Бывший работодатель подал иск на меня / Иск - 121 советов адвокатов и юристов
От МРОТ не взыскивают алименты. Можете подать иск на ТДС + доля, ст. 83 СК РФ, но вам придётся доказывать, что скрывает свои доходы алиментщик.
Напишите приставу заявление о проверке правильности и полноте удержаний алиментов из ЗП работодателем. Исчисление алиментов от МРОТ не предусмотрен законом. В случаях, когда человек не имеет доходов, алименты расчитываются от средней заработной платы. В 2012 году подавла на алименты в размере 1/4 от всех зарабатков. Могу ли я сейчас подать в суд на алименты в размере 1/4 от МРОТ? Так как бывший супруг скрывает свои доходы, предоставляя справки 2 НДФЛ только на часть зарплаты.
От МРОТ не взыскивают алименты. Можете подать иск на ТДС + доля, ст. 83 СК РФ, но вам придётся доказывать, что скрывает свои доходы алиментщик.
Напишите приставу заявление о проверке правильности и полноте удержаний алиментов из ЗП работодателем.
Спросить
Исчисление алиментов от МРОТ не предусмотрен законом. В случаях, когда человек не имеет доходов, алименты расчитываются от средней заработной платы.
СпроситьРоман, подавайте на него заявление в прокуратуру, в Гострудинспекцию в ИФНС, везде! Чтобы не повадно было. И можно подать иск в суд. Бывший работодатель перед увольнением в этом месяце оштрафовал ни за что! И оставил в такое время совсем без денег.
Роман, подавайте на него заявление в прокуратуру, в Гострудинспекцию в ИФНС, везде! Чтобы не повадно было. И можно подать иск в суд.
СпроситьВы вправе подать иск за клевету на бывшего работодателя, если получите письменный отказ в работе с указанием именно этой причины. А так же взыскать компенсацию неполученного заработка. Очень продолжительное время ищу работу вроде и резюме развожу и откликаюсь не приглашают. Сегодня пригласили и человек сказал что бывший работодатель обвиняет в воровстве какого-то оборудования. Уходил претензий не было уже год прошёл. Что делать?
Вы вправе подать иск за клевету на бывшего работодателя, если получите письменный отказ в работе с указанием именно этой причины. А так же взыскать компенсацию неполученного заработка.
СпроситьМаксим, вы сделайте нотариальное заверение информации на сайте и тогда не важно в какой последовательности вы обратитесь в суд. Главное у вас будет надлежащее доказательство их вины, а именно нарушение закона "О персональных данных". Мое фото и информация обо мне размещены на сайте бывшего работодателя. Согласия об этом я не давал даже тогда, когда работал в организации. Сейчас указание моих персональных данных вредит моей деловой репутации. Могу ли я подать иск без предварительной претензии. Мне важно их засудить, а не убрать фото.
Максим, вы сделайте нотариальное заверение информации на сайте и тогда не важно в какой последовательности вы обратитесь в суд. Главное у вас будет надлежащее доказательство их вины, а именно нарушение закона "О персональных данных".
СпроситьЗдравствуйте.
Можете и почтой направить. По какому делу? Иск на бывшего работодателя из-за невыплаты ЗП. Какой суд решает вопросы по невыплате ЗП? Арбитражный? Каким образом можно дистанционно можно подать иск в суд?
Здравствуйте! Нужно готовить возражения на иск. Бывший работодатель мужа подал иск в суд на возмещение затрат на обучение. В октябре 2018 г. муж, работая в должности машиниста, был вынужден (в добровольно-принудительном порядке) месяц учиться на проводника спец. Машин (точно должность не помню), т.е. должность другая. После обучения муж проработал полтора месяца машинистом (как и ранее) и уволился по собственному желанию. В этот период ему не поступало предложений о переводе на должность, которой он обучался. На тот момент этой должности даже не было в штатном расписании организации. Теперь работодатель требует возместить затраты на обучение. Правомерно ли это?
Это называется "Клевета" (ст. 128.1 УК РФ).
Для начала можете пожаловаться администратору соц. сети на предмет противоправных действий, но можно сделать и так:
1. Нотариально заверить переписку и сообщения "работодателя";
2. Подать заявление в полицию;
3. Подать иск в суд на предмет защиты чести, достоинства и деловой репутации. Бывший работодатель в сети контакт сделал рассылку по моим контактам, которая содержала обо мне ложную и оскорбительную информацию о том, что якобы я присвоила их деньги и они не могут со мной связаться, хотя это ложь, на протяжении нескольких месяцев мы разбирались по взаиморассчетам и ни к чему не пришли, после месяца тишины я получаю подобную информацию. Какие можно принять меры относительно этой ситуации?
