Общая выслуга лет

НЕТ конечно, не выйдете. из заданного вопроса. не усматривается таких оснований. Либо вопрос задайте корректно. Вы кто, что у вас за стаж вообще?

Участникам СВО страховой стаж начисляется в двойном размере. Также выйти на пенсию участники СВО могут за два года до наступления возраста начисления пенсии. Речь как о «гражданских» пенсиях, так и пенсиях за выслугу лет (обычно её назначают после 15 лет службы).

Ветеран СВО имеет право получать одновременно две пенсии: страховую пенсию по старости и государственную пенсию по инвалидности.

Также, Участники СВО могут получать государственную пенсию по инвалидности на основании Закона № 166. Она полагается тем, кто стал инвалидом из-за увечья, ранения, травмы, контузии или заболевания.

Кем вы являетесь? Военнослужащим? Если да, то сколько вам лет? Право на пенсию за выслугу лет возникает при наличии выслуги в вс рф или иных силовых структурах не менее 20 лет, в том числе в льготном исчислении.

20 лет нужно.

Чтоб уверенно ответить, не хватает дополнительных данных (вы военнослужащий, сотрудник правоохранительных органов или гражданское лицо, о какой пенсии идет речь, о военной или гражданской, если военной то по выслуге лет или по смешанному стажу, если по смешанному стажу, то сколько у вас гражданский стаж, сколько вам лет, какое звание)...

не менее 20 лет, в том числе в льготном исчислении.

Правильно ли посчитан стаж?

Да, выслуга в органах МВД входит в общий стаж для выхода на пенсию.

Входит выслуга в общий стаж

Владимир, выслуга входит в общий трудовой стаж

Да конечно входит

Для страховой пенсии служба учитывается в стаже

НЕ факт что он вам положен. Дополнительный отпуск сроком 30 суток можно оформить в один год из трёх лет, до увольнения по ОШМ.

Все основания для предоставления отпуска есть (свыше 20 лет выслуги, увольнение по ОШМ). Пишите рапорт

Да, дополнительный отпуск положен.

Подавайте рапорт командиру в/ч.

Все основания для предоставления отпуска есть

Положен Вам дополнительный отпуск сроком 30 суток.

Специальная выслуга и надбавки к ней не учитываются, так как вы не служите в этих ведомствах

25 лет без льгот войдут в общий страховой стаж

Анализ нормативно-правового базы это отдельная и не бесплатная услуга

Приказ Росгвардии от 09.12.2019 N 398

(ред. от 31.03.2021)

"Вопросы оплаты труда гражданского персонала войск национальной гвардии Российской Федерации"

(вместе с "Порядком определения должностных окладов руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров управлений оперативно-территориальных объединений войск национальной гвардии Российской Федерации, территориальных органов Росгвардии, управлений соединений, воинских частей, военных образовательных организаций высшего образования и иных организаций и подразделений войск национальной гвардии Российской Федерации", "Условиями, размерами и порядком осуществления выплат компенсационного характера гражданскому персоналу войск национальной гвардии Российской Федерации", "Условиями, размерами и порядком осуществления выплат стимулирующего характера гражданскому персоналу войск национальной гвардии Российской Федерации", "Порядком формирования и использования фонда оплаты труда гражданского персонала войск национальной гвардии Российской Федерации")

(Зарегистрировано в Минюсте России 17.01.2020 N 57188)

Приложение N 4

к приказу Федеральной службы

войск национальной гвардии

Российской Федерации

от 09.12.2019 N 398

Условия, размеры и порядок осуществления выплат стимулирующего характера гражданскому персоналу войск национальной гвардии Российской Федерации

IV. Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет

20. Гражданскому персоналу (в том числе работающему по совместительству) в целях их заинтересованности в длительной работе выплачивается ежемесячная процентная надбавка за непрерывную работу (выслугу лет) 1.

──────────────────────────────

1 Далее - "процентная надбавка".

