В ЗАО ДЕТИ - Борьба за честную заработную плату – обращение к обществу
Помогите пожалуйста получить нашу честную заработную зарплату. Я работаю в компании ЗАО ДЕТИ в С-Пб и нам периодически задерживали зарплату. А сейчас нам не выплачивают вообще, на вопрос где наша зарплата они говорят мы не знаем. С декабря месяца мы не получаем ни копейки. Обращались в трудовую инспекцию но там нам ни кто не помог. От нас отмахиваются как от назойливой мухи. Одна надежда что вы нам поможете, и не останетесь равнодушным к нашей проблеме. P.S. нас много таких и при чем мы оформлены все по ТК. ЗАРАНЕЕ СПАСИБО)))
Здравствуйте! Вам необходимо обращаться в суд с исковым заявлением о взыскании зарплаты,приложить копии трудового договора,расчетных листков.
Спросить
Дмитрий!
Вам необходимо обратиться в суд. Не бойтесь отстаивать свои права. Это ведь Ваши честно заработанные деньги! Если сами не справляетесь, обращайтесь к юристу.
При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов(ст. 393 ТК РФ).
Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы является уголовно наказуемым деянием (ст.145.1 УК РФ).
Спросить
Какая помощь Вам необходима? Выберите любого юриста, обратитесь лично и получите необходимую Вам консультацию
Спросить
Официально не устроены, трудовых договоров не подписывали. 31 декабря наша директор сообщила нам что увольняется, а наша зарплата у неё и она нам её передаст, но прошло 17 дней, а зарплаты мы так и не получили, на её место пришла новая директор она вообще ничего не знает. Что нам делать, как получить нашу зарплату?
Работаю в организации около 6 лет, в этом году с января месяца директор задерживает зарплату, за январь февраль месяц. Выплачивает только типа как белую зарплату, часть от всей зарплаты.
Но раньше таких проблем не было, вся зарплата выплачивалась во время на банковскую карту.
Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, в районную прокуратуру по месту Вашей работы или в суд.
СпроситьРаботаю медсестрой. С мая месяца подняли зарплату и сказали что среднемесячная зарплата медсестры 26 тыс в нашем регионе (в связи с майскими указами). У меня она выходит почти на 10 тыс. меньше.
Наш бухгалтер сказал, что у нас работают 7 медсестёр,они складывают всё наши зарплаты и делят на всех и они "выходят на сумму 26 тыс". Я считала что такая сумма среднемесячной зарплаты должна выходить на каждую медсестру в отдельности, а не в сумме...
Скажите пожалуйста, правильно говорит наш бухгалтер?
Здравствуйте, да - правильно. Средняя зарплата подсчитывается именно путем суммирования и деления на количество работников.
Спросить
Доброго времени суток! Складывать заработную плату всех медицинских сестер однозначно законно.
СпроситьПомогите нам пожалуйста. Не знаем что и делать. Наше судно уже полтора года стоит в порту на ремонте. Компания, которой принадлежит наше судно, до сих пор не заплатила за ремонт, зарплату нам тоже не выплачивают. А компания, где мы ремонтировались, месяц назад отключила электроэнергию на судне. Вынуждены пользоваться газовыми плитками. Получается так, что две компании не могут найти компромисс, а мы являемся заложниками в их отношениях, и нарушаются наши права. Помогите нам пожалуйста!
Очень просим помочь как нам поступить? В 2012 г всех работающих в нашем ЗАО заставили заполнить каие-то анкеты о личных данных, Ас 2012 года нашу зарплату разделили на две части и выдают только половину от зарплаты и то на месяц позже чем положено и так уже происходит третий год, А серую зарплату вообще не платят и не думают платить, Обращались и в трудовую инспекцию и в прокуратуру и к меру нашего района, Но там все схвачено, Результатов никаких, Зарплаты очень маленькие у людей большие задолженности по квартирам и вообще просто отнимают здоровье у людей! Пожалуйста по конкретней опишите наши действия по отношению к ним,
В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
СпроситьПри увольнении выплатили часть зарплаты. Официальная зарплата 900 рублей. Обращалась в трудовую инспекцию, ответили, что при такой официальной зарплате они ничего сделать не могут. Куда еще кроме суда можно обратиться. Спасибо.
