
Елена
14.10.2015, 18:54
Какой минимальный оклад может поставить работодатель в трудовом договоре. Может ли оклад составлять - 2000 руб.?
Читать ответы (1)
Какой минимальный оклад может быть в трудовом кодексе.
МРОТ с 1 января 2015 г. составляет 5965рублей на основании ст. 1 Федерального закона от 01.12.2014 N 408-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда".
Законодательством РФ постановлено, что работодатель не имеет права выплачивать заработную плату меньшую, чем МРОТ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 432 Поиск Регистрация

