Изменение рабочего графика на шестидневную неделю с 54-часовым рабочим временем - законность и последствия
Устраивался на работу была пятидневка сейчас заставляют работать шесть дней то есть 54 чяса в неделю кто не хочет штрафуют или увольняют, это законно?
Нет, не законно.
Это изменение условий трудового договора - ст. 74 ТК РФ:
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.
Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
При отсутствии указанной работы или отказе работника от предложенной работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 7 части первой статьи 77 настоящего Кодекса.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация
Могу ли требовать повернуть обратно к пятидневной рабочей неделе после изменения графика работы во время отпуска?
Пятидневная рабочая неделя противоречит договору работы - как защитить свои права и изменить график без потери зарплаты?
Начальство требует 9,5-часовую рабочую неделю в 5 дней - правомерно ли и возможные действия
Как защитить свои права, если мне назначают работу по выходным, несмотря на обещанную пятидневную рабочую неделю
У нас в школе пятидневка, но почему то директор заставляет нас работать и в субботу! Это законно.
На пенсию должна была уйти в марте но попросили ещё по работать
Вопросы организации рабочего времени учеников и педагогического персонала в школе при переходе на пятидневку