Имеет ли право работодатель требовать у меня предъявление загранпаспорта?
Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации. Я госслужащий, работаю в одном из московскиих госучреждений. У меня должен был быть отпуск и я собиралась выехать за границу, была куплена путевка. Но, произошла ссора с начальником отдела, и она вместо меня взяла отпуск. По приказу я должна была ее замещать. На нервной почве, видимо, в этот же день у меня начались проблемы со здоровьем. На следующий день я пошла в поликлинику, врач осмотрела, пропульпировала и порекомендовала лечь в больницу. Я отказалась, сдала анализы, мне снова предложили госпитализацию, я снова отказалась и сменила поликлинику. Так я проболела 24 дня, больничные из обеих поликлиник есть. По приходе на работу, на меня началось просто гонение начальника отдела, начальника отдела кадров и начальника службы безопасности. У них, якобы, информация, что я не лечилась, а ездила отдыхать заграницу. Настоятельно просят предоставить им мой загранпаспорт, грозят служебным расследованием и увольнением. А я как назло не могу его найти. Имеет ли право работодатель требовать у меня предъявление загранпаспорта? Может ли данная ситуация привести к потере рабочего места? И как мне грамотно с точки зрения законодательства парировать их нападки?
Елена, такого права у работодателя нет. Пусть доказывают что больничные листы "липовые", но это уже их проблема.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Ситуация на работе - увольнение и больничный. Является ли смс подтверждением уведомления начальнику?
Где обратиться при заболевании, если прикреплена к филиалу помц?
Ситуация с нарушением в больничном - требования работодателя и взаимодействие с поликлиникой
Отказ от госпитализации после вызова врача на дом - нарушение права на больничный?