──────────────────────────────

20.1. Процентная надбавка выплачивается к окладам в следующих размерах:

N п/п

Стаж непрерывной работы (выслуга лет)

Размер надбавки в процентах к окладу

1.

от 1 года до 2 лет

5

2.

от 2 лет до 5 лет

10

3.

от 5 лет до 10 лет

20

4.

от 10 лет до 15 лет

25

5.

от 15 лет до 20 лет

30

6.

от 20 лет до 25 лет

35

7.

25 лет и более

40

20.2. Выплата процентной надбавки не производится работникам, с которыми заключены срочные трудовые договоры на время выполнения временных (до двух месяцев) работ и (или) сезонных работ.

Информация об изменениях:

Подпункт 20.3 изменен с 22 мая 2021 г. - Приказ Росгвардии от 31 марта 2021 г. N 107

См. предыдущую редакцию

20.3. В стаж непрерывной работы (выслугу лет) 2 для установления гражданскому персоналу процентной надбавки включаются периоды работы в организациях войск национальной гвардии и федеральных государственных унитарных предприятиях, подведомственных Росгвардии, периоды военной службы (службы) в войсках национальной гвардии.

──────────────────────────────

2 Далее - "выслуга лет".

──────────────────────────────

Наравне с работой, военной службой (службой), указанной в абзаце первом настоящего подпункта, в выслугу лет включаются также периоды работы, военной службы (службы):

в Вооруженных Силах СССР, Комитете государственной безопасности СССР, Министерстве внутренних дел СССР и их органах, организациях и войсках;

в Вооруженных Силах государств - бывших республик СССР до окончания переходного периода (до 31 декабря 1994 г. и до 31 декабря 1999 г. - в случаях заключения и ратификации двусторонних межгосударственных договоров);

в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах, в которых федеральным законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, и их организациях;

на должностях, включаемых (засчитываемых) в стаж государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. N 1532 "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации" 1;

──────────────────────────────

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 48, ст. 5949; 2020, N 41, ст. 6395.

──────────────────────────────

в органах внутренних дел, внутренних войсках и налоговой милиции Украины, расположенных на территориях Республики Крым и г. Севастополя, исчисленные в порядке, действовавшем на территориях Республики Крым и г. Севастополя до 21 февраля 2014 года.

Периоды работы, военной службы (службы), включаемые в соответствии с настоящим подпунктом в выслугу лет, суммируются независимо от причин увольнения и длительности перерывов в работе, военной службе (службе).

20.4. В выслугу лет не включаются периоды отбывания исправительных работ (в том числе по месту работы без лишения свободы) и административного ареста.

Информация об изменениях:

Подпункт 20.5 изменен с 22 мая 2021 г. - Приказ Росгвардии от 31 марта 2021 г. N 107

См. предыдущую редакцию

20.5. Для определения выслуги лет гражданского персонала приказом руководителя организации войск национальной гвардии создается комиссия по установлению выслуги лет 2.

──────────────────────────────

2 Далее - "комиссия".

──────────────────────────────

Процентная надбавка и ее размер устанавливаются работнику приказом руководителя организации войск национальной гвардии на основании решения комиссии, которое подписывается председателем и членами комиссии. Указанное решение рекомендуется оформлять в виде протокола (приложение N 1 к настоящим Условиям). Решение комиссии хранится в кадровом органе (органе комплектования) организации войск национальной гвардии.

Выписка из решения комиссии об установлении выслуги лет, подписанная председателем комиссии и заверенная гербовой печатью организации войск национальной гвардии, оформляется отдельно на каждого работника в двух экземплярах, один из которых передается в финансово-экономическое (финансовое) подразделение организации войск национальной гвардии, а второй выдается работнику на руки.

Основным документом для определения выслуги лет, дающей право на получение процентной надбавки, является трудовая книжка (военный билет) и (или) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66 1 Трудового кодекса Российской Федерации 3.

──────────────────────────────

3 Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2019, N 51, ст. 7491.

──────────────────────────────

В подтверждение выслуги лет, дающей право на получение процентной надбавки, работником могут быть представлены на рассмотрение комиссии другие документы, подтверждающие периоды работы, военной службы (службы).

