Положены ли брату выплаты за неотгуленный отпуск при увольнении после новогодних праздников или возможно в декабре?
Ситуация такая. Брат работал в организации с сначала ноября 2012 года. С начала марта 2015 года находится в отпуске без содержания по сей день. Собирается уволится сразу после новогодних праздников или возможно в декабре, если найдется подходящая работа. Вопрос: положены ли ему выплаты за неотгуленный отпуск? Как я понимаю это: расчетный период с ноября, то есть с ноября 14 года по февраль 15 года он работал и ему выплатят за неиспользованный отпуск или нет? И зависит ли сумма выплаты от времени увольнения-в декабре этого года или в начале следующего...?
В данном случае не зависит. В стаж работы, дающий право на ежегодный отпуск входят только 14 календарных дней отпуска без сохранения зарплаты. При увольнении обязаны выплатить компенсацию за все неиспользованные отпуска, если таковые имеются.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация
Гуково - онлайн услуги юристов
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию в декабре 2015 года - вопросы и возможные решения.
Вопрос о компенсации за неиспользованный отпуск в период работы с августа по декабрь 2015 года и при увольнении
Вопрос о компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию после предыдущего отпуска в конце 2015 года
Вопрос об оплате отпуска за 2012-2013 годы перед декретным отпуском

Какие периоды работы учитываются при начислении отпускных в организации?
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Сколько дней отпуска осталось за 2019 год и остались ли неотгуленные дни?
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
