Изменение графика работы охранника - правомерность решения начальника и наличие выходных.
Мой муж работаеn охранником сутки через трое (отсыпной и 2 выходных). 30 декабря он идет на сутки, потом должен был идти 3 января! Но начальник перетосовал смены и поставил моего мужа работать 1-го числа (так же на сутки). Прав ли начальник? Имеет ли он на это право? Ведь всего 1 отсыпной день.
График работы утверждается на учетный период на основании установленного для работника режима труда либо ПВТР , либо трудовым договором. Режим труда включает в себя в том числе и порядок чередования рабочих и выходных дней. Ст. 100 ТК РФ . В вашем случае это сутки через трое. Изменение режима возможно только с согласия работника (ст. 72 ТК РФ). Сбой в порядке чередования возможен только в момент введения нового графика на новый учетный период, с которым обязаны ознакомить работника не менее чем за месяц (ст. 103 ТК РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 432 Поиск Регистрация
Нарушение графика работы - Что делать, если начальник не уведомил о смене ваших рабочих дней?
Начальник изменяет смены охранника без уведомления - правомерно ли это и как поступить в такой ситуации?
Вопросы охранника - допустимость дисциплинарных взысканий и работа вне установленной нормы часов
Может ли работодатель изменить график работы без согласия и оштрафовать за несоблюдение?
