Какое законодательство регламентирует оплачиваемый дополнительный отпуск для пенсионеров?
Какое законодательство регламентирует эту сылку Пенсионерам пологаедся оплачиваемый дополнительный отпуск на 14 кд. к основному отпуску 28.
Ответ на ваш вопрос содержится в статье 128 Трудового кодекса РФ, которая называется «Отпуск без сохранения заработной платы». Это означает, что речь идет о неоплачиваемом работодателем отпуске. По общему правилу, любому работнику по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Но работодатель вправе и отказать вам.
Однако некоторым категориям граждан работодатель обязан предоставить указанный отпуск по их заявлению. Среди них и работающие пенсионеры по старости (по возрасту). Они имеют законное право раз в год требовать предоставления отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация