Следует обратить внимание: вынесенный модератором заголовок к вопросу не соответствует существу вопроса (компенсация не связана с увольнением работника после отпуска по уходу за ребёнком). Вопрос Формат заголовка к тексту публикации не позволил изложить вопрос полностью.
Подписан закон, продлевающий действие ряда антикризисных мер для поддержки заказчиков и участников госзакупок на 2023 год Документом до 31 декабря 2023 года продлевается возможность для Правительства РФ и региональных органов власти устанавливать иные,
Госдума во втором чтении приняла законопроект, которым продлевается действие ряда антикризисных мер для поддержки заказчиков и участников госзакупок Документом до 31 декабря 2023 года продлевается возможность для Правительства РФ и региональных органов власти устанавливать иные,
Введение В практике многих юристов встречаются случаи, когда не только подрядчики плохо исполняют свои обязательства. Бывает и так, что и Заказчики не выходят на связь, и денежные средства по договору в сроки, определенные Договором не перечисляют.
В силу ст. 142 Трудового кодекса в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
Работница обратилась в суд с иском о признании увольнения незаконным и восстановлении на работе. Согласно материалам дела работодатель перестал выплачивать заработную плату, в связи с чем работница, известив работодателя в письменной форме, приостановила работу.
Многие из нас сталкиваются с задержкой выплаты заработной платы. Одно дело, когда задержка один раз и на пару дней, а совсем другое, когда задерживают выплату заработной платы периодически и период задержки существенный.
Обращения по причине задержки в выплате заработной плате хоть и стали реже, но все равно продолжаются. Поэтому публикую обобщенную информацию гарантиях работника при задержке выплаты заработной платы.Право приостановить работу в связи с задержкой выплаты заработной платы свыше 15 дней В силу ч.
Если задолженность по зарплате погашена частично, работник не обязан возобновлять работу в случае её приостановления. /> /> Работник, отсутствовавший в свое рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы,
Налоговые органы приостанавливают взыскание задолженности по страховым взносам, переданной органами ПФР и ФСС Это связано с тем, что в большинстве случаев суды отказывают в удовлетворении требований налоговых органов по причине предъявления заявлений о взыскании задолженности,