Это называется "Клевета" (ст. 128.1 УК РФ).
Для начала можете пожаловаться администратору соц. сети на предмет противоправных действий, но можно сделать и так:
1. Нотариально заверить переписку и сообщения "работодателя";
2. Подать заявление в полицию;
3. Подать иск в суд на предмет защиты чести, достоинства и деловой репутации.
СпроситьПо 238 ТК работника не увольняют. Эта статья только о материальной ответственности работника.
И в суд подать могут и проблемы по трудоустройству могут быть в этом вся прелесть нашей действительности. Но необходимо иметь в виду. Полная материальная ответственность предусматривает только реальный ущерб причиненный работником. При этом своим приказом только не более среднемесячной зарплаты, а все что сверх то только через судебное решение. Но следующая статья 239 ТК говорит когда полная мат ответственность исключается. Это нормальный хозяйственный риск или неисполнение работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества и пр. Если работника уволили по стаье 238 ТК РФ. Могут ли у него быть дальнейшие проблемы с трудоустройством? И может ли подать в суд на него бывший работодатель.
По 238 ТК работника не увольняют. Эта статья только о материальной ответственности работника.
И в суд подать могут и проблемы по трудоустройству могут быть в этом вся прелесть нашей действительности. Но необходимо иметь в виду. Полная материальная ответственность предусматривает только реальный ущерб причиненный работником. При этом своим приказом только не более среднемесячной зарплаты, а все что сверх то только через судебное решение. Но следующая статья 239 ТК говорит когда полная мат ответственность исключается. Это нормальный хозяйственный риск или неисполнение работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества и пр.
СпроситьЗдравствуйте, проинформируйте о нарушении Ваши трудовых прав трудовую инспекцию и прокуратуру, в рамках проверки доводов Вашего обращения последние в защиту Ваших интересов вынесут предписание об устранении нарушений трудового законодательства и документ прокурорского реагирования.
Также, Вы в заявлении в прокуратуру вправе просить прокурора подать в Ваших интересах иск к бывшему работодателю об оплате листа нетрудоспособности, в порядке ст. 45 ГПК РФ, а также п. 3 ст. 35 ФЗ "О прокуратуре РФ". Срочный трудовой договор на время декретного уволили беременную на 25 неделе и некто не хочет выплачивать больничный по беременности и родам что делать чтобы выплатили больничный.
Здравствуйте, проинформируйте о нарушении Ваши трудовых прав трудовую инспекцию и прокуратуру, в рамках проверки доводов Вашего обращения последние в защиту Ваших интересов вынесут предписание об устранении нарушений трудового законодательства и документ прокурорского реагирования.
Также, Вы в заявлении в прокуратуру вправе просить прокурора подать в Ваших интересах иск к бывшему работодателю об оплате листа нетрудоспособности, в порядке ст. 45 ГПК РФ, а также п. 3 ст. 35 ФЗ "О прокуратуре РФ".
СпроситьЗдравствуйте.
Нет, это не будет преступлением. Это не мошенничество и вообще не преступление, это ошибка бухгалтера. У вас же там не было умысла на хищения, они сами вам эти деньги перечислили. Я гл.бух. отдала деньги лично в руки, а она к себе в карман ( ( (Получается я сняла эти деньги и присвоила себе ( ( ( Где я их возьму? Уменя и нет таких денег то ( ( (И я же ведь не брала ( ( Возвращает, а следователи говорят, что все равно дело возбудят. Возможно ли такое? Или просто на испуг берут.
, Бывший работодатель подал иск-мошенничество в крупных размерах. Деньги были перечислены мне с рс предприятия гл.бух. ошибочно, я их сняла и отдала ей. Никаких расписок нет. Но теперь она принесла мне эти деньги и говорит заключай мировую с директором (он не против). Если я заключаю мировую, то признаю факт преступления. Что делать? Дойдет ли дело до суда?
Я гл.бух. отдала деньги лично в руки, а она к себе в карман ( ( (Получается я сняла эти деньги и присвоила себе ( ( (
Спросить
Да, именно так получается.
