Контракт муниципального служащего / Документы - 1375 советов адвокатов и юристов

Работаю муниципальным служащим. Ежегодно основной контракт продлялся на один год. В этом году после окончания подлили на три месяц. Хотел узнать правомерность действий администрации. Спасибо.

Я муниципальный служащий имею трех несовершеннолетних детей разведена алименты не получаю прохожу аттестацию раз в три года сейчас опя будет аттестация меня хотят завалить на этой аттестации чтоб перевести на техническую должностью/Посоветуйте что делать/ Что будет если во время аттестации я буду на больничном/

Я замещаю должность муниципальной службы. Сдала сведения о доходах, имуществе и обязательствах за 2021 год. Есть срочные финансовые обязательства, свыше 500000 рублей. С меня требуют предоставить пояснения для чего я брала потребительские кредиты? Это правомерно?

Является ли сотрудник многофункционального центра, предоставляющего государственные и муниципальные услуги населению - муниципальным служащим? Заранее, благодарю за ответ.

Я муниципальная служащая. В январе 2018 года исполняется 55 лет. Хочу уволится и оформить пенсию по старости. Могу ли я вскоре снова поступить на муниципальную службу? Не будет ли это иметь для меня негативные последствия?

Может ли муниципальный служащий в свое основное рабочее время заниматься другой работой по совместительству? Является ли это нарушением и какое наказание?

Санкт-Петербург.

Можно ли муниципальному служащему (специалист первой категории отдела рекламы) сниматься в рекламном ролике мебели в качестве модели на безвозмездной основе (имеется договор, подтверждающий данный факт)?

В ст. 19 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ (ред. от 16.12.2019) " О муниципальной службе в российской федерации" сказано, что трудовой договор с муниципальным служащим может быть также расторгнут по инициативе представителя нанимателя (работодателя). В данный момент представителем нанимателя является глава муниципального образования

Каков порядок действий? Основания для досрочного прекращения срока полномочий главы администрации есть. Необходимо какое то уведомление направлять в адрес главы администрации? Или это инициатива осуществляется через суд? Или по заявлению? На практике как происходит?

Совсем недавно я устроилась на работу в УСЗН (управление социальной защиты населения) ведущим специалистом. В апреле я предоставила декларацию на себя. Но через месяц мне сказали, что нужно еще предоставить информацию о доходах (2 НДФЛ) и выписки со счетов мужа. Я муниципальный служащий, не занимаю высокопоставленной должности.

1. Должна ли я предоставить все это? на каком основании? И что делать,. если муж работает очень далеко (вахтой) и взять справки нет возможности. 2.Могут ли уволить за непредоставление сведений? К тому же сведения эти очень личные и мой муж против распространения его персональных данных.

3. противоречит ли это закону о муниципальной службе и закону персональных данных?

Я муниципальный служащий (женщина), стаж муниципальной службы на 01.01.2018 - полных 23 года, общий 31. Возраст 53 года. В январе 2018 оформлена пенсия по старости (досрочные основания), продолжаю работать. Вопрос - когда возникает право на пенсию за выслугу лет (муниципальная пенсия) и увольнение по собственному желанию.

Горбачева Татьяна Георгиевна. Мне в январе 2016 года исполняется 55 лет. Я муниципальный служащий. Стаж работы в Управлении образования 18 лет. Будет ли мне начисляться пенсия в январе 2016 года и в каком размере, если я собираюсь продолжить работу муниципальным служащим?

Муниципальный служащий 20 лет стажа, пенсионер (59 лет в сент 2017) Какие выплаты положены при сокращении должности?

Здравствуйте! По "рекомендации" гл.бухгалтера, заместитель главы МО (сельское поселение), а также другие работники администрации переведены главой, из ряда муниципальных служащих в ряд немуниципальных служащих. Вопрос: законен ли такой перевод? И один вопрос ещё): Скажите пожалуйста, как (из каких составляющих) складывается оклад/зарплата заместителя главы МО (сельское поселение 10000 человек)?

Я муниципальный служащий высшей муниципальной должности "Председатель комитета" стаж муниципальной службы 15 лет и стаж воинской службы 29 лет имею я право на муниципальную пенсию.

