Как оформить отпуск после декретного отпуска и возможность выйти на работу сразу после окончания отпуска.
Я аттестованный сотрудник МВД РФ.в июле 2015 г.вышла в декретный отпуск, он у меня заканчивается 07 декабря 2015 года. С 08 декабря 2015 г. я беру вторую половину своего очередного отпуска за 2015 год, который заканчивается 03 января 2016 года. Далее уже с 04 января 2016 года хочу взять очередной отпуск за 2016 год. Но отдел кадров сказал, что я должна сначала выйти на работу, проработать один или два дня, после чего только смогу написать рапорт на отпуск. Так ли это? где такое прописано? Не могу найти.
Такого не предусмотрено. Вместе с тем отпуска предоставляют по графику отпусков или в иные сроки по согласованию с руководителем либо при увольнении.
Спросить
С 9 января 2017 года я ухожу в декретный отпуск. Работаю в организации с 13 февраля 2013 года. Использовала очередной отпуск: в июле 2014, августе 2015, и августе 2016, в отделе кадров сказали, что отпуска использованы по период февраль 2016 года. Может ли отказать директор в очередном отпуске перед декретным?
Сотрудник МВД РФ. Взяла очередной ежегодный отпуск за 2015 год после декрета (отпкска по беременности и родам) он заканчивается 31 декабря 2015 года, можно ли взять очередной ежегодный отпуск за 2016 год с 1 января 2016 годо до отпуска по уходу за ребенком?
Когда я могу пойти в очередной отпуск, если: Из отпуска по уходу за ребенком вышла на работу 19 апреля 2011 года (полгода назад), но в декретный отпуск уходила в 2008 году (январь - отгуляла отпуск, февраль - уже ушла декрет), т.е. я была в 2008 г. в отпуске за 2008 год фактически этот год не отработав. Теперь в 2011 мне положены дни отпуска или только в 2012? Я аттестованный сотрудник МЧС. СПАСИБО.
Декретный отпуск начался с 27 декабря 2013 года и по наст. Время. Скоро родится второй ребенок (в январе 2016) и с ноября 2015 года откроетс новый декретный отпуск. Можно ли взять для расчета пособия по БиР период 2013 год и 2010 год (заменить 2014 год на 2010, а не на 2012 или 2011)?
Мне хотелось бы узнать как расчитать период очередного трудового отпуска? Я работаю воспитателем детского сада с 5 июля 1995 года. Два раза ходила в декретный отпуск. Последний раз с января 2011 года по 1 декабря 2013 года (плюс отпуск по уходу за ребёнком). Но перед декретный отпуском брала трудовой отпуск авансом. После выхода на работу в отпуске не была с 1 декабря 2013 года по 8 декабря 2014 года. Затем заведующаясжалилась и мне предоставили половину отпуска, т.е. с 8 по 29 декабря 2014 года. Мне хотелось бы узнать, когда я могу взять полный трудовой отпуск продолжительностью 42 календарных дня или мне остаётся только вторая половина отпуска? Или может быть есть какие-либо особенности для воспитателей младших адаптационных групп, т.к.я второй год работаю с малышами новичками и уже очень устала.? Ххххххххххххххх.
Могу ли взять второй очередной отпуск после декрктного отпуска?
В октябре 2012 года перед декретным брала очередной отпуск. Работаю в данной организации с июня 2012 года. Могули взять очередной отпуск после декретного? Ведь получается что декретный отпуск заканчивается уже в апреле 2013 года, а это уже другой год...
Я аттестованый сотрудник МВД, нахожусь в очередном отпуске, мой отпуск заканчивается 2 января 2015 года. Мне предложили уйти на пенсию. Имею я право на очередной отпуск в 2015 году.
Работаю в бюджетной организации 8 лет. 2013 году 1 июля взяла очередной отпуск, и сразу ушла в дектетный отпуск до февраля 2014 года, после отпуска сразу вышла на работу 0,75% и сохраняя при этом отпуск по уходу за ребенком 1,5 лет. Отпуск по уходу заканчивается в апреле месяце. По графику отпусков за 2015 год должна уйти в очередной отпуск с 1 июля. Могу ли я взять отпуск за 2 года? Начальник отдела кадров говорит, что отпуск за 2 года не дается? Как мне быть?
Не могу решить вопрос по ежегодному отпуску.
Вопрос заключается в следующем:
Я работаю в учреждении с 11 декабря 2007 года. Мой период за который я иду в очередной отпуск с декабря по декабрь, и уже много лет отпуск беру летом, через пол года за периодом.
Получается за период декабрь 2007-декабрь 2008 иду летом 2009 года.
По вине отдела кадров в 2015 году пропущен один период, пропущен он только на бумаге (в карте и приказах).
Теперь при уходе в отпуск в августе 2018 года мне указывают период 2017-2018 год, а период 2014-2015 остается не использованным. Как правильно исправить ошибку отдела кадров.
Как правильно рассчитывается декретный отпуск в 2016 г? Можно ли взять за расчётный период 2015 год и 2013 год. ? С сентября 2013 по январь 2014 была в декретном отпуске с конца января 2014 по май 2015 года находилась в отпуске по уходу за ребёнком с 25 мая 2015 вышла на работу и теперь в 2016 году в марте собираюсь в декрет. Могу ли я написать заявление о расчете декретного за периоды которые мне выгодней это 2015 и 2013 год. ? Или за расчётный период берётся строго 2 предыдущих года предшествующие декретному?
