Как писать заявление на увольнение по собственному желанию / Трудовое право - 8638 советов адвокатов и юристов

Я работаю учителем в школе. 2 недели назад написала заявление по собственному желанию. Просто отдала директору. Директор до сих пор не подписала и не собирается его подписывать. Что в таком случаи делать? Как заставить?

Я написала заявление на увольнение по собственному желанию 12.10.2017, могут ли меня уволить по статье, т.к. грозят это сделать, т.е. поменять статью.

Начальник нас распустил домой в связи с карантином. Выше стоящее начальство заставляет писать заявление га увольнение по собственному желанию, а я многодетная мама. Законно ли это на данный момент? Спасибо.

Написал заявление на увольнение руководствуясь 80 ст ТК РФ прошу уволить меня по собственному желанию в связи с нарушением труд договора со стороны работодателя, и перечислил пункты труд дог, пришел приказ на увольнение в нем указано пункт 3 части 1 ст 77 тк рф, в нем надо указать что 80 статья или нет? или просто подписать? Но получу ли я компенсацию в размере 2-х недель в связи с этим нарушением? И в суд далее хочу подать.

Я являюсь руководителем структурного подразделения торговой организации. Работа мне интересна и меня устраивает, но мой руководитель настаивает на написании мной заявления на увольнение по собственному желанию. Подскажите, что можно сделать в данной ситуации? Спасибо.

Организация в которой работаю переезжает в другой регион, о переезде сообщили за неделю и сказали писать заявление на увольнение по собственному желанию. Что делать?

Меня зовут Татьяна.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. Сегодня придя на работу написать заявления что мне нужен отпуск по уходу за ребенком до трех лет, узнала что еще два месяца назад фирма в которой я работала реорганизовалась, и все сотрудники были переведены в другую фирму. И на мою должность взяли другого человека и оформили на постоянной основе. Сейчас с меня требует работодатель чтобы я писала заявление на увольнение по собственному желанию с фирмы которая реорганизовалась и они меня принимают в новую организацию но на должность ниже занимаемой и с меньшим окладом. Меня данный вариант не устраивает. Как мне поступить. Я являюсь матерью-одиночкой.

На меня оказывают давление. Заставляют писать заявление на увольнение по собственному желанию, мотивируя тем, что могут подвести под статью о несоответствии занимаемой должности. Я с этим не согласен. Каким образом я могу защитить себя.

Я являюсь муниципальным служащим. В процессе своей деятельности мной были заключены договоры с сожителем (у нас общий ребенок). Сейчас возник конфликт интересов и меня попросили уволиться, а мне через неделю в декрет, а сейчас я в очередном отпуске. Писать ли мне заявление на увольнение по собственному?

Как поступить если работодатель не подписывает заявление на увольнение по собственному желанию, как забрать трудовую книжку?

Существует три вида увольнения: по собственному желанию, по инициативе работодателя и по соглашению сторон. Каждый из видов имеет свои особенности, сроки и порядок. В период коронавирусной инфекции мне часто приходилось слышать от знакомых, что предприятие разоряется и работодатель

Вопрос по трудовому договору, ранее я писала что братьев хотят уволить, теперь они вынуждают писать на увольнение по собственному желанию, зп снизили и говорят писать заявление, так же просят подписать документы о переведе в другой регион на ту же должность не нравится пишете на увольнение по собственному желанию, многие ушли по собственной инициативе, осталось 50 человек. Зп платят оклад, что при этих обстоятельствах делать? Куда обращаться?

Можно ли забрать заявление на увольнение по собственному желанию, написанное 18.05, но 19.05 я работала, т.к. я лицо материально ответств. И должна пересдать весь подотчет. Меня вынудили написать заявление, т.к. я не вышла на работу один день, но я позвонила и предупредила, что плохо себя чувствую, а на следующий день, когда пришла на работу, мне было сказано писать по собственному или меня уводят по статье. Как поступить в данной ситуации?

Моей беременной жене говорят написать заявление на увольнение по собственному желанию. Так как предприятие закрывается. Что нам делать?

Хотим написать коллективное заявление на увольнение по собственному желанию, так как работодатель не обеспечивает надлежащим образом рабочее место! Помогите пожалуйста правильно составить заявление! Спасибо.

