ДМИТРИЙ
08.12.2015, 14:35
Восстановление на работе после сокращения - как доказать необоснованность увольнения?
Читать ответы (2)
8 июня 2015 года меня сократили, а 8 июля 2015 года менее 1 месяца приняли другого человека по гражданско правовому договору на выполнение таких же функций, которые выполнял до сокращения. Является ли в данном случае сокращение мнимым? Спасибо.
Оспаривайте в суде сокращение вашей должности.
Спросить