Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Читала о материальной ответственности за упущенную выгоду (недополученный доход) относится ли данный момен к этому?

15.12.2009, 11:35
• г. Москва

Работаю директором небольшой компании. Никакими акциями не владею. Получаю только зарплату. В компании несколько лет. Финансовые показатели - устойчивый рост, даже в кризис - значительный рост (прибыли). Владелец издает приказ о сокращении у меня людей, но сокращение приведет к значительному снижению развития компании, если не к провалу. В ответ на мой отказ о сокращении сотрудников мне было заявлено, что мы тогда вводится другое правило, что мы должны ежемесячно зарабатывать определенную сумму, в несколько раз превышающую зарплату. Если не получается сумма, то разница вычитается из моих заработных плат. Насколько законно это? Читала о материальной ответственности за упущенную выгоду (недополученный доход) относится ли данный момен к этому?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вероника, естественно все эти нововведения незаконны, они ни с трудовым законодательством, ни , очевидно, с трудовыми договорами "не вяжутся". Только вам всем надо никаких дополнений к трудовым договорам сейчас не подписывать.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги