Отпуск по уходу за внуком бабушке / Трудовое право - 312 советов адвокатов и юристов
Ее отпуск, также как и ваш, при больничных с внуком (ребенком) "сдвигаться или продлеваться" не будет. Бабушка может брать больничный по уходу за членом семьи (внуком). Если больничный попадает на её отпуск, то отпуск переносится не будет, так как перенос возможен в случае нетрудоспособности (болезни) самого работника. Я мама 3-х летнего ребенка (ребенок ходит в садик), уже вышла на работу. Вопрос такой, может ли моя мама (бабушка моего ребенка) брать больничные в период своего официального ежегодного отпуска, в случае если внук заболел, она официально трудоустроена. Будет ли ее отпуск "сдвигаться или продляться" в связи с больничными по уходу за внуком?
Ее отпуск, также как и ваш, при больничных с внуком (ребенком) "сдвигаться или продлеваться" не будет.
Спросить
Здравствуйте!
Правильно называется-отпуск по уходу
Можно оформить
От мамы нужна справка из соцзащиты, что она выплат не получала. Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, бабушка имеет полное право оформить так называемый декретный отпуск вместо мамы. Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, бабушка имеет полное право оформить так называемый декретный отпуск вместо мамы. Можно ли работающей бабушке оформить декретный отпуск на внука 9 мес (мама - не замужем, студентка заочного отделения университета, не работает, но ребёнок последнее время почти всегда со мной-она фактически ушла жить к сожителю, мне сложно сочетать даже посменную работу с уходом за внуком).
Здравствуйте!
Правильно называется-отпуск по уходу
Можно оформить
От мамы нужна справка из соцзащиты, что она выплат не получала.
Спросить
Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, бабушка имеет полное право оформить так называемый декретный отпуск вместо мамы.
Спросить
Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, бабушка имеет полное право оформить так называемый декретный отпуск вместо мамы.
СпроситьДа, бабушка имеет право на отпуск по уходу за внуком до 3 лет. Здравствуйте да если производила отчисления в фсс. Мать ип,а бабушка работает. В семье родилась двойня, бабушка имеет право уйти в декретный отпуск на второго ребенка?
Здравствуйте. К сожалению, не можете. [i]Оксана, добрый вечер. Увы, не сможете, как бабушка, оформить отпуск по уходу за ребёнком.
С уважением [/i] Внук гражданин Казахстана, я гражданка России. Могу ли я (бабушка) оформить декретный отпуск? Уход за внуком территориально в Казахстане. Дети (родители внука) работают.
Оксана, добрый вечер. Увы, не сможете, как бабушка, оформить отпуск по уходу за ребёнком.
С уважением
СпроситьЗдравствуйте. Смотря о каких пособиях речь. Если ваша дочь в декретом отпуске, то она может прекратить свой отпуск по уходу за ребёнком, и вы можете оформить декрет по своему основному месту работы, соответственно, будете получать пособие по уходу за ребёнком, исходя из среднего заработка за предыдущие 2 года.
Если речь о мерах соц поддержки в виде выплат с 3 до 7 лет, то к сожалению пособия переоформить на вас не представляется возможным, поскольку вы не являетесь официальным представителем ребёнка, его могут оформить только родители либо официальные опекуны. Я бабушка. Получила статус предпенсионера. Работаю. Дочь хочет переоформить дет. пособия на меня, чтобы я сидела дома с ребенком, а она работала. Это возможно сделать?
Здравствуйте. Смотря о каких пособиях речь. Если ваша дочь в декретом отпуске, то она может прекратить свой отпуск по уходу за ребёнком, и вы можете оформить декрет по своему основному месту работы, соответственно, будете получать пособие по уходу за ребёнком, исходя из среднего заработка за предыдущие 2 года.
Если речь о мерах соц поддержки в виде выплат с 3 до 7 лет, то к сожалению пособия переоформить на вас не представляется возможным, поскольку вы не являетесь официальным представителем ребёнка, его могут оформить только родители либо официальные опекуны.
СпроситьЗдравствуйте!
Вы можете уйти в отпуск по уходу за ребенком. Для этого необходимо предоставить справку о том, что мать ребенка не находится в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособия. Здравствуйте! Вы имеете право написать заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 х лет и право на получение пособия. При этом отпуск по уходу за ребенком бабушки и академический отпуск дочери не связаны будут между собой. Более того, Вы можете работать неполный рабочий день без потери пособия. Я работающая бабушка, дочь студентка родила ребёнка взяла академ, могу ли я уйти в декрет с внуком, какие документы необходимы? Дочь должна выйти из академа?