Если заявление в полиции, то дайте свои объяснения.
Если это иск, то берите деньги и под расписку отдавайте истцу.
Спросить
По месту вашего проживания.
Иск к ответчику подается по месту проживания ответчика согласна ГПК РФ. Бывшый работодатель хочет подать на меня в суд. Контора находится в другом городе. Где состоится суд.
По месту вашего проживания.
Иск к ответчику подается по месту проживания ответчика согласна ГПК РФ.
СпроситьЛюдмила, г. Оренбург, это та ситуация, когда задержка алиментов происходит не по вине работника, а по вине его работодателя. Плательщика средств нельзя привлечь к ответственности на основании ст. 115 СК РФ, если он не виноват в задержке перечисления алиментов. И судебная практика есть по данному вопросу положительная. То есть на исковое заявление нужно грамотно составить возражения, которые и приобщить к материалам дела. Но чтобы вам помочь, необходимо смотреть иск от БЖ и дургие документы, которыми вы располагаете. Организация за сотрудника на основании исполнительного листа платит бывшей жене сотрудника алименты на ребенка. Алименты перечисляются в течении 3-х дней после выдачи зарплаты. Но зарплата выдается не своевременно. Алиментополучатель подала иск о взыскании неустойки по уплате алиментов. На какие статьи ссылаться чтоб ей оказали в неустойке, плательщик ведь не виноват, за него перечисляет организация.
Людмила, г. Оренбург, это та ситуация, когда задержка алиментов происходит не по вине работника, а по вине его работодателя. Плательщика средств нельзя привлечь к ответственности на основании ст. 115 СК РФ, если он не виноват в задержке перечисления алиментов. И судебная практика есть по данному вопросу положительная. То есть на исковое заявление нужно грамотно составить возражения, которые и приобщить к материалам дела. Но чтобы вам помочь, необходимо смотреть иск от БЖ и дургие документы, которыми вы располагаете.
СпроситьЕсли оформлены были официально, то у Вас есть три месяца с даты увольнения на подачу иска в суд о взыскании начисленной, но не выплаченной з/п и т.д.
Если работали не официально, то это совсем другая линия защиты и в индивидуальном Вашем обращении к юристу/адвокату. Если Вам не произвели полный расчет, обратитесь в инспекцию по труду по месту Вашей бывшей работы с жалобой. Также у Вас есть право подать иск о взыскании з/п и морального вреда в районный (городской) суд по месту Вашей прописки или по месту бывшей работы на выбор. Госпошлиной такие иски не облагаются. Работал грузчиком + к тому же 17 лет. Договор был один, спросив работодателя о копии договора, тот ответил принтер не работает. Работодатель не отдаёт зп после увольнения.
Если оформлены были официально, то у Вас есть три месяца с даты увольнения на подачу иска в суд о взыскании начисленной, но не выплаченной з/п и т.д.
Если работали не официально, то это совсем другая линия защиты и в индивидуальном Вашем обращении к юристу/адвокату.
Спросить
Если Вам не произвели полный расчет, обратитесь в инспекцию по труду по месту Вашей бывшей работы с жалобой. Также у Вас есть право подать иск о взыскании з/п и морального вреда в районный (городской) суд по месту Вашей прописки или по месту бывшей работы на выбор. Госпошлиной такие иски не облагаются.
Спросить
Работал грузчиком + к тому же 17 лет. Договор был один, спросив работодателя о копии договора, тот ответил принтер не работает.
СпроситьОтправьте работодателю письменно (по почте) запрос на предоставление копии договора, справки о доходах, а также требование выплатить зарплату. Потому как копии договора делаются не на принтере, а на ксероксе. И у Вас должен был быть 2 экземпляр договора. Представляется, что Вас работодатель запутает, если попробуете вручить лично заявление. Лучше почтой отправить. Так и пишите-кому (название предприятия), от кого (ФИО и адрес), а дальше перечисляете, что просите. Должны ответить через 3 дня после получения.
Также не забудьте про трудовую книжку, Вам должны ее выдать в последний день работы.
Если окажется, что Вы офицально не работали, лучше то прибегните к помощи юриста, чтобы он подсказал Вам как доказать Вашу работу.
