Считается ли третий день рабочим при написании заявления об уходе и возможность получения документов в другом городе?

• г. Липецк

Если заяаление об уходе написано 16 числа и три дня отработки на испытательном сроке, считается ли тредий день рабочим и должна ли я работать, если офис в котором должны выдать документы находится в другом городе, и документы и расчет я нахолясь на рабочем месте получить не смогу.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да. Считается, т.к. днем увольнения считается последний рабочий день.

ст. 84.1 ТК РФ.

Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Липецк - онлайн услуги юристов