Отпуск пара / Трудовое право - 205 советов адвокатов и юристов
Есть срок прибытия в часть, если укладываетесь то можно После реабилитации в санатории получите предписание со сроком прибытия в часть. Опоздание наказуемо. Вам необходимо пообщаться с медиками о возможности отпуска по болезни. Отпуск по болезни на основании медицинского заключения предоставляется на основании приказа командира воинской части. Я сейчас нахожусь в санаторий по ранению могу ли я после выписки поехать дамой на пару дней?
После реабилитации в санатории получите предписание со сроком прибытия в часть. Опоздание наказуемо. Вам необходимо пообщаться с медиками о возможности отпуска по болезни. Отпуск по болезни на основании медицинского заключения предоставляется на основании приказа командира воинской части.
СпроситьКонечно же может быть предоставлен отпуск по семейным обстоятельствам. Добрый день, Александра!
Заявление на регистрацию брака можете подать через Госуслуги https://www.gosuslugi.ru/help/faq/adoption/101818
Статья в помощь https://www.advgazeta.ru/ag-expert/advices/otvety-na-voprosy-nevest-i-zhen-mobilizovannykh/
Удачи Вам! Нет. Какой отпуск, он служит всего год, он ему не положен. Могут увольнение дать на пару суток если служит рядом с домом Пожалуйста могут ли молодого человека отпустить домой в отпуск со срочной службы для регистрации брака если могут что для этого нужно? Дело в том что я сейчас нахожусь в положении, молодой человек человек служит мы хотим расписаться до рождения ребёнка, чтобы ребёнка записать на него а не на бывшего мужа
Добрый день, Александра!
Заявление на регистрацию брака можете подать через Госуслуги Подробнее ➤
Статья в помощь Подробнее ➤
Удачи Вам!
Спросить
Здравствуйте. Да,вы можете взять 3 недели и одну неделю Да, можете да Возможно админ прав, поскольку здесь есть нюанс. По общему правилу отпуск составляет 28к.дней и предоставляется за отработанный год. В эти 28 дней отпуска входят 14 неделимых дней. Допустим вы накопили отпусков за пару лет, НО пока вы не догуляете один отпускной период, дни последующего отпускного периода вам не предоставят. То есть если у вас осталось 14 неотгуляных дней предыдущего отпуска, то нельзя предоставить 7 дней за предыдущий и 7 дней за текущий год. Поскольку в этом случае нарушите условие о предоставлении 14 дней в каждом рабочем году. Вот об этом Письмо Минтруда России от 24.09.2019 № 14-2/ООГ-6958 Могу ли я разделить отпуск так: одна неделя сейчас и 3 недели летом в один месяц? Админ говорит что нет, так как отпуск должен составлять 14 дней. Но так ведь в статье написано, что одна часть отпуска должна быть не менее 14 дней, получается я могу взять больше 14 дней за раз?
Возможно админ прав, поскольку здесь есть нюанс. По общему правилу отпуск составляет 28к.дней и предоставляется за отработанный год. В эти 28 дней отпуска входят 14 неделимых дней. Допустим вы накопили отпусков за пару лет, НО пока вы не догуляете один отпускной период, дни последующего отпускного периода вам не предоставят. То есть если у вас осталось 14 неотгуляных дней предыдущего отпуска, то нельзя предоставить 7 дней за предыдущий и 7 дней за текущий год. Поскольку в этом случае нарушите условие о предоставлении 14 дней в каждом рабочем году. Вот об этом Письмо Минтруда России от 24.09.2019 № 14-2/ООГ-6958
СпроситьВера, не обязаны, т.к. работникам отпуска предоставляются по утвержденному работодателем графику отпусков. Не обязаны. Медсестра и врач работая в паре обязаны ли брать отпуск в одно время
Вера, не обязаны, т.к. работникам отпуска предоставляются по утвержденному работодателем графику отпусков.
Спросить
Болеющих мск адвокатов здесь нет. Все здоровы. Здравствуйте. Вновь в ступивший в дело адвокат и так может просить об отложении процесса для ознакомления с материалами дела. Если нужен адвокат в Москве - напишите, обсудим. Болеющий мск адвокат нужен, пару раз больничный взять по уг.делу, либо в отпуск уйти, неважно
Здравствуйте. Вновь в ступивший в дело адвокат и так может просить об отложении процесса для ознакомления с материалами дела. Если нужен адвокат в Москве - напишите, обсудим.
СпроситьЧитать документы которые он подписывал - он читал или НЕТ!
Вход рубль - выход 1000!
Наивность и глупость всегда в паре идут по жизни)
https://meraslova.ru Добрый верче, уважаемая Снежана!
Вы можете обратиться с жалобой в прокуратуру, Министерство обороны или в суд, однако Вам нужно понимать, что решение о предоставлении отпуска отнесено к исключительной компетенции командования.
