Доп соглашение на увеличение оклада

Роструд требует проиндексировать зарплаты в 2021 году

В 2021 году требование проиндексировать заработные платы и готовность Роструда всех штрафовать выглядит и как фарс, и как трагедия. Малый бизнес по-прежнему находится на грани выживаемости. Чиновники делают вид, что всё хорошо.

Подробнее

Интересно 4

0

3 комментария

Уменьшение заработной платы

По общему правилу работодатель не может по своему усмотрению уменьшать работнику з/п, размер которой зафиксирован в трудовом договоре. Обязательными для включения в трудовой договор являются, в частности, условия об оплате труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада)

Подробнее

Интересно 10

0

1 комментарий

Забытые знания или краткие тезисы из записной книжки

Гумер ХАСАНОВ ЗАБЫТЫЕ ЗНАНИЯ или краткие тезисы из записной книжки Набережные Челны 2019 Хасанов Г.И. Забытые знания или краткие тезисы из записной книжки. – Набережные Челны: Полиграфцентр «РАДУГА» (с доп.

Подробнее

Интересно 4

-3

3 комментария

Работник требует увеличения оклада после индексации - как защитить свои права?

Читать ответы (10)

Детский сад работники и зп

Читать ответы (3)

Работодатель отказывается продолжать выплачивать установленную зарплату после изменений в трудовом договоре - что делать?

Читать ответы (2)

Увеличение окладов для работников на 10% вводится с 1 марта 2019 года задним числом, подписано распоряжение от 05.04.2019 года

Читать ответы (1)

Необходимость ясности - требование конкретного перечня работ перед написанием заявления на увеличение объема работ на 45%

Читать ответы (1)

Доп соглашение на увеличение оклада

Доп соглашение на увеличение объема работ

Роструд требует проиндексировать зарплаты в 2021 году

Уменьшение заработной платы

Забытые знания или краткие тезисы из записной книжки

Работник требует увеличения оклада после индексации - как защитить свои права?

Детский сад работники и зп

Работодатель отказывается продолжать выплачивать установленную зарплату после изменений в трудовом договоре - что делать?

Работодатель угрожает увольнением за отказ подписать новые документы - что делать?

Увеличение оклада за счет уменьшения стимулирующих выплат в ОГБУ здравоохранения уже третий год подряд

Перевод на работу в другую локацию - как защитить свои права как работника вахтового метода?

Перевод кадровика на должность специалиста по охране труда

Реорганизация в компании - перевод на должность ниже с увеличением зарплаты, но доп.

Увеличение окладов для работников на 10% вводится с 1 марта 2019 года задним числом, подписано распоряжение от 05.04.2019 года

Работодатель отказывается заключить дополнительное соглашение на увеличение оклада после истечения испытательного срока

Какой формат дополнительного соглашения при переводе сотрудника на пол ставки при увеличении МРОТ?

Отсутствие дополнительного соглашения на повышение оклада - нарушение или правомерное действие?

Уменьшение зарплаты в школе - требование подписания изменений без предупреждения за два месяца

Нарушение прав работника - увеличение рабочей недели и сокращение оклада без уведомления по ТКРФ

Возможность оспорить Доп. Соглашение к трудовому договору - изменения оклада и единичный случай изменения пункта 2. ТД

Необходимость ясности - требование конкретного перечня работ перед написанием заявления на увеличение объема работ на 45%

Какая компенсация положена мне за неиспользованный отпуск по беременности и родам?\n3.

Отказали в увольнении после выхода из отпуска и не выплатили премии – правомерно ли это и как обеспечить дополнительное

Вопрос об увеличении доплаты после снятия вакансии сотрудника.

Как изменение наименования должности и оклада влияет на должностную инструкцию и замещение работников

Возможно ли заключение дополнительного соглашения к трудовому договору при увеличении объема работ с уменьшением оклада?

Возможно ли изменение оплаты труда работников потребительского кооператива

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59