СпроситьНина, местонахождение работодателя ИП можно узнать на сайте ФНС. Но подавать иск по местонахождению работодателя не нужно, поскольку в соответствии с ч. 6.3 ст. 29 ГПК РФ, иски о восстановлении трудовых прав могут предъявляться также в суд по месту жительства истца. Рекомендую также обратиться за защитой своих нарушенных прав в трудовую инспекцию. Хочу уточнить как подать иск к бывшему работодателю ИП. Я живу в одном городе, где у него было подразделение, а место его нахождения сейчас я не знаю, хотя уведомление о получении ценного письма с заявлением на увольнение с 18.01.2018 пришло. А в пенсионный фонд ИП продолжает подавать сведения что я продолжаю у него работать.
Нина, местонахождение работодателя ИП можно узнать на сайте ФНС. Но подавать иск по местонахождению работодателя не нужно, поскольку в соответствии с ч. 6.3 ст. 29 ГПК РФ, иски о восстановлении трудовых прав могут предъявляться также в суд по месту жительства истца. Рекомендую также обратиться за защитой своих нарушенных прав в трудовую инспекцию.
СпроситьДобрый день Надежда, исковое заявление подаётся по месту нахождения ответчика, все свои исковые заявления ходатайства и объяснения, вы можете посылать почтовым отправлением, какой иск вы хотите подать? Иск по трудовым спорам может быть подан как по месту нахождения ответчика (работодателя), так и по месту нахождения истца (работника), т.е. иск на работодателя вы можете подать в том городе, где будете работать и проживать. Здравствуйте, я увольняюсь с работы и устраиваюсь уже в другом городе, но хочу подать в суд на своего бывшего работодателя. Могу ли я это сделать проживая в другом городе и вообще как лучше мне поступить, возможности вернуться в прежний город у меня не будет около года.
Добрый день Надежда, исковое заявление подаётся по месту нахождения ответчика, все свои исковые заявления ходатайства и объяснения, вы можете посылать почтовым отправлением, какой иск вы хотите подать?
Спросить
Иск по трудовым спорам может быть подан как по месту нахождения ответчика (работодателя), так и по месту нахождения истца (работника), т.е. иск на работодателя вы можете подать в том городе, где будете работать и проживать.
СпроситьЧечек! Подать иск в суд можно хоть с другого конца света, но по подсудности, то есть в Вашем случае - по месту нахождения ответчика! Добрый день, Чечек! Все возможно, было бы ваше желание. Только не понятна суть иска. Обратитесь к любому юристу сайта по контактным данным, которые указаны после ответа на вопрос, и они помогут в решении проблемы. Из любой ситуации всегда можно найти выход, главное — предпринять шаги для его достижения.
Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах. С уважением, юрист сайта 9111, Корсун Ирина Дмитриевна! Здравствуйте, Чечек! Обращаться в суд надо по месту нахождения ответчика, Вы можете обратиться к любому юристу, который будет готов представлять Ваши интересы в суде в необходимом Вам городе, Ваше присутствие не обязательно.
С уважением, Марина Сергеевна. Здравствуйте, я в Москву приехала из другого региона, хотела бы подать в суд своего бывшего работодателя, из Москвы это возможно сделать?
Чечек! Подать иск в суд можно хоть с другого конца света, но по подсудности, то есть в Вашем случае - по месту нахождения ответчика!
Спросить
Добрый день, Чечек! Все возможно, было бы ваше желание. Только не понятна суть иска. Обратитесь к любому юристу сайта по контактным данным, которые указаны после ответа на вопрос, и они помогут в решении проблемы. Из любой ситуации всегда можно найти выход, главное — предпринять шаги для его достижения.
Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах. С уважением, юрист сайта 9111, Корсун Ирина Дмитриевна!
СпроситьЗдравствуйте, Чечек! Обращаться в суд надо по месту нахождения ответчика, Вы можете обратиться к любому юристу, который будет готов представлять Ваши интересы в суде в необходимом Вам городе, Ваше присутствие не обязательно.
С уважением, Марина Сергеевна.
СпроситьЗдравствуйте. По хорошему нужно вернуть деньги в бухгалтерию. Я думаю, что работодатель это так не оставит и подаст в суд иск о возврате, поэтому всё равно придется отдать деньги да к тому же и по судам побегать, оно Вам надо. Не захочет вернуть сам добровольно, организация будет вправе взыскать эти деньги в порядке неосновательного обогащения на основании статьи 1102 ГК РФ. Деньги полученный без каких-либо правовых основания все равно придется вернуть, однако, их не могу требовать во вне судебном порядке, если вы не хотите добровольно отдавать их, то их имеют право взыскать только через суд. Сотрудник с 1.06.2017 года уволился из организации и ушел на пенсию, в начале июля на карточку поступили деньги в сумме заработной платы. 16.10.2017 года из бухгалтерии организации позвонили и потребовали вернуть эту сумму, так как она была перечислена по ошибке бухгалтерии. Обязан ли бывший сотрудник таким образом исправлять чужую ошибку и возвращать деньги.