Общие условия его предоставления оговорены в ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы
11. Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков.
Удачи Вам! Военный прокурор в помощь. ПОдать рапорт, подать жалобу в военную прокуратуру. Мой муж ужеи 8 месяцев на СВО. Его не отпускают в отпуск? Что делать?
Читать документы которые он подписывал - он читал или НЕТ!
Вход рубль - выход 1000!
Наивность и глупость всегда в паре идут по жизни)
Спросить
Он же не по своей воле призвался. Не имеет значения, что он там подписал. Зачем же в вину ставить человеку то, что от него не зависело?
Да еще на глупость и наивность ему указывать, это совершенно не корректно.
Отстаивание интересов своей страны, это по Вашему глупость и наивность?
Публичные действия, направленные на дискредитацию использования Вооруженных Сил Российской Федерации в целях защиты интересов Российской Федерации и ее граждан, поддержания международного мира и безопасности, в том числе публичные призывы к воспрепятствованию использования Вооруженных Сил Российской Федерации в указанных целях, либо на дискредитацию исполнения государственными органами Российской Федерации своих полномочий за пределами территории Российской Федерации в указанных целях, а равно на дискредитацию оказания добровольческими формированиями, организациями или лицами содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, совершенные лицом после его привлечения к административной ответственности за аналогичное деяние в течение одного года, -
наказываются штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо принудительными работами на срок до трех лет, либо арестом на срок от четырех до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на тот же срок.
Спросить
Добрый верче, уважаемая Снежана!
Вы можете обратиться с жалобой в прокуратуру, Министерство обороны или в суд, однако Вам нужно понимать, что решение о предоставлении отпуска отнесено к исключительной компетенции командования.
Общие условия его предоставления оговорены в ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы
11. Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков.
Удачи Вам!
Спросить
Согласно ст. 125 ТК РФ, работодатель имеет право осуществить отзыв работника из отпуска только с его письменного согласия. Таким образом его отзыв из отпуска возможен, однако зависит полностью от вашего сменщика. Нахожусь в положении, график 2/2, если я и мой сменщик в смене, то график такой. Если один из нас уходит в отпуск или заболевает, то второй сменщик переходит на 5 ую рабочую неделю. Очень тяжело работать мне по 5 дней. Если бы ещё доплачивали за эту 5 ку, то можно было бы побороться, а так укороченные часы и мы отрабатывает 2/2 свои таким графиком, поэтому мне плюса никакого выходить. Так вот, вопрос в чем. На след неделе сотрудник уходит в отпуск на 2 недели и мой график становится 5 ым. Если я пару дней за него поработаю и возьму больничный, то какова вероятность, что его попросят выйти из отпуска? Если этого не избежать, то тогда буду настраиваться работать 2 недели по 5 дней. Спасибо за ответы!
Согласно ст. 125 ТК РФ, работодатель имеет право осуществить отзыв работника из отпуска только с его письменного согласия. Таким образом его отзыв из отпуска возможен, однако зависит полностью от вашего сменщика.
СпроситьПонятия второй год в ВУЗах и колледжах в принципе нет. У Вас есть возможность пересдач, отчисления и академического отпуска Учусь на оплатой основе. Не посещала пары педагога, но имею на руках все задолженности. Она не принимает, грозится оставить на второй год, а у меня выпускной курс.
Понятия второй год в ВУЗах и колледжах в принципе нет. У Вас есть возможность пересдач, отчисления и академического отпуска
Спросить
А если преподаватель не дает сдать долги, не назначает пересдачу? Говорит что у нее есть время принять в следующем году, намекая на то, что в этом году она меня не допустит к диплому. Имеет ли она права не принимать задолженности?
СпроситьОбратиться в деканат, дадут справку о пропуске сессии и ее не оплатят. Во время учебного отпуска сдала только справку вызов на пары не ходила, сейчас спрашивают справку подтверждение, как быть.
А мы здесь причем? Это же сайт вопросов и ответов, а не работы. Я мама сижу в отпуске по уходу за ребенком, ищу подработку на пару часов. Отвести забрать ребенка из садика или школы.
Нет, конечно, не обязаны, это вопрос воли командира. Не обязаны его никуда отпускать. Подали заявление, переносите дату регистрации. Возможно жениться не особо хочет. Отпуск на 10 дней могут не дать, пару отгулов всегда всем давали. На отпуск в 10 дней никто не рассчитывает. Просто не хотят отпускать из самой части. Обязаны ли солдата срочной службы отпустить на регистрацию брака? Это регламентируется каким-либо документом? Ситуация такая, что подано заявление на регистрацию брака, но его не хотят отпускать. Можно чем-то руководствоваться в этой ситуации?
