На предприятии проводится оптимизация расходов, в связи с этим мне предложили уволиться, а мои обязанности передать менеджерам. Имею ли я право на пособие по сокращению?

Здравствуйте! Если вас уволят по сокращению, то да, обязаны выплатить пособие в соотв. со ст.178 ТК РФ

Проводится оптимизация расходов на предприятии - Увольнение с пособием по сокращению возможно?

Оптимизация на предприятии - увольнение пенсионера без приказа и будущее его должности

У нас на предприятии проводится оптимизация предприятия (приказа на оптимизацию я не видел). Я пенсионер. В связи с оптимизацией предприятия мне предлагают уволиться по собственному желанию. Будет ли в новом штатном расписании моя должность или нет, я не знаю. Правильно ли поступает руководство предприятия или нет? Могут ли меня уволить или нет?

Читать ответы (2)

Оптимизация на работе - отказ от вакантного места и права сотрудника

На работе гредет оптимизация, мне предложили вакантное место, я отказалась. На мой вопрос почему не оповещают за 2 месяца, сказали, что это не сокращение, а оптимизация. В чем разница? Я так понимаю прикрываются этой самой оптимизацие, что бы не платить выплаты по сокращению. Какие права у сотрудника в этом случае?

Читать ответы (1)

Президент РФ издал указ о сокращении расходов в школах

Скажите пожалуйста, был ли издан указ президента РФ, о сокращении расходов в школах, в связи с которым предусмотрено сокращение ставок заместителей директора по информационным технологиям? У нас в школе пришло письмо: В связи с введением режима сокращения расходов в рамках поручения Главы Республики Алтай., необходимо разработать мероприятия по сокращению расходов не менее чем на 10 % ассигнований бюджета (без учета сокращения муниципального бюджета) доведенных на 2015 год, включая следующие мероприятия: - оптимизация численности заместителей руководителей, - оптимизация расходов на прочий персонал, другие мероприятия. На основании этого письма в нашем городе прошли сокращения, но не во всех школах. Скажите пожалуйста, можно ли это как то оспорить?

Читать ответы (3)

Могу я отказаться от предложения перевестись в официанты и получить пособие по сокращению, если моя должность была сокращена?

Всвязи с производственной необходимостью мою должность, ассистент менеджера, сократили и предложили мне перевестись в официанты. Имею ли я право отказаться и получить пособие по сокращению?

Читать ответы (1)

Пенсионер-водитель школьного автобуса - компенсация при сокращении предприятия

Я пенсионер, работаю водителем школьного автобуса. У нас проводится реорганизация предприятия, в связи с этим нам предложили перевод в школу либо сокращение. Буду ли я в течении 6 месяцев после сокращения получать компенсацию?

Читать ответы (1)

Сокращение без выплаты пособия - нарушение прав работников или законная практика?

Правомерны ли действия работодателя?8 февраля на нашем предприятии проходит сокращение. Но мне предложили заключить договор на 6 мес. потом я должна буду просто уволиться без получения пособия по сокращению?

Читать ответы (1)

Плюсы и минусы увольнения по соглашению и сокращения по ликвидации в отпуске по уходу за ребенком - вопрос пособий и выплат

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 10 месяцев, позвонили с работы, сообщили что планируется сокращение по ликвидации, и предложили либо уволиться по соглашению сторон, с выплатой пособий, либо же сократить по ликвидации, предприятие признано банкротом в 2009 г.Вопрос такой какие плюсы и минусы в том и другом увольнении? Какие пособия при сокращении положены?! И если у предприятия не будет денег при сокращении на выплату пособий, это пособие ни соц. защита ни фсс не выплачивают? Спасибо за ответ!

Читать ответы (2)

Прошу совета - уволиться по собственному желанию или требовать увольнения по сокращению штата на предприятии?

На нашем предприятии происходят сокращения, мне предложили уволиться по собственному желанию. Прошу сообщить стоит ли мне соглашаться или требовать увольнения по сокращению штата?

Читать ответы (1)

Могут ли меня сократить на предприятии при наличии профзаболевания и какое пособие по сокращению мне будет полагаться?

На нашем предприятии идет активное сокращение штата работников. У меня имеется профзаболевание, имеют ли право меня сократить? В случае сокращения пособие по сокращению будет стандартным или будет иметь поправку на профзаболевание?

Читать ответы (1)

Оптимизация штатной численности на предприятии - правомерны ли заявления по собственному желанию или нужно уволить по сокращению?

На предприятии проводят оптимизацию штатной численности. Всем попавшим под оптимизацию предложили написать заявление по собственному желанию. Правомерно ли это или должны уволить по сокращению штатов? РАСПОРЯЖЕНИЕ Генерального директора Об оптимизации управленческого аппарата. Для внесения изменений в организационную структуру предприятия, с целью оптимизации затрат на аппарат управления АО «» ТРЕБУЮ 1.Начальникам структурных подразделений аппарата управления: 1.1. Пересмотреть штатное расписание структурных подразделений с целью выявления и исключения дублирующих функций работниками; 1.2. Привести в соответствие выполняемой работы должностные инструкции работников вверенных структурных подразделений; 2 Провести оптимизацию штатной численности в структурных подразделениях на снижение.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проводится оптимизация расходов на предприятии - Увольнение с пособием по сокращению возможно?

Воскресенск - онлайн услуги юристов