Дегтярева Наталья
16.01.2010, 16:05
Может ли работодатель уволить такого работника по инициативе работадаля?
Читать ответы (1)
Если инвалид 2 группы уволен с отсутствием у работодателя работы необходимой ему по ст.77 ТК п.8. Может ли он получать квартальные от предприятия на котором он работал. (инвалидность присвоена после инсульта в 48 лет)
Обоснование ответа. На что можно сослаться
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация