Людмила
22.02.2016, 15:20
Право бывшего работодателя на отрицательную характеристику при личной неприязни к работнику после его увольнения
Читать ответы (3)
Не имеет, если она ничем не подтверждена.
СпроситьМогут конечно написать какую угодно характеристику. Это право руководителя. Другой вопрос обосновано или нет. Если такое случится и доводы в характеристике не будут соответствовать действительности, можете обратиться в суд за защитой своих прав и законных интересов.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 429 Поиск Регистрация