Работаю на известном крупном предприятии, заставили написать заявление на увольнение по собственному желанию, либо собирались уволить по статье - нарушение дисциплины и охраны труда. Работаем в 3 смены, получается 3 человека на станке. График у нас сместился, потому что один был в отпуске, затем второй на больничном и затем двое из нас выходили уже не в свои смены - это мне начальство засчитало за нарушение. А ещё я ходил по цеху без защитных очков - типа нарушение охраны труда, у меня на станке закрытая обработка, нет угрозы травматизма. Вот по этим причинам вынудили написать заявление. Работу не прогуливал, пьяный никогда не появлялся, жёстких нарушений не было. Работать здесь уже не хочу, возможно ли добиться компенсации? Что делать? Подскажите, пожалуйста.

Увольняют с работы, без всяких на то причин. Сказали, что сокращение, но просят написать заявление на увольнение по собственному желанию, либо грозят уволить по статье. Что делать?

Работодатель решил сократить штат. И предложил мне написать заявление на увольнение по собственному желанию. Приказа на сокращение штата нет и не будет. Как мне поступить?

Если я находясь в декрете напишу заявление на увольнение по собственному желанию меня могут уволить по статье? Запугивает работодатель а я не знаю как поступить.

Меня попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию в связи с сокращением штата как правильно написать заявление, меня не кто не уведомил с приказом об увольнении по сокращению.

Я написала заявление по собственному желанию на увольнение, директор подписал, правда до этого просил остаться. Утром я поняла, что написала с горяча. Что можно сделать в этой ситуации?

Как правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию... У меня есть месяц отпуска в запасе.. могу ли я написать заявление на отпуск и сразу на увольнение, чтобы не отрабатывать две недели потом... и как писать, одним заявлением или разными? В каком случае руководство мне может отказать? Спасибо.

Поясните пожалуйста с какого числа писать заявление на увольнение по собственному желанию, если руководство требует 2 х недельной так называемой отработки?

На работе вынудили написать заявление на увольнение по собственному желанию, написав заявление и отправив его фото, поняла что совершила ошибку. Увольняться по собственному желанию не хочу. Хочу понять, могу ли я аннулировать и Оспорить его? Уволили меня в 1 день, так как я была на испытательном сроке. Документы возвращать отказываются, слышаться на то, что отдадут документы в первый рабочий день.

Сегодня позвонили с работы и сказали прийти написать заявление на увольнение по собственному желанию (я нахожусь в декретном отпуске до 1,5), т.к в связи с изменением должности будет перевод через увольнение, сказали, что 19 числа уволят, а 20 уже примут обратно. Вопрос - разве могут в декрете заново принять на работу?

Меня просят написать заявление на увольнение по собст. Желанию... но я узнала что беременна. Сообщила начальству... оно просит справку о беременности. А на учет меня не ставят и справку не дают, т.к. срок очень маленький. Как быть? Могут ли меня уволить? Работаю на госуд. Предприятии. Спасибо.

Мой менеджер просит меня написать заявление на увольнение по собственному желанию, причин для увольнения у него нет, сама я увольняться не хотела. Как правильно составить заявление на уволнение?

На работе заставляют уволиться по собственному желанию в связи с сокращением (просто руководителю в голову моча ударила). Я предложила по соглашению сторон, но мне никто не собирается выплачивать компенсацию. Приказов я не подписывала. Их никто и не делал.

Какой написать текст заявления на увольнение, чтобы мне по закону работодатель выплатил компенсацию?

Сейчас я в отпуске, 27 ноября уже должна быть уволена. Конфликтов ать не хочу. Просто хочу отдать заявление, чтобы работодатель всё понял и выплатил без претензий.

Буду крайне признательна за помощь!

Написала на увольнение по собственному желанию. Где было сказано Прошу уволить 1.12 по собственному желанию. Дата 18.11.директор подписал заявление. Через несколько дней ушла на больничный. Больничный продлился до.2.12.Директор и сотрудники в офисе говорят мне писать новое заявление так, как первого числа я была на больничном они меня не уволили и по их словам мое заявление не действительно. Надо ли мне писать новое заявление? Я думаю что они не правы. Что вы мне посоветуете. Спасибо.

Вопрос в следующем: с 1 по 28 июня я буду находиться в учебном отпуске. Каким числом включительно мне написать заявление на увольнение по собственному желанию, чтобы не отрабатывать 2 недели? Работать 29 июня я не хочу.

Заранее спасибо.