Здравствуйте!
Вы можете уйти в отпуск по уходу за ребенком. Для этого необходимо предоставить справку о том, что мать ребенка не находится в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособия.
Спросить
Здравствуйте! Вы имеете право написать заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 х лет и право на получение пособия. При этом отпуск по уходу за ребенком бабушки и академический отпуск дочери не связаны будут между собой. Более того, Вы можете работать неполный рабочий день без потери пособия.
СпроситьСогласно требованиям части 2 ст. 256 Семейного кодекса РФ Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности
Соответственно у Вас имеются все шасы оформить декретный отпуск по уходу за ребёнком! Я работающий пенсионер, мне 59 лет.
Могу ли я уйти в декретный отпуск по уходу за внуком?
Отпуск будет оплачиваться? В каком размере?
Согласно требованиям части 2 ст. 256 Семейного кодекса РФ Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности
Соответственно у Вас имеются все шасы оформить декретный отпуск по уходу за ребёнком!
СпроситьОтпуск по уходу за ребёнком может быть использован бабушкой
ТК РФ, Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
…
Отпуска
по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям
также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном,
фактически осуществляющим уход за ребенком. Моя дочь является ИП на НПД, могу ли я, работающая бабушка, оформить декретный отпуск по уходу за внуком?
Отпуск по уходу за ребёнком может быть использован бабушкой
ТК РФ, Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
…
Отпуска
по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям
также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном,
фактически осуществляющим уход за ребенком.
СпроситьДа, у бабушек есть такое право. Законодательство РФ позволяет взять отпуск по уходу за ребенком, как маме, так и вместо нее отцу, работающей бабушке, дедушке или другому родственнику (статья 256 Трудового кодекса). Отпуск по уходу за внуком при этом может продлиться до 3-летнего возраста ребенка. Отпуск по уходу за ребенком для дедушки. Дочь (безработная) в отпуске по уходу за ребенком и родила ещё одного. Может ли дедушка/бабушка взять отпуск по уходу за ребенком для второго ребенка?
Да, у бабушек есть такое право. Законодательство РФ позволяет взять отпуск по уходу за ребенком, как маме, так и вместо нее отцу, работающей бабушке, дедушке или другому родственнику (статья 256 Трудового кодекса). Отпуск по уходу за внуком при этом может продлиться до 3-летнего возраста ребенка.
СпроситьЗдравствуйте, Света!
Нет, не могут отказать.
Не важно работает ваша дочь или нет.
С Уважением! Здравствуйте! Светлана, Вам надо будет доказать тот факт, что мама ребенка не получает пособия, в данном случае это будет справка из соцзащиты об отсутствии начисления пособия до 3 х лет + копия её трудовой книжки + справка об учебе (если вдруг она учится очно). Но мотивируют тем, что дочь официально не работающая, поэтому зачем давать бабушке отпуск, а не ей. На этом основании могут отказать мне в отпуске по уходу? Хочу оформить отпуск по уходу за внуком до 3 х лет. Могут ли отказать по причине того, что дочь официально не считается работающей.
Здравствуйте, Света!
Нет, не могут отказать.
Не важно работает ваша дочь или нет.
С Уважением!
Спросить
Здравствуйте! Светлана, Вам надо будет доказать тот факт, что мама ребенка не получает пособия, в данном случае это будет справка из соцзащиты об отсутствии начисления пособия до 3 х лет + копия её трудовой книжки + справка об учебе (если вдруг она учится очно).
Спросить
Бабушка оформляет декретный отпуск на 1,5 за внуком. Какие пособия получают родители от государства?
Здравствуйте
По ст 256 ТКРФ
Отпуск по уходу за внуком при этом может продлиться до 3-летнего возраста ребенка.
Ежемесячное пособие выплачивается на период отпуска по уходу за ребенком до достижения малышом полутора лет. Сноха думает, если не она пойдет в декретный отпуск то не какие пособия получать не будет.
А если пойдет бабушка, много ли теряет сноха? Бабушка оформляет декретный отпуск на 1,5 за внуком. Какие пособия получают родители от государства?
Здравствуйте
По ст 256 ТКРФ
Отпуск по уходу за внуком при этом может продлиться до 3-летнего возраста ребенка.
Ежемесячное пособие выплачивается на период отпуска по уходу за ребенком до достижения малышом полутора лет.
Спросить
Сноха думает, если не она пойдет в декретный отпуск то не какие пособия получать не будет.
