Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мой вопрос о свободе использования выходного дня в условиях работы в силовых структурах

29.02.2016, 23:48
• г. Пушкино

У меня, 40-летнего мужчины, вопрос о праве использовать мой выходной день так, как мне хочется.

Второй год работаю в качестве водителя (вольнонаемного) в одной из силовых структур по графику 2 через 2. Ни замечаний, ни прогулов, ни опозданий нет. Я не то, что непьющий, но и некурящий.

На днях механиком было сказано, что мой выходной я должен использовать для пересдачи на права. У нас это практикуется, скажем, как периодическая профилактика. Но и в рабочий день этим занимаются, что я и буду завтра делать с согласия одного из моих руководителей. В итоге механиком я был наказан на 10.000 рублей при заработной плате 35.000 руб.

Видимо, этого показалось мало - потребовал написать объяснительную по какой такой причине я предпочел общение с сыном.

Решил - напишу и ему, и командиру через секретариат. Не в первый раз происходит покушение на наши выходные: то собрания, то вождение. Живу не у Кремлёвской стены, а в 50-ти км от Москвы.

Читать ответы (1)
Потребовать объяснительную Написать объяснительную Объяснительная причины Пересдача на права Силовые структуры
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Требование механика незаконны и тем более наложения на Вас штрафа! Вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру, а лучше сразу в суд и взыскать с работодателя незаконное удержание с Вашей зарплаты в виде штрафа.

Понуждать и заставлять Вас работать выходной день "Механик" не имеет права, только с вашего согласия и оплаты труда в двойном размере.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пушкино - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги