического договора и возможность увольнения - что следует знать
Читать ответы (1)
Проходила обучение 1 месяц, в результате успешной сдачи экзамена работодатель обязался выплатить стипендию в размере 10000. Экзамен сдала успешно, был заключен ученический договор на 3 месяца, зп-оклад+премия, 2 недели отработала, решила уволиться, на что работодатель заявил, что стипендия будет удержана, т.к. год не отработала, хотя изначально такие условия не оговаривались. Могу ли я требовать от работодателя возврат стипендии?
Ответ на ваш вопрос содержится в ученическом договоре.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 430 Поиск Регистрация