Смотрите положения "Инструкции о порядке установления стажа работы и процентной надбавки за стаж работы во ФГУП «Охрана» Росгвардии", утвержденную приказом ФГУП "Охрана" от 01.12.2017 № 640».

P.S. К сожалению этот НПА в Сети отсутствует, найти его невозможно (очевидно имеет гриф ДСП)...

ПРистав сохраняет прожиточный минимум на одном счете, куда приходят выплаты. Если обе выплаты приходят на один счет, ПМ сохраняется с общей суммы.

Ограничения размеров удержания (например, не более 50 процентов от пенсий) не применяются при обращении взыскания на денежные средства, за исключением суммы последнего периодического платежа.

Поэтому могут быть списать и больше, если на счете есть остаток других денег.

Кроме того, вы можете сохранять часть зарплаты за последний месяц, соответствующую прожиточному минимуму на основании ст.5.1 ст.69 закона 229-ФЗ. Для этого достаточно подать приставу -исполнителю на личном приёме заявление об этом.

Но в последнем случае также могут списать больше, если есть остаток других денег, так как сохраняется остаток на счете, а не доля от поступления.

Дмитрий

Пенсия в/сл назначается при выслуге 20 лет и более не обязательно календарных лет и увольнении по состоянию здоровья.

При увольнении с гражданской работы служба будет зачтена, как простая работа

Уволиться по Закону 4468-1 и получить так называемую "военную пенсию по смешанному стажу" (по пункту "б" ст. 13) могут только военнослужащие или сотрудники правоохранительных органов, увы...

Обратитесь за разъяснениями в ФСИН.

Нормы права:

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О ПОРЯДКЕ РАССМОТРЕНИЯ ОБРАЩЕНИЙ

ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 2. Право граждан на обращение

1. Граждане имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения, включая обращения объединений граждан, в том числе юридических лиц, в государственные органы, органы местного самоуправления и их должностным лицам, в государственные и муниципальные учреждения и иные организации, на которые возложено осуществление публично значимых функций, и их должностным лицам.

2. Граждане реализуют право на обращение свободно и добровольно. Осуществление гражданами права на обращение не должно нарушать права и свободы других лиц.

3. Рассмотрение обращений граждан осуществляется бесплатно.

Период прохождения службы в ФСИН не учитывается для исчисления продолжительности основного отпуска военнослужащих, учитывается только военная служба (по призыву, по контракту, в МО, в ФСБ, в ВВ МВД, в в/ч ВНГ)

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно предоставляется основной отпуск, продолжительность основного отпуска устанавливается исходя из общей продолжительности военной службы которых в льготном исчислении, либо в календарном исчислении, если отсутствуют периоды службы в льготном исчислении (кратном)

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается на срок до 15 суток

Военнослужащим - ветеранам боевых действий, предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ

(ред. от 08.08.2024)

"О статусе военнослужащих"

Статья 11. Служебное время и право на отдых

 

1. Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за исключением случаев, указанных в пункте 3 настоящей статьи, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Привлечение указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени суммируется и предоставляется военнослужащим в виде дополнительных суток отдыха, которые могут быть присоединены по желанию указанных военнослужащих к основному отпуску. Порядок учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха определяется Положением о порядке прохождения военной службы.

1.1. Для отдельных категорий военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в органах государственной охраны, органах федеральной службы безопасности и Службе внешней разведки Российской Федерации, другими федеральными законами может быть установлена иная, чем предусмотренная настоящей статьей, общая продолжительность еженедельного служебного времени (ненормированный служебный день). Указанным военнослужащим предоставляется ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью до 10 суток. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного отпуска за ненормированный служебный день определяются соответственно руководителем федерального органа исполнительной власти в области государственной охраны, руководителем федерального органа исполнительной власти в области обеспечения безопасности и руководителем Службы внешней разведки Российской Федерации.

