Звание почетный работник сферы образования российской федерации - 354 советов адвокатов и юристов

Виталий Монгушевич, 06.03.2014 в 08:20 (прочитано), Удалить.

Здравствуйте мне 53 лет с 1985 года начал работать в МВД. С 2002 года был избран в парламент работал там по 2011 год депутатом. (был командирован в то время из мдв, на момент ухода занимал должность начальника отдела в МВД подполковник).

В 1995 году (на 3 месяца) и в 2000 году (на 4 месяца) был участником боевых действий в Чеченской Республике.

С 2011 года по 2014 год работаю зам главы председателя правительства.

На данный момент собираюсь написать заявление об увольнении из МВД какие мне выплаты полагаются и как посчитать выслугу лет, еще интересует размер пенсии.

Не буду разглагольствовать - сразу к вопросу.

Я планирую в будущем стать судьей, НО у меня есть судимый дядя по отцовской линии. Судимости 2. 1 не знаю по какой статья, а вторая - 105 (Ж) УК РФ.

Помешает ли моей карьере его бурная жизнь?

Есть ли конфликт интересов, если начальник организации подписывает табель учёта рабочего времени родственнику работнику? У работника родственника в подразделении есть начальник. Кто должен подписывать табель? Начальник организации госслужащих, а работник родственник по трудовому договору работает, принят по трудовому законодательству. Ответьте пожалуйста.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Государственная гражданская служащая. Основной работник на бессрочном контракте. В законодательстве указаны сдел. Критерии премирования к праздничным датам: 1)наступление событие - т.е. даты 2) отсутствие дисциплинарных взысканий 3) наличие средств. Норм, ограничивающих премирование декретников нет в законодательстве. Считаю, что мне не платят премию к праздничным датам не правомерно, на лицо дискриминация отдельной категории работников. Просто экономят на декретниках. Права я, как обосновать права?

Требуется ли лицензия для самоокупаемого творческого коллектива (клубного формирования), если в договоре указано, что предоставляются услуги по обучению?

Меня утвердили на должность заместителя начальника технологического отдела (буровая компания). Моя супруга работает со мной в должности инженера технолога. Можем ли мы продолжать совместно работать в одном отделе, и законно ли требование от моего работодателя об увольнении жены (иначе не подписывают приказ о назначении)?

Я работаю в дет. саду поваром в сельской местности. З/плата 6800 имею ли я право на стимулирующии выплаты и премии? Работаю 1,5 года.

При увольнении по предельному возрасту, выслуга 7 лет, категория годности «В» ограничено годен. Положены какие то выплаты по категории годности и льготы?

В трудовом договоре написано зарплата 5965 руб премия до 10000 руб. при этом как бы добавляют проценты к зарплате, но урезают премию. Законны ли эти "финты" работодателя? Кто дал им эту лазейку для шулерства?

Муж работает сторожем в школе ему оплачивают МРОТ, но посетив интернет я нашла статью о Конституционном суде (постановления от 11.04.2019 № 17-П и от 16.12.2019 № 40-П) и поняла что за ночные, праздничные, и выходные дни должны доплачивать к МРОТ. Позвонила бухгалтеру, она ответила что, в других регионах так и оплачивают, а у нас, в Оренбургской области, все эти доплаты входят в МРОТ, и что дополнительных денег на выплату в райфин. Отделе нет, мы живем в селе и заработная плата идет с администрации района. Как же правильно доплаты производить к МРОТ или что бы они входили в МРОТ, а как же должны производится оплаты за горячий цех поварам, за работу с хлоркой техническому персоналу. Пожалуйста ответьте.

Я приобрели право на трудовую пенсию в период работы в учреждениях здравоохранения, сейчас вышла снова на работу. Имею высшую квалификационную категорию. Стаж по выслуге лет по положению об оплате труда мне сохраняется. А есть еще такие повышающие коэффициенты, как выслуга и персональный коэффициент, которые появились в оплате труда при очередных снижениях окладов работникам. Вопрос: мне они уже не положены?

Вопрос такой: в день зарплаты она (зарплата) уменьшается в зависимости от настроения работодателя от четверти до трети от суммы (всевозможные штрафы за всё что только можно придумать). Захочет - тыщу заберёт, захочет - пятёрку слупит...

Как можно воздействовать на работодателя, при условии, что официальная часть зарплаты перечисляется на карту исправно? Перспектива потери вакансии при этом уже не пугает, т.к. хуже наверное не будет.

Приехала на длительное свидание в колонию к мужу (расписались недавно, приехала первый раз), после сдачи вещей, пришёл сотрудник опер части, и другие сотрудники из наркоконтроля, начали утверждать, что есть предположения что я хочу пронести наркотики, вызвав понятых, сотрудники колонии провели детальный обыск, личных вещей, не найдя ничего, отправили на рентген и к гинекологу, одним из сотрудников отдела наркоконтроля были сфотографированная мои паспортные данные, были едкие комментарии, и небыли принесены извинения при том что ничего найдено не было, куда писать жалобу, и стоит ли это делать? Можно ли подать в суд?

Через 3 месяца я заканчиваю Педагогический ВУЗ по специальности химия-биология. Могу ли я с таким дипломом устроиться на работу в полицию криминалистом, если одновременно с этим заочно поступлю в школу милиции? Недавно слышала, что с нового года вышел приказ о том, что в полицию можно устроиться только имея юридический диплом. Заранее спасибо.

Является ли грамота министерства образования рф основанием для получения звания ветеран труда?

Полагаются ли доплаты или льготы к пенсии за звание Заслуженный мастер спорта России?

Является ли почётная грамота Газпрома для получения звания ветеран труда?

Зарплата воспитателя с высшим образованием и 1 категорией. Барнаул.

Почетная Грамота Министерства образования дает ли право на получение статуса "Ветеран Труда"?

По закону простой бухгалтер может ли получить звание отличникв здравоохр.

Льготы аспиранта - заочника на 4 курсе обучения.

Защитывается ли в стаж ветераном труда время по уходу за престарелыми родствениками после 80 лет.

Имею звание "Почётный работник сферы образования Российской Федерации". Стаж работы - 36 лет. Могу ли я получить звание "Ветеран труда"?

Получила звание "Почетный работник сферы образования РФ". В управлении соцзащиты сказали, что это звание не даёт право получить звание "Ветеран труда". Почему? В каком законе это прописано?

Согласно Федеральному закону от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» звание ветерана труда присваивается лицам, удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Таким образом, звание "Почётный работник в сфере образования РФ" при наличии выслуги даёт Вам право на звание "Ветеран труда". Если 16 августа 2022 г. было присвоено почетное звание «Почетный работник сферы образования РФ», то дает ли оно право на присвоение звания "Ветеран труда" федерального уровня в 2024 г.?

Почетное звание Почетный работник сферы образования РФ дает ли право на льготную аттестацию, на получение Ветерана труда и добавку к зарплате