Возможно жениться не особо хочет. Отпуск на 10 дней могут не дать, пару отгулов всегда всем давали.
СпроситьГоды, которые можно использовать для расчета, должны прямо предшествовать году, когда сотрудница вышла в предыдущий декрет. Скажем, нельзя заменить 2019 и 2020 годы на 2016-2017, а только на 2017-2018. Также разрешается менять один из пары расчетный лет на другой год в пределах двух лет, которые прямо предшествуют ему (Письмо ФСС РФ от 30.11.2015 № 02-09-11/15-23247). Расчет пособия по БиР если из декрета в декрет, какие года можно взять для расчета?
Годы, которые можно использовать для расчета, должны прямо предшествовать году, когда сотрудница вышла в предыдущий декрет. Скажем, нельзя заменить 2019 и 2020 годы на 2016-2017, а только на 2017-2018. Также разрешается менять один из пары расчетный лет на другой год в пределах двух лет, которые прямо предшествуют ему (Письмо ФСС РФ от 30.11.2015 № 02-09-11/15-23247).
СпроситьЯ могу вам помочь, но мне надо задать вам пару вопросов. Нет, Вам придётся обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Уйти в отпуск без приказа фактически равносильно прогулу, с соответствующими последствиями. Отказывают в отпуске. Запросил отпуск в августе, уведомили что имею право на отпуск, но дать не могут. Только в октябре. Согласовал дату на октябрь. По электронной почте и корреспонденской. Уведомляю сейчас что уйду в отпуск. Мне сейчас фактически отказывают в отпуске. Какие действия я должен предпринять? Могу я должным образом уведомив работодателя уйти в отпуск без приказа?
Нет, Вам придётся обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Уйти в отпуск без приказа фактически равносильно прогулу, с соответствующими последствиями.
СпроситьНа убытие кого-либо из военнослужащих куда-либо (наряд, командировка, сборы, отпуск, лечение) издается приказ командира воинской части "По строевой части", на основании которого в дальнейшем выписыввются оипускные билеты, командировочные, предписания и прочие документы. Так что ваш приказ на убытие скорее всего будет готов непосредственно за пару дней до убытия. К тому же УВС ВС РФ предусматривает и такое понятие "как устный приказ", который для военнослужащего имеет такую же силу как и письменный приказ. Поэтому прежде чем отказываться хорошо все обдумайте. Отказ влечет увольнение по нук. Можно ли отказаться от участия в СВО если нет приказа командира.
На убытие кого-либо из военнослужащих куда-либо (наряд, командировка, сборы, отпуск, лечение) издается приказ командира воинской части "По строевой части", на основании которого в дальнейшем выписыввются оипускные билеты, командировочные, предписания и прочие документы. Так что ваш приказ на убытие скорее всего будет готов непосредственно за пару дней до убытия. К тому же УВС ВС РФ предусматривает и такое понятие "как устный приказ", который для военнослужащего имеет такую же силу как и письменный приказ. Поэтому прежде чем отказываться хорошо все обдумайте.
СпроситьПо закону, работодатель не вправе отказать женщине, ожидающей малыша, в предоставлении отпуска, даже если она отработала на предприятии всего пару дней. Это установлено статьей 260 Трудового кодекса. Скажите пожалуйста: я отработала 2 месяца официально в организации, и скоро мне идти в декрет. Могут ли мне дать отпуск перед декретом несмотря на то что я так мало отработала?
По закону, работодатель не вправе отказать женщине, ожидающей малыша, в предоставлении отпуска, даже если она отработала на предприятии всего пару дней. Это установлено статьей 260 Трудового кодекса.
Спросить
Что происходит, если студент ушел в академический отпуск в середине учебного года и не сдал экзамены
Здравствуйте! Все зависит от внутреннего регламента и положения в вашем институте, поэтому важно помнить, что если отметки о сдаче сохранились в зачетной книжке, то пересдавать не придется. Скорее всего вас могут обязать сдать зачеты за этот период. Здравствуйте, нет. Нужно будет сдать зачеты учиться на 4 курсе. Здравствуйте, нет. Нужно будет сдать зачеты учиться на 4 курсе. Здравствуйте, нет. Нужно будет сдать зачеты учиться на 4 курсе. Если ушел в академический отпуск в конце 3 семестра и не сдал за этот семестр ни одного зачета, то возвращаясь в сентябре мне нужно будет проучиться заново этот семестр или сдавать зачеты за этот период и вернуться на пары только в 4 семестре?
Здравствуйте! Все зависит от внутреннего регламента и положения в вашем институте, поэтому важно помнить, что если отметки о сдаче сохранились в зачетной книжке, то пересдавать не придется. Скорее всего вас могут обязать сдать зачеты за этот период.