Не захочет вернуть сам добровольно, организация будет вправе взыскать эти деньги в порядке неосновательного обогащения на основании статьи 1102 ГК РФ.
Спросить
Деньги полученный без каких-либо правовых основания все равно придется вернуть, однако, их не могу требовать во вне судебном порядке, если вы не хотите добровольно отдавать их, то их имеют право взыскать только через суд.
СпроситьДобрый день.
Для того, чтобы точно ответить на Ваш вопрос и помочь Вам нужно знать подробности, нужно знать о чем он пишет в иске.
Но Вам нужно в любом случае писать свое возражение на его иск, защищать свои права. Главное - правильно составить и обосновать такое возражение на исковое заявление, что самостоятельно, без помощи юриста, сделать Вам будет сложно. Обратитесь к юристу на нашем сайте лично или напишите ему на его эл. почту (обычно он указан под ответом), он поможет составить такое возражение, даст необходимые пояснения, а при необходимости будет оказывать юридическую помощь вплоть до вынесения решения суда. Качество юридической помощи и порядочность гарантируется. Здравствуйте, Маргарите.
Без ознакомления с обстоятельствами и материалами дела (Акт о недостаче, Заключение ревизионной комиссии, Исковое заявление) дать обоснованный и аргументированный ответ не представляется возможным. На меня бывший работодатель подал в суд за не уплату недостачи, что делать?
Добрый день.
Для того, чтобы точно ответить на Ваш вопрос и помочь Вам нужно знать подробности, нужно знать о чем он пишет в иске.
Но Вам нужно в любом случае писать свое возражение на его иск, защищать свои права. Главное - правильно составить и обосновать такое возражение на исковое заявление, что самостоятельно, без помощи юриста, сделать Вам будет сложно. Обратитесь к юристу на нашем сайте лично или напишите ему на его эл. почту (обычно он указан под ответом), он поможет составить такое возражение, даст необходимые пояснения, а при необходимости будет оказывать юридическую помощь вплоть до вынесения решения суда. Качество юридической помощи и порядочность гарантируется.
Спросить
Здравствуйте, Маргарите.
Без ознакомления с обстоятельствами и материалами дела (Акт о недостаче, Заключение ревизионной комиссии, Исковое заявление) дать обоснованный и аргументированный ответ не представляется возможным.
СпроситьДобрый вам вечер
Уважаемая Эльмира, в данном случае не совсем понятно, что вы имеете ввиду под выплатой алиментов с вашей работы? Алименты вам платит ваш бывший муж на ребенка, а не ваш работодатель. Здравствуйте,
По вопросу пересмотра размеров алиментов обращаться надо в суд, их присудивший. По вопросу взыскания долгов по алиментам обращаться надо к судебным приставам. Согласие бывшего мужа тут не требуется. Здравствуйте.
Не совсем понятно, о каком законе идет речь. Пересмотр алиментов проходит в судебном порядке, Вы вправе подать иск в суд с требованием выплачивать Вам алименты в твердой денежной сумме. (ст.81 СК) Здравствуйте, вопрос про алименты. Что за закон вышел Где мать ребенка которому выплачивает алименты, может написать заявление у себя на работе чтобы платили больше. И потом нужно взять согласие у бывшего мужа на то что он не против. Или как то по другому говорится это? Спасибо.
Добрый вам вечер
Уважаемая Эльмира, в данном случае не совсем понятно, что вы имеете ввиду под выплатой алиментов с вашей работы? Алименты вам платит ваш бывший муж на ребенка, а не ваш работодатель.
Спросить
Здравствуйте,
По вопросу пересмотра размеров алиментов обращаться надо в суд, их присудивший. По вопросу взыскания долгов по алиментам обращаться надо к судебным приставам. Согласие бывшего мужа тут не требуется.