А если пойдет бабушка, много ли теряет сноха?
Спросить
Сноха ничего не теряет ну только если само пособие. Тут встает вопрос, работает ли бабушка или нет. Поскольку, если она не работает, будет получать социальные, так скажем, пособия в размере минимальном, а если работает, то 40 %от зп.
СпроситьМожет. Количество отпусков по уходу за внуками до 3 лет законом не ограничено. Может ли бабушка уйти с работы по уходу за внучкой 2 й раз подряд.
Кто еще есть из родственников? Вам могут при наличии подтверждающих документов предоставить отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью до 10 суток. Также в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан, военнослужащий может быть досрочно уволен с военной службы по личным обстоятельствам. Подскажи е пожалуйста у меня бабушка была опекуном до 18 лет. Ща в данный момент она сильно заболела не может встовать с кровати лежала в больнице. Заключение терапевта есть. Что она не деятельность способна. Я сам военный я могу ути в отпуск по уходу бабушки?
Вам могут при наличии подтверждающих документов предоставить отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью до 10 суток. Также в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан, военнослужащий может быть досрочно уволен с военной службы по личным обстоятельствам.
СпроситьПодскажите пожалуста. У меня бабушка была упекуном ща очень сильно болеет то есть не может встовать с кровати. Я её внук сам работаю в армии. По уходу бабушке в отпуск? На ОСС определили время прибывания машин на территории ЖК с закрытым двором и в дальнейшем блокируют въезд собственников на территорию за нарушения? При этом они предлагают пройти пешком без машины.
Парковка во дворе размечена, запрещающих знаков нет и парковка есть на плане от застройщика. В договоре ДДУ указано, что ЖК с наземным и подземным паркингом.
Если это не законно, что делать в данном случае? Обжаловать протокол собрания или есть другие решения?
Добрый вечер Саният! Вы имеете право оформить отпуск по уходу, но выйти на работу и написать заявление всеже придётся! Здравствуйте, Саният! Имеете полное право, если внуку нет 3 лет. Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ
[quote]Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.[/quote] Я работающая бабушка, у меня заканчивается отпуск по уходу за внуком до трёх лет 22 июня 2021 года, имею ли я право оформить отпуск по уходу за другим внуком, не выходя на работу, т.е с 23 июня 2021 года?
Добрый вечер Саният! Вы имеете право оформить отпуск по уходу, но выйти на работу и написать заявление всеже придётся!
СпроситьЗдравствуйте, Саният! Имеете полное право, если внуку нет 3 лет. Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.Спросить
Здравствуйте
Трудовым законодательством предусмотрено, что отпуск по уходу за ребенком до 3 лет может оформить не только мама, но и отец, бабушка, дедушка, другие родственники, опекуны и усыновители (при условии официальной трудовой занятости). Для этого необходимо подать заявление по своему месту работы о предоставлении отпуска и начислении полагающейся до исполнения ребенку полутора лет выплаты.
В случае соблюдения заявителем предусмотренных законом требований, организация НЕ ВПРАВЕ отказать работающим родственникам в оформлении отпуска. Сотруднику гарантируется сохранение должности и учет трудового стажа до окончания отпускного периода. Первые полтора года отпуска входят в страховой стаж для начисления пенсии. Мне отказывают в отпуске по уходу за внуком.
Здравствуйте
Трудовым законодательством предусмотрено, что отпуск по уходу за ребенком до 3 лет может оформить не только мама, но и отец, бабушка, дедушка, другие родственники, опекуны и усыновители (при условии официальной трудовой занятости). Для этого необходимо подать заявление по своему месту работы о предоставлении отпуска и начислении полагающейся до исполнения ребенку полутора лет выплаты.
В случае соблюдения заявителем предусмотренных законом требований, организация НЕ ВПРАВЕ отказать работающим родственникам в оформлении отпуска. Сотруднику гарантируется сохранение должности и учет трудового стажа до окончания отпускного периода. Первые полтора года отпуска входят в страховой стаж для начисления пенсии.
СпроситьДа, батугка может взять больничный по уходу за внуком. Здравствуйте, Елена! Если Вы трудоустроены (работаете), тогда вправе взять "больничный". Это предусмотрено Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ. Заболел ребёнок, следом заболела его мама, может ли бабушка взять больничный по уходу за ребёнком если мама в декретном отпуске до 1,5 лет?
Здравствуйте, Елена! Если Вы трудоустроены (работаете), тогда вправе взять "больничный". Это предусмотрено Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ.
