Вопрос об увольнении учительницы из-за пристрастий - какие шаги нужно предпринять?

Пишет Вам группа родителей учащихся сельской школы. В нашей школе работает одна учительница с аморальным поведением, замужняя, имеет двух детей. У нее несколько лет уже интимная связь с директором школы. Об этом знают все жители деревни, в том числе и дети. Они и сами никогда этого не скрывали. Жена директора не выдержала этого позора и ушла от мужа. А у них трое детей. После этого ее муж подал на развод и привел в свой дом ту учительницу. Эта учительница бросила своего мужа и своих детей. Дети теперь с мужем. Все это происходит на глазах наших детей. По нашему мнению, директор школы и эта женщина подают нашим детям негативный пример. Как такие люди с аморальным поведением могут воспитывать наших детей, когда их самих нужно воспитывать. Могут ли они и дальше работать в школе? Мы не хотим, чтобы они учили наших детей. От таких людей что ждать? К тому же эта учительница очень часто пропускает уроки, хотя она в это время находится в школе, дети без дела просиживают уроки. Как нам быть? Так и дальше мы должны терпеть такое? Куда нам обратиться, чтобы ее уволили из школы? Мы хотим, чтобы наших детей обучали достойные учителя. Нам ведь тоже дороги наши дети, и нам жаль зря проведенное время детей.

Учительница преподаёт математику в 5-м классе, где учится её дочь. Её дочь на перемене оскорбил соученик, не отличающийся адекватным поведением, в присутствии учительницы и, в то же время, матери, и всего класса. Учительница, как любящая мать, сделала этому ученику замечание, но тот, как ни в чём не бывало, продолжил свои оскорбления, вероятно, войдя в кураж от безнаказанности. Учительница, как мать, не сдержалась и шлёпнула этого мальчишку по губам, именно шлёпнула, а не ударила. Синяков и ссадин у этого малолетнего негодяя нет. Учительницу, без сомнения, толкнуло на данный поступок материнское чувство защиты достоинства собственного ребёнка. Далее этот мальчишка пожаловался своей матери, вероятно на то, что его избила учительница. А эта мамаша подала на учительницу (и мать оскорблённой девочки) в суд. По словам учительницы, ей грозит уголовная ответственность с лишением права преподавать и работать в школе. Как спасти учительницу (и мою жену) в данной ситуации и сохранить честь дочери, которой, вероятно, так же придётся оставить эту школу? Заранее благодарен!

Меня моя учительницы била на уроке незнаю почему, меня одноклассник спросил вопрос по теме а учительница ударила меня могу ли я подать в суд на учительницу?

Дети учатся в начальной школе. После первого класса наш класс разделили из-за переполненности. В «А» классе остались способные и спокойные, в «Б» все остальные. Но пришла хорошая учительница, которая за 2 года смогла детей взять в руки, наладить дисциплину и заслужила авторитет. С другими учителями дети ведут себя плохо, срывают занятия. Но сейчас детям переходить в 4-й класс и директор Решила нашей учительнице оставить всего 2 предмета русский язык и математику и оставить классное руководство из-за того, что другим учителям не хватает часов работы. Эти Часы забирают у нашей учительницы из-за того, что у неё есть дополнительное филологическое образование и отправляют ее заниматься с ребёнком надомником (аутист), желания учительницы директор не спросила, у родителей тоже. Мы написали коллективное письмо директору с просьбой оставить нам учительницу по основным четырём предметам+классное руководство, но директор отказала, аргументируя тем, что нету другого учителя с дополнительным образованием чтобы работать с надомником, а отправлять учителей на эти 3-х месячные курсы за счёт школы директор не хочет. Нарушает ли директор права детей, учитывая что дети сложные и это единственная учительница, которую они слушают? Можем мы как-то отстоять учительницу и что для этого нужно сделать? Заранее благодарю за ответ.

Хотела бы задать вопрос по поводу защиты учительницы наших детей в школе от чрезмерного давления со стороны директора. Дело в том, что учительница наша мягкая, добросердечная, порядочная женщина, но есть в классе пара-тройка родителей, которые по непонятным причинам доносят директору всякие небылицы насчет учителя. Также в школе есть уборщица, приходящаяся близкой родственницей директору. Она (уборщица) постоянно следит за каждым шагом учительницы и докладывает директору преувеличенные истории. Врезультате этих жалоб идет давление на нашу учительницу. И она уже не выдерживает этого и написала заявление об увольнении по собственному желанию. Наши дети очень любят свою учительницу, привязались к ней. Сколько учителей таким образом они поменяют у нас? Мы хотим защитить ее! Подскажите, пожалуйста, что мы, родители можем сделать? Учительница молодая, но очень тактичная с детками, с родителями. Все четко и размеренно. Но может специально ее выживают, т. К. Ей на замену уже давно нашли кого-то. За раннее благодарю!

Учительница, она же мама первоклассника, толкнула ребенка из 6 класса после чего тот ударился головой об стол. Это произошло потому что он отрабатывал приемы рукопашного боя на ее ребенке и она увидела своего мальчика в истерике от причиненного морального и физического насилия. Мать 6 классника написала заявление директору школы на учительницу о вынесении учительнице выговора, пригрозив, если что... дело пойдет дальше. Маме этого ребенка администрация высказала все претензии по поводу безобразного поведения ее ребенка в школе и на уроках. Родительница заявила. То в курсе всего происходящего., хотя никогда не приходила в школу на беседы по поводу ее ребенка. Другие родители подтвердили, что жаловаться ей на ребенка бесполезно, что она примет только его сторону и виноваты всегда все вокруг. Что грозит учительнице? Как ей теперь быть?

18.01.10 из школы выбыл ученик, обучавшийся индивидуально. В связи с этим уменьшились на 10 число часов по учебному плану и нагрузка учительницы. 19.01.10 директор предупредил учительницу об её увольнении 19.03.10 по п.7 ст.77 в случае отказа работать с оставшейся нагрузкой (менее 0,5 ставки). При этом в школе работают учителя той же специальности с нагрузкой, значительно превышающей ставку. 17.03.10 на учительницу "надавили" и она дала согласие работать с 8-часовой нагрузкой. Законным ли было бы увольнение по п.7 ст. 77, если бы учительница не дала согласие на работу со значительно уменьшенной нагрузкой? Может ли учительница в любой момент заявить об отказе работать в новых условиях договора? Как может в этом случае поступить директор?

Моего ребенка в школе ударила учительница. Хочу каким-то образом обратить на этот факт внимание директора и наказать учительницу.

Учительница школы, депутат, разведённая с маленьким ребёнком, имеет встречи интимного характера с женатым мужчиной, разрушает семью. Считается ли этот факт аморальным поведением? Какое наказание может понести?

Учительница прослушивала аудиозапись, на которой директор школы даёт обоснование выговора учительнице. Я услышал на записи в свой адрес ложь и клевету. Могу ли использовать данную аудиозапись в качестве доказательства в суде? Учительница делала аудиозапись для себя.