(п. 1.1 введен Федеральным законом от 01.07.2017 N 148-ФЗ; в ред. Федеральных законов от 01.07.2021 N 272-ФЗ, от 14.07.2022 N 278-ФЗ)

2. Продолжительность служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, определяется распорядком дня воинской части в соответствии с требованиями общевоинских уставов, корабельным недельным распорядком и суточным планом в соответствии с требованиями Корабельного устава Военно-Морского Флота. При этом указанным военнослужащим ежедневно, за исключением случаев, определяемых общевоинскими уставами, Корабельным уставом Военно-Морского Флота, предоставляется не менее восьми часов для сна и двух часов для личных потребностей.

(в ред. Федерального закона от 11.06.2022 N 173-ФЗ)

3. Боевое дежурство (боевая служба), учения, походы кораблей и другие мероприятия, перечень которых определяется министром обороны Российской Федерации (руководителем иного федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба), проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени. Дополнительные сутки отдыха, компенсирующего военнослужащим участие в указанных мероприятиях, в счет основного и дополнительных отпусков не засчитываются и предоставляются в порядке и на условиях, которые определяются Положением о порядке прохождения военной службы.

(в ред. Федеральных законов от 08.11.2008 N 203-ФЗ, от 04.06.2014 N 145-ФЗ)

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха. Порядок и условия выплаты денежной компенсации устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

(абзац введен Федеральным законом от 27.07.2006 N 153-ФЗ; в ред. Федерального закона от 04.06.2014 N 145-ФЗ)

3.1. Утратил силу. - Федеральный закон от 27.12.2018 N 545-ФЗ.

4. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования и учебных воинских частях, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно. Остальным военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно, но не менее шести суток отдыха в месяц.

(в ред. Федеральных законов от 26.04.2004 N 29-ФЗ, от 02.07.2013 N 185-ФЗ, от 27.12.2018 N 545-ФЗ)

Дни отдыха предоставляются военнослужащим в выходные и праздничные дни, а при привлечении их в эти дни к исполнению обязанностей военной службы отдых предоставляется в другие дни недели.

5. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно предоставляется основной отпуск.

Продолжительность основного отпуска устанавливается:

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток;

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 10 лет и более, - 35 суток;

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 15 лет и более, - 40 суток;

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в год поступления на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается на срок до 15 суток или предоставляются дополнительные сутки отдыха в соответствии с нормами, устанавливаемыми Положением о порядке прохождения военной службы. При этом общая продолжительность основного отпуска с учетом дополнительных суток отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.

(в ред. Федеральных законов от 31.12.1999 N 229-ФЗ, от 06.07.2006 N 104-ФЗ)

Абзац исключен. - Федеральный закон от 26.07.2001 N 105-ФЗ.

По просьбе военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, основной отпуск может быть предоставлен им по частям.

Абзацы одиннадцатый - четырнадцатый утратили силу с 1 января 2008 года. - Федеральный закон от 06.07.2006 N 104-ФЗ.

Военнослужащим, получившим среднее профессиональное образование или высшее образование в военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования, основной отпуск предоставляется непосредственно после получения соответствующего образования.

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

5.1. Военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах" (в редакции Федерального закона от 2 января 2000 года N 40-ФЗ), предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.

(п. 5.1 введен Федеральным законом от 26.07.2001 N 105-ФЗ, в ред. Федерального закона от 04.12.2006 N 203-ФЗ)

6. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляются учебные отпуска для подготовки к вступительным испытаниям и прохождения вступительных испытаний при приеме на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, прохождения промежуточной и итоговой аттестации по указанным образовательным программам в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

7. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, а также курсантам военных профессиональных образовательных организаций и военных образовательных организаций высшего образования до заключения с ними контракта о прохождении военной службы в период обучения в указанных образовательных организациях предоставляются каникулярные отпуска во время перерывов в учебных занятиях на сроки, определяемые настоящим Федеральным законом и Положением о порядке прохождения военной службы. Каникулярный отпуск, предоставляемый указанным военнослужащим в летнее время (летний каникулярный отпуск), является основным отпуском, а каникулярный отпуск, предоставляемый в зимнее время (зимний каникулярный отпуск), является дополнительным отпуском и в счет основного отпуска не засчитывается.

