И еще - у меня на фоне стресса проявилась впервые в жизни крапивница за последний месяц два раза.
Здравствуйте! Вопрос по предвзятому отношению руководителя. Ситуация: два месяца назад сменился мой непосредственный руководитель, который также из числа сотрудников, и с которым у меня до этого были недоброжелательные отношения. Теперь он стал вымещать это на мне. Это выражается в основном в сплетнях , настраивании против меня как других сотрудников так и руководства, обвинениях по всякой ерунде. Нет прямых оскорблений. В нашей организации существует положение о соцполитике, где предусматривается 12 персональных дней в год(работа дома) - я педагог-психолог по трудовой. Мой руководитель стал мне отказывать в этом без обьяснений. Короче, происходит травля и выживание. И еще - у меня на фоне стресса проявилась впервые в жизни крапивница за последний месяц два раза. Вопросы такие: что я могу сделать в данной ситуации, чтобы обезопасить себя, как это сделать; могу ли я предъявить претензию/иск и проч. для компенсации по нанесению вреда здоровью. Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Подчинение педагога-психолога в школе - противоречия локальных актов и приказа Министерства образования
Как защититься от анонимных обвинений на работе в образовании?
Окружность обвиняет сотрудницу в анонимной жалобе на бездействие заместителя начальника - что делать?
Украдены документы с персональными данными клиентов - правомерно ли действие руководителя и что делать?
Факты искажены в мою ущерб - руководство заставило переписать объяснительную
Как оспорить лишение премии руководителем в Трудовой Инспекции?
Кто непосредственно руководит педагогом-психологом в школе - разъяснение нормативных документов
Конфликт среди детей - Родитель обращается к школе, а педагог подает на него в суд
