Алмаз
08.06.2016, 16:58
Меня вынужденно отправили в отпуск без сохранения заработной платы на две недели, положена ли компенсация?
Читать ответы (1)
Меня отправили в отпуск без сохранения заработной платы а потом хотят сократить положена ли мне какая небуть компенсация.
• г. Элиста
Меня отправили в отпуск без сохранения заработной платы а потом хотят сакротить положена ли мне какая небуть конпенсация.
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
14.03.2016, 14:34,
г. Москва
Здравствуйте! да, если сокращать будут официально, и Вы не будете писать заявление об увольнении по собственному желанию.
Спросить
14.03.2016, 14:36,
г. Ижевск
Здравствуйте! Оплата простоя по вине работодателя-не менее 2/3 от среднемесячной зарплаты.Ст.157 ТК РФ.При сокращении обязаны выплатить выходное пособие,компенсацию за неиспользованные дни отпуска,компенсацию на период трудоустройства за 2 месяца при условии ,что Вы встанете на учет по безработице в течение 14 дней.
СпроситьЭлиста - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Наталья Владимировна
02.09.2014, 13:24
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении работника по совместительству с 5-месячным стажем
Читать ответы (2)
Николай
06.09.2016, 13:48
Право на оплачиваемый отпуск и компенсация для супруга, отправленного в отпуск без сохранения заработной платы - анализ ситуации
Читать ответы (5)
Виктория Юрьевна
06.08.2014, 15:17
Назвать заголовок можно следующим образом:\nКомпенсация за неиспользованный ежегодный отпуск при увольнении работника
Читать ответы (1)
Наталья
14.12.2013, 10:48
Компенсация за неиспользованный отпуск - права сотрудника в условиях ликвидации школы
Читать ответы (1)
Анатолий
14.09.2009, 21:21
Как заранее написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы и есть ли право на отказ ветерану Боевых действий?
Читать ответы (2)