Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права сотрудника после заболевания и возможность увольнения в случае невыхода на работу

08.02.2016, 21:36
• г. Краснодар

У меня сотрудник сломал голеностоп не в рабочее время. Скажите сколько по времени после снятия гипса она имеет право находиться на больничном и имею ли я право уволить её если ей закрыли больничный, а она не выходит на работу?

Читать ответы (1)
Находится на больничном
Имеют ли право уволить
Право на больничный
Ответы на вопрос (1):

1. Столько, сколько укажет её лечащий врач.

2. Не имеете. У вас нет сведений о том, в каком состоянии находится эта работница, может у неё новый Б/лист.

Вот если по закрытию Б/листа она без уважительных причин пропустит работу, и у неё не будет никакого оправдательного документа, то вы вправе потребовать от работницы предоставить объяснение.

И только через двое суток после затребования объяснения можете уволить за прогул.

Внимательно читайте ст. 192, 193, 194 ТК РФ.

Шаг влево или вправо, прыжок - равны восстановлению на рабочем месте в судебном порядке.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги