Инна
09.10.2020, 00:53
«Форс-мажор на работе - Как наказать сотрудника, вызвавшего коллегу на больничном без разрешения работодателя»
Читать ответы (3)
Если сотрудник не появлялся на работе в течении двух месяцев, сообщив, что он на больничном. При этом сотруднику платили аванс, если сотрудник откажется предоставлять больничный и его уволят по статье за прогулы, то будет ли работодатель взыскивать денежные средства, которые были выплачены во время неподтвержденного больничного?
Да, вправе сделать расчет включая неиспользованный отпуск и удержать неотработанный аванс.
СпроситьА если при этом была получена годовая премия, ее так же могут удержать? Если сотрудник не появлялся с ноября, а премию за год получил в декабре.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 429 Поиск Регистрация

