Является это перечнем или порядком применения дисциплинарного взыскания?
• г. Комсомольск-на-Амуре
В соответствии со ст.192 Трудового кодекса РФ, за совершение работником дисциплинарного проступка, работодатель имеет право применить к нему дисциплинарные взыскания: 1) замечание; 2) выговор; 3) увольнение по соответствующим основаниям.
Является это перечнем или порядком применения дисциплинарного взыскания? Возможно ли работнику объявить выговор без объявления замечания и в случае повторного нарушения дисциплины применить увольнение?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
11.01.2010, 10:23,
г. Пермь
Это перечень. Порядок установлен в других статьях ТК РФ. Выбор взыскания принадлежит работодателю-исходя из всех обстоятельств совершенного дисц. проступка.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 430 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
25 556
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
544
Юрист онлайн
г.Ижевск
Тарханова П.Д.
4.8
6 712
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
72
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
17 795
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
107
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
33 875
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
93
Адвокат, стаж 23 лет онлайн
г.Москва
Чурсинова А.А.
4.9
455
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
199
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
6 269
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
20
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
58 627
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
408
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.8
81 058
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
284
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 134
отзывa
Спросить
Отзывов
за месяц
100
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
4.5
27 782
отзывa
Спросить
Отзывов
за месяц
31
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.8
2 681
отзыв
Спросить
Отзывов
за месяц
139
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.9
210
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
110
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Исмаилов И.С.
4.8
21 286
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
107
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
4.8
3 531
отзыв
Спросить
Отзывов
за месяц
43
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.7
33 481
отзыв
Спросить
Отзывов
за месяц
71
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Таганрог
Костенко Е.Ю.
5
78
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
26
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.8
26 042
отзывa
Спросить
Отзывов
за месяц
423
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
78 537
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
166
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
4.9
1 535
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
118
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
51 753
отзывa
Спросить
Отзывов
за месяц
111
Адвокат, стаж 42 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Долженко С.Г.
4.8
3 420
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
107
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Челябинск
Кугейко А.С.
4.2
59 195
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
105
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.6
3 183
отзывa
Спросить
Отзывов
за месяц
83
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.3
5 637
отзывов
Спросить
Отзывов
за месяц
71
показать ещё
Комсомольск-на-Амуре - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Юрий
20.10.2016, 18:25
Общественное порицание на работе - незаконное и не предусмотрено ТК РФ.
Читать ответы (7)
Елена
11.01.2010, 12:52
31 декабря сделали по решению директора выходным для всех сотрудников, кроме 2-х.
Читать ответы (2)
Ольга
23.12.2019, 14:04
Правомерно ли применение дисциплинарного взыскания в виде замечания по ст.и ст.ТК РФ в случае нетактичного поведения
Читать ответы (1)
Рима
28.12.2014, 09:49
Виды дисциплинарных взысканий, которые может применить работодатель
Читать ответы (1)
Станислав
25.01.2010, 21:40
Почему в данном случае депримирование работника является законным?
Читать ответы (1)
Ольга
17.10.2008, 22:54
Незаконный приказ о замечании без указания конкретного нарушения.
Читать ответы (2)
Татьяна Васильевна
27.11.2020, 12:09
Можно ли снять первое дисциплинарное взыскание после получения второго?
Читать ответы (1)
Наталья
16.01.2009, 10:59
У меня снизили зарплату с 6000 до 5000 руб. Трудовые обязанности временные, предприятие швейное.
Читать ответы (3)
Виталий
01.11.2006, 16:21
Кроме того работодатель имеет право и на др. виды наказания, например, частичное или полное лишение премии.
Читать ответы (1)