Официальная заработная плата ИП - почему мне оплатят больничный только от минимальной зарплаты?
Я работаю у Индивидуального Предпринимателя 4 года. Мой оклад 6000 рублей и ежемесячные премии около 6000 рублей = 12000 рублей. Заработная плата полностью официальная и с общей суммы удерживается подоходний налог. В январе 2010 года я хотела пойти на больничный и узнала от руководителя, т.е что мне оплатят больничный только от минимальной заработной платы (4330 р), т.е 4330 х 80%
Почему 4330 рублей и правильно ли это?
Пособие рассчитывается исходя из среднего заработка, рассчитанного за последние 12 месяцев работы. При исчислении среднего заработка в расчет включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу работника, которые включаются в базу для начисления страховых взносов в ФСС РФ. Соответственно в расчет будут включены и суммы, рассчитанные исходя из среднего заработка, такие как оплата ежегодного отпуска, а так же суммы материальной помощи, превышающей 4 тысяч рублей и прочих начислений, выплачиваемых из прибыли организаций оставшейся после уплаты налога на прибыль.
В зависимости от продолжительности страхового стажа пособие выплачивается:
- страховой стаж 8 лет и более – 100%
- страховой стаж от 5 до 8 лет – 80 %
- страховой стаж от полугода до 5 лет – 60 %
- страховой стаж менее полугода – пособие, выплачивается в размере, не превышающем МРОТ за полный календарный месяц. В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.
СпроситьМне сказали, что скорее всего суд откажет в моем заявлении.
Подоходный налог от заработной платы мужа составит 15% - это правильно?

Индексация заработной платы и нарушение прав работника - анализ изменения зарплаты с 2014 года
Почему администрация образовательного учреждения не повышает оклад сторожам при увеличении минимальной заработной платы?
Влияет ли сокращение штатов на расчет больничных и выходного пособия?
Почему выплата в отпуске по уходу за ребенком составляет всего 4300 рублей, а не 40% от моей заработной платы?