(в ред. Федеральных законов от 04.12.2006 N 203-ФЗ, от 02.07.2013 N 185-ФЗ, от 14.12.2015 N 370-ФЗ)

8. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, являющимся соискателями ученых степеней, предоставляются творческие отпуска в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

(в ред. Федерального закона от 04.05.2006 N 61-ФЗ)

9. Военнослужащим на основании заключения военно-врачебной комиссии предоставляются отпуска по болезни.

9.1. Военнослужащим, подлежащим медико-психологической реабилитации в соответствии с пунктом 2.1 статьи 16 настоящего Федерального закона, на период медико-психологической реабилитации предоставляются реабилитационные отпуска в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

(п. 9.1 введен Федеральным законом от 08.11.2008 N 203-ФЗ)

10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:

тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;

пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;

в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.

Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам, предоставляемого военнослужащему в соответствии с настоящим пунктом, увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно.

Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Указанный отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим в соответствии с федеральными законами военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее. Данный отпуск предоставляется один раз за период военной службы.

11. Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.

12. Отпуска, предусмотренные пунктами 1.1, 5.1, 6, 8 - 10 настоящей статьи, отпуска, установленные для военнослужащих Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", и отпуска, предоставляемые после космического полета, являются дополнительными и в счет основного отпуска не засчитываются.

(в ред. Федеральных законов от 26.07.2001 N 105-ФЗ, от 26.04.2004 N 29-ФЗ, от 01.07.2017 N 148-ФЗ)

13. Военнослужащим женского пола предоставляются отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

(в ред. Федеральных законов от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 02.02.2006 N 20-ФЗ)

Нет - ФЗ о военнослужащих- ФЗ 76 ФЗ в помощь

Входит только в выслугу для назначения пенсии, в выслугу для ежемесячной процентной надбавки и в выслугу для определения количества ОДС в выходном пособии при увольнении...

Есть основания претендовать на звание ветерана труда.

Выплаты, если заболевание возникло во время службы.

С уважением.

Как по закону о трудовых пенсиях, так и по закону о страховых пенсиях, базовая и страховая пенсия увеличиваются на районный коэффициент места проживания. Если Вы переезжаете, то районный коэффициент меняется.

Стаж работы на Крайнем Севере и приравненных к нему областях учитывается при непосредственно определении размера базовой пенсии или самого размера страховой пенсии. Эти надбавки не зависят от текущего места проживания.

Так например, стаж на Крайнем Севере 15 лет дает повышение страховой части пенсии на 50%, а 20 лет в приравненных местностях на 30%. Если кроме работы на Крайнем Севере была работа и в приравненных местностях, то суммирование к стажу на Крайнем Севере путем пересчета 1 год в приравненных местностях = 9 месяцев на Крайнем Севере.

п.7. ст.17 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ О страховых пенсиях:

" При установлении повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, предусмотренного частями 4 и 5 настоящей статьи, применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, действующий на дату установления соответствующего повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии."

Постановление Правительства РФ от 16.11.2021 N 1946

"Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых актов Совета Министров СССР"

Крайний Север

Хабаровский край

муниципальные районы: Аяно-Майский, Охотский

Приравненные местности:

Хабаровский край

городской округ

город Комсомольск-на-Амуре;

муниципальные районы: Ванинский, Верхнебуреинский, Комсомольский, Николаевский, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванский, Солнечный, Тугуро-Чумиканский, Ульчский;

городские поселения: город Амурск, Эльбанское;

сельские поселения: Вознесенское, Падалинское, Село Ачан, Село Джуен, Село Омми Амурского муниципального района

Вы можете уточнить в пенсионном фонде сумму, которая Вам начисляется за работу на Крайнем Севере и приравненных местностях, и предоставить им документы, подтверждающие стаж такой работы в определенной местности для целей перерасчета, если надбавки не было.

