Вадим Вячеславович
29.01.2016, 00:27
Изменение графика работы - законно ли требование приходить на работу раньше и уходить позже?
Читать ответы (5)
Работаю на предприятии, изменили график работы, был 5/2 стал 2/2, был заключён новый трудовой договор, начало смены 7:10 окончание смены 19:10, но там была графа гибкий график, на вопрос, что это значит, был получен ответ о возможности смещения смены на 4 часа, но про 4 часа там ничего не написанно. Теперь же опираясь на этот гибкий график, делают смещение на 12 часов и заставляют работать в ночь, законно ли это? Можно ли вообще работать в ночь по 12 часов?
Подавайте заявление в гострудинспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 51 из 47 430 Поиск Регистрация