Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли по итогам профосмотра изменить условия труда?

19.02.2016, 19:43
• г. Заречный

На предприятии была проведена аттестация рабочих мест по новой системе специальной оценки условий труда (СУОТ). По итогом аттестации класс условий труда изменён не был, остался каким и был 3.2 (работа с ИИИ). Но по новому трудовому договору дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда будет сокращен с 28 до 7 дней, время рабочей смены будет увеличено с 7.2 часа до 8 часов. Обязан ли я подписывать трудовой договор, условия труда в котором хуже, чем в действующем трудовом договоре?

Читать ответы (0)
Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда
Дополнительный отпуск за вредные условия труда
Работы по специальной оценке условий труда
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Заречный - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Все онлайн услуги