
Анастасия Артуровна
17.02.2016, 16:34
Вопросы оправданности начисления процентов на долг недостачи сотрудников
Читать ответы (1)
Я устроилась на работу и отработала месяц. В течение месяца у меня была недостача 3000 т.р. Мне перевели зарплату в полном размере, без вычета недостачи. А на следующий день позвонил менеджер и сказал что мне нужно оплатить недостачу. А если я ее не оплачу, то у меня ее спишут со следующей зарплаты, но плюс накрутят еще 30%. Законно ли это раскручивать % и списывать? Помогите пожалуйста.
Здравствуйте. Несете ответственность в соответствии с заключенным договором о материальной ответственности.
СпроситьВы МОЛ--но не имеют право начислять %.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 49 из 47 432 Поиск Регистрация