Спросить
Да, с отпускных должны удержать алименты. Если Вам судом установлены алименты в долевом отношении к заработной плате, то кончено. Если муж ушел в отпуск, ему пришли отпускные за пару дней до отпуска, мне ждать алименты?
Если Вам судом установлены алименты в долевом отношении к заработной плате, то кончено.
СпроситьВы на эти два дня можете уйти в отпуск по уходы за ребенком до 1.5 лет. Жену ложат в больницу всего на 2 дня, она безработная и трудовой не было от слова совсем. Есть ребенок 1,5 лет могу ли я взять больничный на жену, если да что для этого требуется?
Главное устроиться не менее, чем через пару месяцев, чтобы прошла индексация. - увольняться выгоднее в конце месяца, а не в начале, вы будете считаться работающей в том месяце, в котором уволитесь
- уволиться на 3 мес.
- индексацию произведут на 4-й месяц. Можно ли уволиться работающему пенсионеру во время отпуска для перерасчета пенсии. Состоится ли перерасчет?
- увольняться выгоднее в конце месяца, а не в начале, вы будете считаться работающей в том месяце, в котором уволитесь
- уволиться на 3 мес.
- индексацию произведут на 4-й месяц.
СпроситьДобрый день!
В данном случае вы можете работать только не официально. В противном случае у вас будет нарушение больничного режима.
Как вариант, договоритесь со своим врачом и попросите выписать вам больничный по беременности и родам на пару недель позже (обычно врачи соглашаются).
Не забывайте оставлять отзывы. Здесь заявление вообще не причем, так как вы уйдете не в отпуск, а на больничный по беременности и родам с числа, указанного в больничном листе. Помогите пожалуйста грамотно написать заявление на перенос декретного отпуска.
Тоесть я по документам должна уйти в декрет 1 июня 2022 г, но я хочу работать до 18 июля 2022 г.
Добрый день!
В данном случае вы можете работать только не официально. В противном случае у вас будет нарушение больничного режима.
Как вариант, договоритесь со своим врачом и попросите выписать вам больничный по беременности и родам на пару недель позже (обычно врачи соглашаются).
Не забывайте оставлять отзывы.
Спросить
Здесь заявление вообще не причем, так как вы уйдете не в отпуск, а на больничный по беременности и родам с числа, указанного в больничном листе.
Спросить[quote]Пару дней назад подала заявление в колледже на академ. Отпуск. Могу ли я в течении недели забрать заявление и вернуться к обучению?[/quote]
Можно, поскольку не запрещено. Пару дней назад подала заявление в колледже на академ. Отпуск. Могу ли я в течении недели забрать заявление и вернуться к обучению?
Пару дней назад подала заявление в колледже на академ. Отпуск. Могу ли я в течении недели забрать заявление и вернуться к обучению?
Можно, поскольку не запрещено.
СпроситьЕсли вы не написали заявление вы должны присутствовать на занятиях. Я хочу пойти в академ. Отпуск, но заявления ещё не писала. Мне нужно посещать пары в колледже?
На вас нет не оплатят, только на детей. Живем с мужчиной 4-й год. У нас двое детей, но брак не зарегистрирован. Летом планируем ехать в отпуск. Оплатят ли ему с работы проездной билет на меня, если мы не женаты?
256 ТК РФ закреплено, что отпуск по уходу за ребенком может быть использован полностью или по частям. Это означает, что в любой момент работник может прервать декрет и выйти на работу раньше срока. Кроме того, он может возвращаться к работе и вновь выходить в декрет с ребенком неограниченное количество раз. Могу ли я прервать декретный отпуск до 3 лет на пару месяцев, а потом опять его использовать?
256 ТК РФ закреплено, что отпуск по уходу за ребенком может быть использован полностью или по частям. Это означает, что в любой момент работник может прервать декрет и выйти на работу раньше срока. Кроме того, он может возвращаться к работе и вновь выходить в декрет с ребенком неограниченное количество раз.
СпроситьПо закону, работодатель не вправе отказать женщине, ожидающей малыша, в предоставлении отпуска, даже если она отработала на предприятии всего пару дней.
Ст. 260 Трудового кодекса, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Если такое нарушение будет установлено, Вы вправе обратиться с жалобой в инспекцию по труду. Если не подошло время выхода в декрет, могут отказать, вы его ещё не заработали. Могут ли беременной отказать в ежегодном отпуске, если хочется взять его если прошло 5 месяцев после последнего отпуска.
По закону, работодатель не вправе отказать женщине, ожидающей малыша, в предоставлении отпуска, даже если она отработала на предприятии всего пару дней.
Ст. 260 Трудового кодекса, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Если такое нарушение будет установлено, Вы вправе обратиться с жалобой в инспекцию по труду.
СпроситьЕсли не подошло время выхода в декрет, могут отказать, вы его ещё не заработали.
Спросить