СпроситьВнуку 4 месяца дочь вышла на работу может ли дедушка оформить декретный отпуск по уходу за ребенком.
Может, согласно ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
[u]Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.[/u] Внуку 4 месяца дочь вышла на работу может ли дедушка оформить декретный отпуск по уходу за ребенком.
Может, согласно ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
СпроситьКому? Да и кто может выдать такую справку? Право на пособие имеют - только фактически осуществляющие уход лица, а это в Вашем случае бабушка. Смотрите Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", ст.13. Бабушка оформляет отпуск по уходу за ребёнком (внуком) до достижения им возраста 3 лет. Обязана ли она предоставлять справки с места работы родителей, если на выплату пособий не претендует? Благодарю.
Кому? Да и кто может выдать такую справку? Право на пособие имеют - только фактически осуществляющие уход лица, а это в Вашем случае бабушка. Смотрите Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 08.06.2020) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", ст.13.
СпроситьКонечно работающая бабушка вправе получить отпуск по уходу за внуком. Моему внуку 4 месяца, и дочь уже получает пособие по уходу за ребёнком. В силу семейных обстоятельств ей нужно выйти на работу. Могу ли я, работающая бабушка 1963 года рождения, пойти в отпуск по уходу за внуком? Есть ли возможность переоформить пособие по уходу за ребёнком на меня?
ДА, можете, конечно. Могу ли я как бабушка оформить отпуск по уходу за внуком, если мама ребёнка студент очной формы обучения и находится в академическом отпуске, но пособие по уходу за ребенком не получает.
Законодательство - не против, только отпуск неоплачиваемый, до полутора лет - пособие будут выплачивать.
Статья 256 ТК РФ.[quote] Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. [quote]Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.[/quote]
Отпуска по уходу за ребенком[b] могут быть использованы[/b] полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, [b]дедом,[/b] другим родственником или опекуном, [b]фактически осуществляющим уход[/b] за ребенком.[/quote] В следущей ситуации. У нас больна дочь 23 лет шизотипическим расстройством, внуку 3 месяца, может ли мой муж взять декретный отпуск по уходу за внуком и сохраняется ли за ним выплата в размере его оклада.
Законодательство - не против, только отпуск неоплачиваемый, до полутора лет - пособие будут выплачивать.
Статья 256 ТК РФ.
Отпуска по уходу за ребенкомПо заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. [quote]Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.[/quote]
СпроситьНе может, может только по уходу за своим ребенком или внуком. Да, можете. Право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет имеют мать, отец, бабушка, дед, а также другой родственник или опекун. То есть тот, кто фактически будет ухаживать за ребенком. При этом возможность предоставления такого отпуска не зависит от степени родства и совместного проживания сотрудника, которому предоставляют отпуск, с родителями ребенка. В ФСС сказали можно... А как доказывают что фактически есть уход. Другой юрист сказал что по уходу могут брать только бабушки. Может ли официально работающий человек пойти в отпуск по уходу за ребенком (племянником) родственника иностранца, который 1. Родился в Росиии, далее через 4 месяца у него будет вид на жительство 2. Родился за границей и не проживает в Росиии?
Да, можете. Право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет имеют мать, отец, бабушка, дед, а также другой родственник или опекун. То есть тот, кто фактически будет ухаживать за ребенком. При этом возможность предоставления такого отпуска не зависит от степени родства и совместного проживания сотрудника, которому предоставляют отпуск, с родителями ребенка.
Спросить
Если фактически занимается таким уходом - можно.
Статья 256 ТК РФ.
Отпуска по уходу за ребенкомСпроситьПо заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
Не определен специальный порядок такого доказывания. Так что обычно - произведением обычных при уходе действий, которые можно доказать с помощью свидетельских показаний. Например, проживание вместе с матерью, посещение аптек и больниц вместе с ребенком, развешивание белья для сушки, ну и т.д.
СпроситьНе комментирую - просто привел норму закона по этому вопросу. Что нужно - выделено специально жирным шрифтом.
СпроситьДобрый день! Вы можете взять отпуск по уходу за ребенком.
ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. Моя дочь беременна ей 17 лет она учится в техникуме.
Я её мама, получается будущая бабушка. Могу ли я взять отпуска по уходу за ребенком, чтобы дочь смогла нормально доучиться.
Добрый день! Вы можете взять отпуск по уходу за ребенком.
ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
СпроситьМожет, такое разрешено законом. Может ли бабушка взять больничный лист по уходу за заболевшим внуком 7 лет, когда мать ребенка находится в декретном отпуске со здоровым ребенком?
