Суд обязал выплачивать ежемесячно сумму с заработной платы есть-ли отграничение выплат по времени спасибо!
Суд обязал выплачивать ежемесячно сумму с заработной платы есть-ли отграничение выплат по времени спасибо!
, выплаты производились ежемесячно с заработной платы в размере предусмортренной в судебном решении сейчас организация закрылась подскажите пожалуйста кому мне выплачивать остаток суммы.
Уважаемая Ирина, г.Казань !
Если ваша организация ЛИКВИДИРОВАЛАСЬ !!!, то в этом случае исполнительное производство в отношении вас должно быть ПРЕКРАЩЕНО !!!
В этом случае платить больше по данному долгу в т.ч. коллекторам НИ кому НЕ надо !!!
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 17.07.2012г
20:23 моск.
СпроситьКакие я должен платить на 3-х летнего ребенка, если моя официальная заработная плата 4800 р. в месяц. Жена подала заявление на выплату алиментов в фиксированной сумме 10000 р.. Суд вынес решение, что я обязян выплачивать 8000 рублей. Справки о заработной плате я все предоставил. Законно ли решение суда о выплате 8000 рублей ежемесячно?
Антон Сергеевич, добрый день! Если Вы не согласны с решением суда, обратитесь с кассационной жалобой... С уважением
СпроситьИмеет ли право РОО отменить стимулирующие выплаты у учителя?
Комиссия по выплаты стимулирующих выплат определила добавку к заработной плата определённую сумму (2500). При выдачи заработной платы этой суммы не оказалось. Объяснение: заработная плата по району превышает заработную плату по области поэтому отменили стимулирующие выплаты.
Взял потребительский кредит на два года, спустя год встал вопрос о не возможности ежемесячно выплачивать по кредиту в связи с постоянными задержками по заработной плате. Банк требует погасить задолженность в кратчайшие сроки иначе подаст в суд о взыскивание всей оставшейся сумме по кредиту. На прошлой неделе было отправлено заявление в прокуратуру о задолженности в выплате заработной платы. Можно ли обязать предприятие ежемесячно перечислять в банк сумму по кредиту из моей заработной платы?
Вы если хотите можете это сделать сами, написать такое заявление. А если состоится решение суда о взыскании долга, то это могут сделать судебные приставы на основании исполнительного листа.
Спросить
Обязать предприятие без решения суда нельзя. Предприятие может просто пойти вам навстречу.
Если суд взыщет с вас задолженность по кредиту, вы сможете просить снизить размер неустойки и предоставить вам рассрочку.
СпроситьМоя бывшая супруга, подала иск в суд на получение алиментов в твердой денежной сумме ежемесячно, хотя я исправно плачу алименты с заработной платы (на троих детей) в размере 50 % от заработной платы. Моя заработная плата 17 000 рублей, если я буду выплачивать ей сумму которую она просит в твёрдой денежной сумме (5000 рублей) это будет превышать половину моей заработной платы. Имеет ли она на это право?
Однозначно ответить на Ваш вопрос нельзя, поскольку неизвестны обстоятельства дела. Однако суд вправе присудить алименты в твердой денежной сумме при наличии следующих условий:
1) отсутствует соглашение родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей
2) имеет место один из следующих случаев:
- родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход,
- этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте,
- у него отсутствует заработок и (или) иной доход,
- в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон.
Поэтому если данные условия имеют место быть, суд может определить размер алиментов в твердой денежной суммы, независимо от размера алиментов, который выплачивается в долевом отношении к зарплате.
СпроситьЕсли говорить о простое учреждения по вине администрации при условии выплаты зарплаты 67%,, может ли сумма выплаты заработной платы быть ниже суммы потребительской корзины, и, можетли последующая выплата заработной платы быть ниже предыдущей, в каких случаях? Нам говорят, что сумма выплаты составляет сумму ниже среднего заработка,, но сумма выплаты эаработной платы в последующий месяц за предыдущим уменьшается.
Ирина
1. зарплата не может быть ниже регионального МРОТ (если региональный не установлен, то федеральный), а не прожиточного минимума - это разные показатели. Однако этот запрет применим только в случае полной отработки - т.е. полное время и полная норма.
Трудовой кодекс
Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Статья 133.1. Установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации
В субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации.
2. при простое по вине работодателя
Статья 157. Оплата времени простоя
Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.
Средний заработок определяется в соответствии с Постановление Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы"
В этом постановлении есть следующий пункт:
5. При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если:
а) за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением перерывов для кормления ребенка, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации;
б) работник получал пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам;
в) работник не работал в связи с простоем по вине работодателя или по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
г) работник не участвовал в забастовке, но в связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу;
д) работнику предоставлялись дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства;
е) работник в других случаях освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Т.е. как я понимаю, при простое действительно сумма выплаты уменьшается в связи с исключением из расчетного периода времени простоя и выплат по нему.
Советую поговорить с бухгалтером-расчетчиком работодателя. В случае недоразумений обратиться в трудовую инспекцию вашего региона.
Спросить
Примерную форму составления соглашения о погашении ущерба после ДТП, где указано что виновник аварии будет выплачивать ежемесячно в качестве возмещения ущерба сумму из заработной платы. А также форму расписки в момент очередной выплаты. Акт оценочной экспертизы не составлялся. Спасибо.
Она может быть любой,необходимо только чтобы были все данные :кому .за что ,кто сколько и в какие сроки.Например: Я Иванов признаю вину по факту ДТП 1.01.01 и признаю согласованную с владельцем автомашины Волга-сумму ущерба в размере 20000 рублей.Указанную сумму обязуюсь оплатить в течение 5 месяцев с удержанием(перечислением) из зарплаты по 4 тыс.рублей.
Соглашение составлено в 2-экз. по 1 каждой стороне.В случае нарушения Соглашения,споры разрешаются в соответствиии с действующим законодательством.
Обязательно указать дату составления и место.Расписку о получении дает тот кто получает.Я,....получил деньги в сумме .... по Соглашению от 1.01.01. от Иванова-претензий не имею. дата подпись
Татарец
СпроситьЕсть шансы на апелляционную жалобу на решение суда об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, взыскании денежной компенсации за задержку выплат заработной платы, жалоба уже составлена, но я переживаю мне везде отказывают об выплате заработной платы 23,04,15 назначено заседание по жалобе в Областной суд?
Шансы есть, но учитывая практику апелляционной инстанции, решение будет оставлено без изменения, а жалоба без удовлетворения.
СпроситьДело в том, что у меня есть несершеннолетняя дочь от первого брака. Меня обязали выплачивать алименты. Так как я работаю не официально, размер денежной выплаты, исходя из показателя минимальной заработной платы и прожиточного минимума в нашем регионе состовляет восемь тысяч с капейками, а заработная плата у меня составляет от 12 000 до 14000 рублей в месяц, поэтому Я не могу выплачивать сумму установленую в судебном порядке? Как можно уменьшить плату по алиментам? Заранее спасибо!
Здравствуйте, устраивайтесь работать официально, тогда будут удерживать 1/4, а не рассчитывать, исходя из средней зп по стране.
Удачи вам и всего наилучшего.
Спросить
