Я работаю массажистом в физиотерапевтическом отделении 11 лет. Подскажите пожалуйста идет ли мне вредный стаж? Могу ли я оформиться на пенсию раньше по вредной сетке? Полагается ли мне выдача молока, либо других продуктов?
Уважаемая Татьяна Николаевна, перечень работ и профессий с вредными или особо вредными условиями труда, дающих право на досрочную пенсию по старости, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР №10 от 26.01.1991г. (Списки №1 и №2), а также перечень производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, утвержденный Постановлением Минсоцтруда РФ №14 от 31.03.2003г., и последующие правовые акты, регулирующие данные отношения, - не предусматривают льготного трудового стажа или лечебно-профилактического питания для указанной Вами профессии и вида лечебного учреждения (отделения).
Спросить
Здравствуйте Татьяна Николаевна.
Для более точного ответа хорошо было бы знать каких больных вы непосредственно обслуживаете и в каком лечебном учреждении находится ваше отделение.
В соответствии с действующим пенсионным законодательством право на пенсию на льготных условиях имеют работники, занятые выполнением работ по "непосредственному обслуживанию больных" в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени). Решение по определению перечня рабочих мест и должностей, работники которых пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение, остается за администрацией, которая подтверждает характер работы и доводит до сведения работников ее результаты. Списком N 2,производств, работ, профессий и должностей, раздел XXIV о льготном пенсионном обеспечении младшего и среднего медицинского персонала установлен перечень.
Что касается выдачи молока или равноценных продуктов то нужно установить есть ли у вас вредные производственные факторы. Статья 222 ТК РФ На работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты. Выдача работникам по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов по письменным заявлениям работников может быть заменена компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, если это предусмотрено коллективным договором и (или) трудовым договором.
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 N 45н
"Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов".
С ув. Павел.
Спросить