___

Второй источник Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 08.12.2020) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

При назначении пенсии по ст. 13 (б) Закона 4468-1 (по "смешанному стажу") общий трудовой стаж (военная служба, гражданский стаж до оформления на службу) учитывается исключительно в КАЛЕНДАРНОМ ИСЧИСЛЕНИИ. (см. ст.13 (б) Закона 4468-1).

"лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации".

Обратитесь по вопросу в СФР, вам сделают предварительный расчет на право получения пенсии, в течение, досрочной.

льготный коэффициент выслуги на пенсию для пожарных спасателей

да, должны будут зачесть

Здравствуйте

Нет, конечно

ПП-941 этого не предусматривает

Нет. Если бы Вы служили и увольнялись бы из ВС РФ, тогда она могла бы быть.

К сожалению, нет.

Закон РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 29.05.2023, с изм. от 27.11.2023) "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом...

Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет

Право на пенсию за выслугу лет имеют:

а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации 20 лет и более;

(в ред. Федеральных законов от 21.07.1998 N 117-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 03.07.2016 N 227-ФЗ, от 01.07.2017 N 154-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.

В законе указано условия назначения пенсии на лиц уволенных.....и указано условия назначения пенсии ,то есть надо служить последующее увольнение со службы уже является основанием для пенсии и уточнены эти условия......."уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями..".

Нет, не положена.

Правы. Заочное обучение не включается в общую выслугу лет. Исключил периоды заочки из выслуги принятый в 2011 году Закон "О службе..." N 342-ФЗ.

В нём четко указано, что в стаж в льготном исчислении засчитываются периоды обучения, но:Исключил периоды заочки из выслуги принятый в 2011 году Закон "О службе..." N 342-ФЗ.

В нём конкретно прописано, что в стаж в льготном исчислении засчитываются периоды обучения, но:

обучения очного;

обучения не больше 5 лет;

обучения законченного

Период заочного обучения не включается. Решения судов тоже не в пользу истцов.

В вашем случае Вероника и тот и другой период учебы подлежат включению в выслугу лет, так как вы поступили на службу до 1 января 2012 года (основание - абзац 5 пункта 2 ППРФ-941), но из вашего вопроса мне не совсем ясно про периоды учебы. У вас в итоге учебы одна специальность ("заочка" была продолжением очной учебы по одной учебной программе, или это были разные программы и, соответственно, вы получили разные специальности?

Обычно в ВУЗах период очной учебы по учебным программам длится 4-5 лет, а заочной 5-6 лет. Мой вопрос возник по причине того, что в вашем случае разница между дипломами всего 2 года, то есть похоже, что учебная программа у вас была одна. Если это так, то в этом случае можно претендовать на включение обоих периодов учебы в выслугу для назначения пенсии, но, чтобы учеба была ДО ОФОРМЛЕНИЯ НА СЛУЖБУ (по данным вопроса, у вас часть заочного обучения совпадает с периодом службы)...

Период по очной форме обучения не завершился получением диплома до поступления на службу

Заочное обучение в ВУЗ засчитывается в выслугу лет МВД в отношении сотрудников органов внутренних дел, при условии получения диплома ДО поступления на службу

до 1 января 2012 г.,,

Период обучения в гражданских образовательных организациях высшего образования либо в профессиональных образовательных организациях подлежит зачету в стаж службы сотрудника для назначения ему пенсии за выслугу лет при условии завершения освоения сотрудником ДО его поступления на службу образовательных программ и получения соответствующего уровня образования, подтвержденного документом об образовании и о квалификации, выдаваемым в установленном порядке.

Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941

"О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации"

Будет, так как в законодательстве РФ не указано, что квалификация (диплом) должна быть получена до поступления на службу. В Законе речь идет о периоде учебы до поступления на службе, то есть ваши три года очного обучения подлежат включению в выслугу лет на основании п.10 ч.2 ст.38 ФЗ-342 в порядке установленном ч.5 ст. 38 ФЗ-342 и абзаца 5 (или 6) пункта 2 ППРФ-941...

