Татьяна Ветрова
04.02.2019, 13:45
Возможно ли уволить сотрудника, который прогулял работу, но был допущен на следующий день?
Читать ответы (4)
Муж прогулял один день на работе. Пришло сообщение о штрафе за невыход на работу с последующим увольнением. Как это понимать? Уволили его или если еще будет прогул уволят? Не поняла просто до конца.
Штраф однозначно является незаконным. За прогул вполне могут уволить. Для этого надо соблюсти процедуру увольнения.
Спросить