Думаю, что и в суде ВАм будет достаточно сложно доказать, что зарплата у Вас была больше. Попробуйте обратится в прокуратуру.
СпроситьЯ работаю воспитателем в республике Карелия... наше руководство на наш вопрос о низких заработных платах ответили, что соцподдержка за тепло и свет входит в нашу зарплату... лично слышала по телевизору от В.В. Путина, что льготы это льготы на селе остаются, а зарплата есть зарплата. Где найти официально, что они не правы?
соцподдержка за тепло и свет входит в нашу зарплату...
Согласно ст.47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" педагогические работники на селе имеют право на компенсацию на оплату жилых помещений, отопления, освещения. Размер и порядок выплаты учителям муниципальных и областных образовательных учреждений устанавливается региональным законодательством (см. законодательство Республики Карелия).
От руководства требуйте ежемесячно выдавать расчетные листки по начислению зарплаты, чтобы не приходилось спрашивать у руководителя что входит в зарплату.
СпроситьРаботодатель, после увольнения, задерживает зарплату более чем за 3 месяца. Зарплата была полностью официальная. Подавал в Трудовую инспекцию. Инспекция долг признала. Заработную плату не выплатили. Подал заявление в прокуратуру. Прокуратура направила обращение в трудовую инспекцию. Заработную плату по прежнему не выплатили. Направил заявление в суд. В суд пришел адвокат ответчика и готовит обжалование приговора. Вопрос: можно ли наконец получить свои деньги? Ведь все государственные органы признали, что зарплата не выплачивалась? Зачем такие сложности? Зачем нужна трудовая инспекция, если все равно нужно обращаться в суд? Ведь итак все ясно?
Работодатель игнорирует наши неоднократные обращения о выплате заработной платы, мотивируя отсутствие средств на счете, однако зарегистрировал новую компанию с подобным названием, но с другим ИНН. Очевидно специально банкротит старую фирму. И таких как я много, все фирма, человек 40... Обращались к знакомым адвокатам, говорят что получить задолжность практически не реально. Что же делать? Почему в России такое тяжелое законодательство? Почему очевидное, так тяжело доказать? Ведь нечистые на руку работодатели этим пользуются. Получается, что серая, что белая заработная плата - гарантии выплаты нет. Вера в возрождение и развитие России, как государства, - потеряна...
Спасибо, за то, что дочитали до конца...
Здравствуйте, Алексей!
В соответствии со ст.140 ТК РФ работодатель обязан выплатить в последний день работу. Также согласно ст.395 ГК РФ посчитать пени. Искренне желаю Вам решение Вашего вопроса.
Спросить
Добрый вечер!
По всей видимости Вам придется пройти стадию обжалования решения. Вам не следовало тратить время и обращаться в прокуратуру и трудовую инспекцию. Эти органы констатирую нарушение, но не более.
Дождитесь вступления решения в силу, получите исполнительный лист и предъявите его приставам.
С приставами тоже придется поработать.
СпроситьЯ работаю в тепловой компании специалистом КИПиА. Наша компания обанкротилась и.с октября 2011 г. нашу компанию арендует другая тепловая компания, которая имеет своих специалистов КИПиА и в моих услугах не нуждаются. А меня не кто не увольняет и зарплату не платят с августа месяца 2011 года. Что делать? Спасибо!
Как получить зарплату?
Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре.
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. (ст. 236 ТК РФ)
Срок для обращения в суд установлен по таким вопросам 3 месяца. Если срок пропущен по уважительной причине (что необходимо доказать), то он может быть восстановлен судом.
СпроситьМуж не был оформлен, работает 6 мес. Уже два месяца ему не выплачивают зарплату.
Обращались в трудовую инспекцию - нам сказали, что если нет ни каких бумаг, подтверждающих до этого получение зарплаты (следовательно этим подтверждающих, что он там работал), то ни чего сделать нельзя. Нам через неделю в отпуск с ребенком. Понятно, что он сам виноват - работал без договора. Можно ли что-то предпринять в этой ситуации, чтоб выплатили зарплату? Спасибо!
Писать иск в суд, о признании отношений трудовыми. Привлекать свидетелей и доказательства. И взыскивать зар. плату. Есть положительная практика. Обращайтесь.
Спросить
Пусть обращается в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработка. Доказательством могут быть и свидетельские показания
Спросить