Для определения наличия права на досрочную пенсию - стаж учитывается только специальный, в Вашем случае педагогический.

Нет, невозможен, к сожалению.

Откройте ваш лицевой счет на госуслугах и сообщите, что указано у вас в разделе о досрочной пенсии.

Право на пенсию за выслугу лет в возникает соответствии с пунктом "а" части 1 статьи 13 Закона Российской Федерации N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей", за выслугу 20 лет и более.

В вашем случае в выслугу лет может быть засчитано:

- период службы по призыву 2 года

- период работы в ФСИН, на определенных должностях по Списку профессий

- период службы во ФСИН, в льготном исчислении как 1 к 1,5, либо в иных случаях как 1 к 2

Лицо, проходящее службу в органах принудительного исполнения, подпадает под регулирование Федерального закона от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ, которым на него распространено действие норм Закона Российской Федерации от 11 февраля 1993 года N 4468-1, и в его стаж службы в органах принудительного исполнения подлежит включению стаж службы до 31 мая 2020 года.

Поскольку до 1 июня 2020 года, вы НЕ замещали должности в федеральном органе исполнительной власти, были приняты на службу в органы принудительного исполнения, следовательно, НЕ приобрели новый статус, правовое регулирование которого определяется Федеральным законом от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ, регламентирующим особенности поступления на службу в органы принудительного исполнения, ее прохождения и прекращения, то период ФССП вам не может быть засчитан в выслугу лет

Приложение

к приказу Министра обороны

Российской Федерации

от 15 мая 2021 г. N 270

Порядок и условия реализации военнослужащими Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящими военную службу по контракту, права на профессиональную переподготовку по одной из гражданских специальностей

2. К освоению программ профессиональной переподготовки допускаются военнослужащие, имеющие среднее профессиональное образование и (или) высшее образование либо получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование

6. Военнослужащие, изъявившие желание пройти профессиональную переподготовку, подают рапорт командирам воинских частей на следующих условиях:

1) увольняемые с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе:

не изъявившие желания продолжать военную службу - не ранее чем за двенадцать месяцев и не позднее чем за шесть месяцев до наступления предельного возраста пребывания на военной службе или истечения срока контракта о прохождении военной службы, заключенного с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, с учетом сроков, обеспечивающих их направление на профессиональную переподготовку во время прохождения военной службы;

изъявившие желание продолжать военную службу и не подавшие рапорт о направлении их на профессиональную переподготовку, в отношении которых уполномоченными должностными лицами принято решение об отказе в заключении с ними нового контракта о прохождении военной службы, - не позднее десяти рабочих дней с даты ознакомления с принятым в отношении них решением;

изъявившие желание уволиться с военной службы до истечения срока контракта о прохождении военной службы, заключенного с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, - не позднее пяти рабочих дней с даты подачи рапорта об увольнении с военной службы;

2) увольняемые с военной службы по истечении срока военной службы - не ранее чем за двенадцать месяцев и не позднее чем за шесть месяцев до истечения срока контракта о прохождении военной службы с учетом сроков, обеспечивающих их направление на профессиональную переподготовку во время прохождения военной службы;

3) увольняемые с военной службы по состоянию здоровья в связи с признанием их военно-врачебной комиссией:

негодными к военной службе - не позднее десяти рабочих дней с даты ознакомления с заключением военно-врачебной комиссии;

ограниченно годными (не отвечающими специальным требованиям) к военной службе - не позднее пяти рабочих дней с даты подачи рапорта об увольнении с военной службы;

4) увольняемые с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями - не позднее десяти рабочих дней с даты ознакомления с решением соответствующего должностного лица Министерства обороны Российской Федерации об увольнении с военной службы в связи организационно-штатными мероприятиями.

Для досрочной пенсии льготный стаж должен подтверждаться справкой работодателя, уточняющей льготный характер работы.

Имея такую справку вы можете обратиться в СФР за разъяснениями о наличии права на перерасчет пенсии по российским нормам.