Считать контракт продленным на время больничного. "Обзор судебной практики по спорам, связанным с прохождением службы государственными гражданскими служащими и муниципальными служащими"

(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.06.2016)

https://www.consultant.ru/law/podborki/uvolnenie_grazhdanskogo_sluzhaschego_vo_vremya_bolnichnogo/ Если стороны не изьявили желание продлить договор, то считается продленным. С государственным гражданским служащим заключен срочный служебный контракт, данный сотрудник находится на длительном больничном, контракт заканчивается 21 февраля, сотрудник ещё будет находится на больничном, что делать в такой ситуации? Заранее спасибо!

Я являюсь муниципальной служащей (глава администрации) вот уже три года, также на меня оформленно ЧП - 4 года (имеется кассовый аппарат, ведется торговля космет. Средствами), какое наказание мне грозит (как муницип. Служащей) при проверке прокуратуры? Возможен ли штраф?

Работаю муницип. Служащим. Подрабатываю официантом без оформления т.е. неофициально. На первой работе пригрозили уволить, что я подрабатываю. Законно ли это.

Имеет ли право муниципальный служащий (юрист) работать по совместительстьву на 0.5 ставки в другом учреждении.

Спасибо.

Как в рамках закона можно заниматься медицинской деятельностью БЕСПЛАТНО, будучи муниципальным служащим (выборная должность). Желание и время есть, сертификаты тоже.

Служил по контракту (альтернативная служба) отсутствовал на службе до 10 суток, был в комендатуре дал объяснение.

23.04.2022 года расторгли контракт и перевели этим же числом на срочную службу, все ли законно сделано, копия приказа на руках.

Мне 50 лет, я являюсь федеральным государственным служащим, имею 2-х детей и проживаю в районах приравненных к крайнему северу имею стаж 22 года в районах КС. отказали в досрочном назначении пенсии по старости, ссылаясь на ст. 8.1. 400 ФЗ. Законно ли это?

Служу по контракту. Скалиоз. Обязательно проходить ввк по месту службы или можно по месту жительства в отпуске.

Служу в фсо с 1997 года. Своей квартиры не имею. Прописан у матери. Нас прописано 4 человека. Мама, я, жена, и дочка. Общая площадь квартиры 27,5 кв.м. Могу я расчитывать на получения какого нибудь жилья от фсо.

Организация приняла на работу бывшего служащего, замещавшего должность специалиста эксперта в классном чине референта из Управления Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии. Оклад ей был установлен 15000 рублей, деятельность нашей организации никакого отношения к кадастровой службе не имеет, принята она на должность инспектора по работе с договорами. Должна ли наша организация уведомить Управление кадастра о приеме данного сотрудника?

У меня стаж госслужбы более 15 лет. Планировал на госпенсию. Ожидаются перемены-нашу службу переводят на муниципальную. На данный момент не хватает стажа 1 год и 8-9 месяцев. Посоветуйте, пожалуйста, как мне быть? Есть какой то выход? Заранее спасибо!

Будьте добры с ссылкой на закон и статью

(зачисление вознаграждения - в 20.00 по МСК)

Имею ли я право на муниципальные надбавки, если муниципальный стаж 20 лет, собираюсь увольняться. Я получаю пенсию от МО и страховую пенсию по старости.

Можно ли работать по совместительству на муниципальной должности? Мой сотрудник работает на 0,5 ставки муниципальной должности в органе местного самоуправления. Сегодня получила привет от прокуратуры. Смысл привета: человек не может занимать муниципальную должность по совместительству. Т.е. у меня сотрудник работает бухгалтером-основное место работы, и на 0,5 ставки как муниципал в администрации сельского поселения.

Работаю в администрации в должности специалиста финансового отдела, моя начальница вышла замуж за моего родного брата, мы муниципальные служащие, возникает ли у нас конфликт интересов?

5 лет был избранным муниципальным депутатом на непостоянной основе (нигде более в этот период не работал) и получал выплаты (по решению правительства Москвы) муниципальным депутатам в размере 20000 руб в месяц (поквартально).

С этих сумм муниципалитет, как исполнительный орган Муниципального округа, удерживал и оплачивал как налоговый агент, налоги, выдавал 2 НДФЛ, однако отчислений в ПФР не производил.

Как заставить ПФР учесть в стаже и баллах эти 5 лет?

Может ли муниципальный служащий (зам. главы местной администрации) быть директором муниципального казенного учреждения, главным распорядителем которого, является эта администрация?

Администрация МО сельского поселения. Глава МО - выборное лицо. По ФЗ является:: главой МО, главой Администрации МО и председателем Совета депутатов МО. Работодателем для муниципальных служащих и для работников не отнесённых к муниципальным служащим. Может ли он принять своего сына на должность не отнесенную к должностям муниципальной службы - документоведом?