СпроситьЕсли эти комментарии не носят клеветнический и оскорбительный характер то вы никуда не сможете пожаловаться но у вас есть право предъявить работодателю иск о защите чести и достоинства и компенсации морального вреда стст 151 и 152 ГК РФ В суде вы должны доказать что под вашими ФИО скрывается именно бывший работодатель. Здравствуйте уважаемая Алина! Вам необходимо знать, что в данной ситуации можете подать иск в суд о защите чести, достоинства и деловой репутации. Желаю удачи и успехов Вам. С уважением, А.А. Боголюбов. Добрый день.
В данном случае он для вас не бывший работодатель, а просто человек, а жаловаться Вы можете в суд путем подачи иска о защите чести и достоинства, если они нарушаются действиями данного гражданина. кому можно пожаловаться на бывшего работодателя, который оставляет нелепые комментарии в интернете используя мои ФИО?! Спасибо.
Если эти комментарии не носят клеветнический и оскорбительный характер то вы никуда не сможете пожаловаться но у вас есть право предъявить работодателю иск о защите чести и достоинства и компенсации морального вреда стст 151 и 152 ГК РФ В суде вы должны доказать что под вашими ФИО скрывается именно бывший работодатель.
Спросить
Здравствуйте уважаемая Алина! Вам необходимо знать, что в данной ситуации можете подать иск в суд о защите чести, достоинства и деловой репутации. Желаю удачи и успехов Вам. С уважением, А.А. Боголюбов.
Спросить
Добрый день.
В данном случае он для вас не бывший работодатель, а просто человек, а жаловаться Вы можете в суд путем подачи иска о защите чести и достоинства, если они нарушаются действиями данного гражданина.
СпроситьВаша дочь (если она достигла совершеннолетия) вправе обратиться в районный суд с иском к работодателю о защите чести и достоинства, защите права на изображение и взыскании компенсации морального вреда. В этой ситуации ваша дочь имеет полное право обратиться в суд и подать исковое заявление о защите чести достоинства. Можно требовать компенсации морального вреда. Доброго времени суток. Вашей дочери необходимо обратиться с заявлением в полицию по факту клеветы со стороны работодателя. Будет Проведена проверка если будет доказана вина он тебе несет ответственность. Добрый день. Ваша дочь имеет право как минимум на официальные извинения и опровержения в той же социальной сети, где и был опубликован снимок или запись, а также можно обратиться в суд за взысканием возмещения за причиненный моральный вред. Бывший работодатель выложил фото где моя дочь якобы ворует деньги, хотя она взяла их с разрешения,150 рублей.
Ваша дочь (если она достигла совершеннолетия) вправе обратиться в районный суд с иском к работодателю о защите чести и достоинства, защите права на изображение и взыскании компенсации морального вреда.
Спросить
В этой ситуации ваша дочь имеет полное право обратиться в суд и подать исковое заявление о защите чести достоинства. Можно требовать компенсации морального вреда.
Спросить
Доброго времени суток. Вашей дочери необходимо обратиться с заявлением в полицию по факту клеветы со стороны работодателя. Будет Проведена проверка если будет доказана вина он тебе несет ответственность.
Спросить
Добрый день. Ваша дочь имеет право как минимум на официальные извинения и опровержения в той же социальной сети, где и был опубликован снимок или запись, а также можно обратиться в суд за взысканием возмещения за причиненный моральный вред.
СпроситьДоброго времени суток! Вам необходимо обратиться в суд, с исковым заявлением за защиты своих нарушенных прав. Всего хорошего. Здравствуйте. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Так же можете подать иск в суд на незаконные действия работодателя и обязании его перечислить недоперечисленные взносы за Вас в ПФР. А почему пф не требует отчислений? Бывший работодатель в течении долгого времени не отчислял деньги в пенсионный фонд, а скоро на пенсию. Что делать? Отчиления происходили, но очень редко. Работал 18 лет.
Доброго времени суток! Вам необходимо обратиться в суд, с исковым заявлением за защиты своих нарушенных прав. Всего хорошего.
Спросить
Здравствуйте. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Так же можете подать иск в суд на незаконные действия работодателя и обязании его перечислить недоперечисленные взносы за Вас в ПФР.
Спросить
Вам начислят и назначат пенсию даже в этом случае, а с работодателем будет разбираться налоговая инспекция. Можете туда жалобу написать, это в ваших же интересах.
СпроситьЗдравствуйте.
Обратитесь к старшему судебному приставу исполнителю или напишите жалобу в прокуратуру.