При выходе на отдых лицам, имеющим периоды трудовой деятельности 20 лет и более, назначается размер выплаты — 50% от денежного довольствия, за каждый год выслуги свыше 20 — 3% довольствия, но не более 85%.

Лицам, отслужившим не менее 12,5 лет при общем периоде 25, — 50%, за каждый год свыше 25 насчитывается +1% суммы довольствия. ВАЖНО! После того как начисляют смешанную пенсию в МВД, в случае трудоустройства военного пенсионера, ему приостанавливается выплата по линии полиции.

По какому ведомству будете оформлять пенсию: СФР или МО?

общий стаж в медицине 20 лет и 40 лет

Следует уточнить, сколько лет льготного стажа у вас подтверждено и по какой статье закона.

www.9111.ru

Для Вас актуально.

Федеральный закон от 19.07.2011 N 247-ФЗ (ред. от 29.05.2023) "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"

Статья 3. Пособия и другие денежные выплаты в связи с прохождением службы в органах внутренних дел и увольнением со службы в органах внутренних дел

7. Сотрудникам, общая продолжительность службы в органах внутренних дел которых составляет 20 лет и более, при увольнении со службы в органах внутренних дел выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания, а сотрудникам, общая продолжительность службы в органах внутренних дел которых составляет менее 20 лет, при увольнении со службы в органах внутренних дел выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания. При этом оклад денежного содержания определяется исходя из должностного оклада и оклада по специальному званию, установленных сотруднику на день увольнения со службы.

(в ред. Федерального закона от 04.11.2014 N 342-ФЗ)

8. Единовременное пособие не выплачивается гражданам, уволенным со службы в органах внутренних дел:

1) в связи с грубым нарушением служебной дисциплины;

2) в связи с неоднократным нарушением служебной дисциплины при наличии у сотрудника дисциплинарного взыскания, наложенного в письменной форме приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя;

3) в связи с отказом сотрудника от перевода на нижестоящую должность в органах внутренних дел в порядке исполнения дисциплинарного взыскания;

4) в связи с нарушением условий контракта сотрудником;

5) в связи с несоблюдением сотрудником ограничений и запретов, установленных федеральными законами;

6) в связи с утратой доверия;

7) в связи с представлением сотрудником подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в органы внутренних дел, а также в связи с представлением сотрудником в период прохождения службы в органах внутренних дел подложных документов или заведомо ложных сведений, подтверждающих его соответствие требованиям законодательства Российской Федерации в части, касающейся условий замещения соответствующей должности в органах внутренних дел, если это не влечет за собой уголовную ответственность;

8) в связи с осуждением сотрудника за преступление, а также в связи с прекращением в отношении сотрудника уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием;

9) в связи с совершением проступка, порочащего честь сотрудника органов внутренних дел;

10) в связи с нарушением сотрудником обязательных правил при заключении контракта.

(часть 8 в ред. Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ)

9. Сотрудникам, удостоенным в период прохождения службы в органах внутренних дел государственных наград (государственной награды) СССР или Российской Федерации либо почетного звания, размер единовременного пособия увеличивается на один оклад денежного содержания.

Емли 20 лет есть, то получите 7 окладов

Нет, не имеете, так как заочное обучение в выслугу лет для выходного пособия при увольнении не входит, на основании пп.3 ч.4 ст. 38 ФЗ-342, так как в нарушении ч.5 ст.38 ФЗ-342, Порядок исчисления выслуги для выходного пособия Правительством РФ до сих пор (более 12 лет) не установлен (МВД России не направляет в Правительство на утверждение соответствующий проект подзаконного акта, в отличии от сотрудников других ведомств - см. ППРФ-303 от 06.04.2013 г.). В результате этого заочное обучение в пенсию включается, а в выходное пособие, увы, нет.

Если это ваш случай, то решить его можно лишь в Конституционном Суде, так как налицо нарушение части 1 ст.115 и части 2 ст. 19 Конституции РФ, а также части 1 ст.5 и части 5 ст.38 ФЗ-342...