22 года стаж муниципальной службы 01.01.2009 г. уволена по п.2 ст 77 ТК. после 3 лет перерыва 12.01.12 г. устроилась в мун. учреждение бухгалтером. 13.02.12 г. назначена пенсия по старости. Имею я право на оформление муниципальной пенсии?

Я имею 19 лет муниципального стажа, но в связи с ликвидацией муниципалитета могу ли я в последствии (до пенсии 5 лет, в течении которых я не буду работать в муниципальной службе) претендовать на муниципальную пенсию.

Моему зятю выдали справку взамен военного билета в 2015 году, в августе 2016 г. ему исполняется 29 лет. Он захотел призваться на военную службу контрактную, взял отношение в воинской части, прошел мед. комиссию, сдал физо, психолога и т.д. Потом с пакетом документов пришел в пункт отбора, где ему сказали, что он не имеет права служить в ВС РФ (т.к. имеет справку), а ВС РФ являются гос. структурой. Поясните, значит с этой справкой он может быть призван на войну и военные сборы, а пойти служить по контракту и честно отдать свой долг Родине за свою оплошность, нет?

Я работаю Главой с/п, при уходе в очередной отпуск, мне не засчитали стаж государственного служащего, ранее я проработала в ФНС 26 лет. Правильно ли поступил работодатель?

В 2017 г. признана нуждающейся в жилом помещении по договору соц. найма. Наступил предельный возраст, заключила контракт сверхпредельного на 3 года. Недавно пришло решение РУЖО о снятии меня с учета. Правомерно ли это?

Во время трудоустройства на службу по контракту получил административное нарушение за проезд по чужой социальной карте в метро. Может ли это являться причиной отказа для поступления на службу?

Я военнослужащий по контракту, контракт уже второй, я учусь уже как 3 год в белгородском университете кооперации экономики и права. А теперь меня не отпускают в учебный отпуск потому что говорят что он не коммерческий, что по какой-то статьи военнослужащие должны только в государственных заведениях учиться. Они имеют право не отпускать в учебный отпуск? И как быть?

Возможно ли устроиться на работу в муниципальную службу если год назад с периодичностью в 2 месяца было административное правонарушение, штрафы были оплачены во время.

Я проработал госслужащим 8 лет, последние 2 года был членом правительства субъекта РФ, дополнительно имею стаж военной службы 25 лет. Имею я право на пенсию по выслуге лет на госслужбе?

Вот такой вопрос: служу в погранвойсках с 1999 г, имею ребенка 5 лет, разведена, признана нуждающейся в жилплощади. В августе 2015 со мной был заключен контракт после достижения пред. Возраста на год. В феврале (за полгода) подала рапорт на контракт и ушла в очередной отпуск. Аттестационная комиссия решила контракт не заключать. Я узнала об этом от начальника отдела, 04 апреля, когда вышла из отпука. Сегодня меня пригласили якобы расписаться в аттестационном листе. Не пошла, хочу проконсультироваться у юристов. Слышала, что в моем случае лучше самой подать рапорт на увольнение по достижению предельного возраста с предоставлением мне с ребёнком квартиры в собственность, а также переобучение на гражд. Специальность. Что означает ознакомление с атт. листом, согласна ли я с увольнением? Если подпишу, потом поздно будет писать свой рапорт?

Ответьте пожалуйста, очень важно для меня.

Может ли администрация округа заключить договор ГПХ с руководителем муниципального учреждения? Администрация является учредителем этого учреждения.

Офицер запаса, майор, 17 лет выслуги, уволен в 2007 г. по ст. Окончание контракта.

Хочет призваться по контракту (заключить новый!, а не первый контракт) в МО РФ. Возраст 44 года.

Есть Отношение от командира части, через военкомат пройдены все проверки (медкомиссии, справка из милиции, здано физо, даже прошла проверка на допуск по 2-й форме) подготовлена антикорупционная справка.

Весь пакет вместе с Личным делом находится в части откуда дано отношение. Написаны все нужные рапорта! Командиром части (отд. кадров) подготовлено Представление и отправлено по команде в следующий штаб, а точнее в кадры Флота.

А кадры Флота останавливают документы, мотивируя, что кандидат не подходит по возрасту! И не пропускают дальше в Округ.

ЧТО ДЕЛАТЬ? ПОДСКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА?

Законны ли такие действия кадровиков Флота?

Как на них можно воздействовать, если их действия незаконны.

Очень жду помощи.