Евгений Игоревич
20.10.2015, 04:02
Нарушение прав работника - руководство требует написать заявление на предоставление отпуска без сохранения заработной платы
Читать ответы (1)
Застовляют написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы в связи с остановкой деятельности предприятия.
Это незаконно. Обязаны оформить простой на 2/3 от зарплаты. Обращайтесь в Трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 111 из 47 431 Поиск Регистрация