Спасибо за обращение на наш сайт. Судебный пристав в таком случае должен рассчитать задолженность от средней заработной платы по РФ, если алименты взыскиваются в долях к доходу. Есть немало мер воздействия на должников - временное ограничение в праве управления ТС, привлечение к административной и уголовной ответственности. Может быть арестовано имущество по месту жительства. Бездействие пристава можно обжаловать. Добрый день! Каким образом ваш муж должен выплачивать алименты? Процент от заработной платы или фиксированную сумму? Советую написать жалобу в прокуратуру, старшему судебному приставу, а также жалобу работодателю (если знаете где работает) и в налоговую. После этого подайте иск об изменении порядка взыскания алиментов. Бывший муж работает неофициально, не платит алименты. Судебные приставы закрывают на это глаза, что делать?
Здравствуйте.
Обратитесь к старшему судебному приставу исполнителю или напишите жалобу в прокуратуру.
Спасибо за обращение на наш сайт.
Спросить
Судебный пристав в таком случае должен рассчитать задолженность от средней заработной платы по РФ, если алименты взыскиваются в долях к доходу. Есть немало мер воздействия на должников - временное ограничение в праве управления ТС, привлечение к административной и уголовной ответственности. Может быть арестовано имущество по месту жительства. Бездействие пристава можно обжаловать.
СпроситьДобрый день! Каким образом ваш муж должен выплачивать алименты? Процент от заработной платы или фиксированную сумму? Советую написать жалобу в прокуратуру, старшему судебному приставу, а также жалобу работодателю (если знаете где работает) и в налоговую. После этого подайте иск об изменении порядка взыскания алиментов.
СпроситьДоброго времени суток. В вашем случае нужно обращаться в суд за защитой чести и достоинства. Так как вы без суда являетесь обвиненным в краже. Всего хорошего удачи. Подавайте иск о восстановлении на работе, лучше обратится на очную консультацию к юристу. А также с заявлением в инспекцию труда, прокуратуру. Удачи. Добрый день, уважаемый Андрей
Вы можете подать в суд на бывшего работодателя либо на потенциального работодателя в связи с обвинением в кражах
Удачи Вам и вашим близким! Здрвствуйте, конфликт с бывшим работадателем уволил за однодневный прогул в запись в трудовую книжку до суда даже дело дошло, а по службе безопасности при устройстве на работу ответы приходят что официальные кражи, как разумить бывшего работадателя что он не прав.
Доброго времени суток. В вашем случае нужно обращаться в суд за защитой чести и достоинства. Так как вы без суда являетесь обвиненным в краже. Всего хорошего удачи.
Спросить
Подавайте иск о восстановлении на работе, лучше обратится на очную консультацию к юристу. А также с заявлением в инспекцию труда, прокуратуру. Удачи.
СпроситьПри такой задолженности по зарплате Вы имеете право обратиться в арбитражный суд с иском о признании вашего работодателя банкротом. Задолженность вам вернут, а вот сумма морального вреда будет порядком меньше-это на усмотрение судьи и в зависимости какой именно вред вы понесли в следствие нравственных страданий. Здравствуйте! Моральный вред-субъективное понятие. Он оценивается исходя из обстоятельств судом. Моральный вред по трудовым спорам взыскивают. Опишите свои переживания-осталась без средств, на иждивении дети, необходимо оплачивать обязательные платежи. Унижение от необходимости обращаться за тем, что положено по закону и т.п.Можно увеличить сумму требования, на сумму процентов за пользование чужимт ден. средствами по ставке ЦБ. Пол года не выплачивалась зар. плата, уволилась, подала в суд, задолженность 60000,00 р, иск на моральный ущерб 100000,00 р! реально доказать ущерб на такую сумму и каким образом? Спасибо!
При такой задолженности по зарплате Вы имеете право обратиться в арбитражный суд с иском о признании вашего работодателя банкротом.
СпроситьЗдравствуйте! Моральный вред-субъективное понятие. Он оценивается исходя из обстоятельств судом. Моральный вред по трудовым спорам взыскивают. Опишите свои переживания-осталась без средств, на иждивении дети, необходимо оплачивать обязательные платежи. Унижение от необходимости обращаться за тем, что положено по закону и т.п.Можно увеличить сумму требования, на сумму процентов за пользование чужимт ден. средствами по ставке ЦБ.
Спросить