Начальник отдела предложил, что в течении 2 недель мне предлагаются варианты, а потом если меня не устраивает, он мне подписывает заявление БЕЗ отработки 2 недель. 3 октября мне было подписано заявление. Когда я отнесла его в отдел кадров. Мне сказали, что эта подпись ничего не значит и мне будет собираться комиссия и по ее решению будет установлено отрабатывать мне 2 недели или нет. Правомерно ли это?

После достижения пенсионного возраста подала заявление на увольнение по собственному желанию, так сказали в отделе кадров. Заявление приняли, но не регистрируют, попросили ещё поработать. Объясните правильность действий с правовой точки зрения. Работодатель говорит, что согласия не даём.

Мой муж работал на предприятии, в январе и феврале сотрудники по заявлениям были отправлены в административные неоплачиваемые отпуска. Сокращение предприятие не намерено проводить. . За это время мужу дали инвалидность 3 группы 1 степени, оформили пенсию. Его просят написать заявление на увольнение по собственному желанию, т.к. предприятие не будет работать, да и работать электриком он уже не может. Что посоветуете? Спасибо.

Уважаемые юристы подскажите что делать, написала заявление на увольнение по собственному желанию, но директор не подписывает его, ничего не говорит, то ли с отработкой в 2 недели, то ли нет, меня избегает, на звонки не отвечает, такая ситуация длится уже 3 дня, на другом месте работы уже ждут, а мне не понятно что происходит. Подскажите что сделать можно

Работодатель отказывается принимать моё заявление на увольнение по собственному желанию. Работаю в ПАО мтс по трудовому договору.

Я школьный учитель, работаю в обычной средней школе по шестидневке. Мой официальный отпуск в этом году - с 13 июня по 30 августа включительно, 31 августа - выход на работу.

Я хочу написать заявление на увольнение по собственному желанию с 31 августа. Уведомить работодателя я должна за 14 дней до даты увольнения. Могу я написать заявление 11 июня? Или требуется именно 14 рабочих дней, т.е. заявление должно быть написано 25 мая, например?

Приехал в Норильск по вызову на 3 года, отработал 2,5 сейчас реорганизация просят написать заявление на увольнение по собственному в связи с окончанием трудового договора, что делать?

Как поступить, директор магазина отказывает мне в написании заявления на увольнение по собственному желанию. Мое заявление, написанное от руки не принемает и не подписывает.

Я устроилась на работу экономистом в ООО Тепловая компания. Моему сыну 3,7 года, только что поставили диагноз бронхиальная астма-в детский сад ходить нельзя. Предложили уволиться. Как мне грамотно составить заявление на увольнение по собственному желанию по причине ухода за ребенком не достигшим возраста 14 лет без отработки 2 недель? Спасибо. Я с мужем в разводе, есть старшая дочка 9 лет.

Отношусь ли я к лицам, имеющим право на отпуск по уходу за ребенком до 14 лет?

Если ООО Тепловая компания закроется, то смогу ли я претендовать на то чтобы меня оформили во вновь созданную организацию на базе закрытой?

Мою должность грозятся сократить. Как мне грамотно себя повести чтобы избежать ущемления трудовых прав, Спасибо!

Если увольняться по уходу за ребенком до 14 лет, то какая это будет статья по ТК РФ?

Я сейчас в отпуске, уехал в другой город, как мне правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию не возвращаясь обратно?

Муж работает по трудовому договору. ДОГОВОР оформлен сроком на 1 год (до июня 2019 года). Работодатель требует чтобы он написал заявление на увольнение по собственному желанию, объясняя это тем, что должности, на которой он устроен, больше не будет. На вопрос почему его тогда не сократят с выплатой в три средних оклада, ему ответили, что он обязан написать заявление по собственному желанию и выплат никаких не будет, организации не выгодно его сокращать. Тогда муж сказал, что он не будет писать никаких заявлений, на что ему ответили, тогда уйдёшь по статье, на сокращение не рассчитываю. Что делать в данной ситуации? Заранее спасибо.

Скажите пожалуйста, как действовать и куда обращаться, если работодатель вынуждает писать заявление на увольнение по собственному желанию в связи с сокращением штата. Спасибо.

В заявлении на увольнение по собственному желанию дату какую правильно будет написать с учетом отработки в 14 дней или дата указавыется та когда пишется заявление?

Магазин, в котором я работал, принадлежл ООО. ООО было продано, нас просят написать заявления на увольнение по собственному желанию. Правомерно ли это и какие компенсации предусмотрены?