Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос - Как справиться с ситуацией, когда директор не позволяет беременной сотруднице посещать врача и заставляет работать без оплачиваемых перерывов?

15.02.2016, 15:20
• г. Смоленск

Скажите пожалуйста, мой директор зная что я беременна, не отпускает меня к врачу, заставляет писать целый день за свой счет. Как правильно уйти на прием, что написать и т.д.

Читать ответы (2)
День за свой счет
Ответы на вопрос (2):

Обязаны оплачивать средней заработок. Пишите жалобу в Трудовую инспекцию.

ст. 254 ТК РФ.

При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Нужно написать ему письменное заявление в 2-х (один себе) которое зарегистрировать у секретаря

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России