Александр Юрьевич
18.12.2015, 22:12
Можно ли законно урезать заработную плату работнику во время приостановки работы по вине работодателя?
Читать ответы (2)
Здравствуйте! Скажите, как оплачивать работнику в случае: на предприятии объявлен простой, по приказу на 2/3 отправлены работники по списку и один из них написал уведомление о приостановке работы до полного погашения долга по зар.плате. Как правильно будет начисление ему ? по средней? или из расчета 2/3, как по простою? Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация