Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Скажите пожалуйста! Подлежит ли трудовой договор аннулированию, если работодатель нарушил ТК в части что работник не предъявил ни паспорт, ни трудовую книжку?
Нужно видеть для начала данный договор.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 431 Поиск Регистрация
