Работаю на двух работах - 40755 советов адвокатов и юристов

Восстановилась по суду на первую работу. Получила компенсацию. За время суда устроилась работать. И уже два месяца работаю на двух работах (по восстановлению - она удалённая, но тоже основная). Вопрос: есть ли в моих действиях (работа на двух основных) нарушения?

Я работаю на двух работах на одной электромонтером сутки через трое а на второй по совместительству электромеханником каждый день. В этом году предприятие где я работаю сутками будет ликвидироваться и работникам кто являются постояннщиками предлагают написать заявление на увольнение и на принятие на другом предприятии но уже на временной основе. Переводом брать не хотят в целях сделать всех временнщиками. Те кто откажется якобы попадут под сокращение с положенной выплатой. У меня вопрос законно ли это? Можно ли как то перейти переводом? И попаду ли я под сокращение если у меня есть официальная работа по совместительству? Или мне просто скажут у вас уже есть работа и под сокращение я не попадаю?

Я работаю на двух работах, имея по 1 ставке на каждой. Кто-то анонимно пожаловался в органы, теперь собирают материал для дела. Что мне будет в таком случае?

Подскожите пожалуйста можно ли работать на двух работах по двум трудовым книжках, и если нет то как лучше поступить, спасибо.

Если работать на двух работах официально какие негативные последствия могут быть в ближайшие 1-2 месяца, чтобы выбрать одну работу, а со второй работы в течении месяца потом уволится.

Работаю в банке "А", в этом банк идет сокращение т.к идет интеграция с банком "В". выдали уведомление за 2 месяца. Мои последний раб. день 29 мая, потом ухожу по сокращение и встаю на биржу. Но сейчас нас устраиваю в банк "В" обосновывают это тем что бы работать с их базой под ставкой 0.1. Вопрос. 1) возможно ли такое что бы по трудовой книжке я работала на двух работах сразу. И 2) как я пойду потом по сокращению если у меня есть я на одной работе ушла по сокращению. В на второй я еще работаю, и по закону в трудовой книжке официальная работа у меня есть. А мне тогда буду выплачивать 3 выплаты?

в табеле стоит одно и тоже время работы?

Скажите пожалуйста, могу ли я работать на двух работах: на ставке на основной работе, и в свободное от основной работы время, на ставке по совместительству.

По основному месту работы я работаю педагогом-психологом 36 часов в неделю, то есть 6 часов в день, шесть дней. Могу ли я еще работать по совместительству учителем-логопедом, там ставка 20 часов в неделю, то есть 4 часа в день, 5 дней. Ведь при такой работе по совместительству, полная ставка не будет превышать четырех часов в день. Спасибо.

Если я работаю на двух работах-одна основная и вторая на 0,3 ставки. Сейчас нахожусь на больничном, мне больничный в обе организации нужно предоставить?

Здравствуйте! Я работаю на двух работах могу ли я получить декретные с обеих работ и как мне уйти в декрет?

Муж работает в школе сторожем 1 ставка и устроился машинистом бульдозера по вахте по 2 недели по 10 часов в сутки на второй работе ему сказали что он имеет право только на оплату 0,5 ставки маш. бульдозера подскажите имеет ли право муж работать и сторожем и на бульдозере на полную оплату ведь сторожем он работает в свободное от работы на бульдозере время какая статья нам подходит.

Мы в разводе с мужем. Хотим оформить нотариальное соглашение на элементы, но он работает на двух работах можно ли сделать соглашение только на одну работу?

Введите текст вопроса здравствуйте, у меня сотрудница собралась уйти в декрет, и выяснилось что она работает еще в одном месте, также по договору ее работа является основной. Хотим уволить ее по ст.81 п.11 ТК РФ.какой порядок,? какие нужны доказательства (документы)?, и не будет нарушением то что она на сносях?. спасибо.

Если бывший муж работает на 2 работах как выплачиваются алименты 1 раз или 2 раза в месяц. Зарплата у него с одной работы 10 числа. Со второй зарплата 13 аванс 27.заранее спасибо.

Работаю на 2 х работах, сейчас в декретом отпуске, ребёнку 5 месяцев, на второй работе больничный не брала, сейчас на этой работе возникли трудности предложил уволиться. Могу ли я оформить отпуск без содержания заработной платы.

Добрый день господа юристы.

Прошу прокансультировать.

Скажите если уже есть работа с белой зарплатой на полный рабочий день.

Если при этом еще куда то устраиваюсь по второй трудовой не нарушая график на полный рабочий день или не на полный.

Сумма оплаты труда и налогов облажения должна быть не ниже мрота или в данном случае может отчисляться хоть со 100 рублей так как идут отчисления с первой или обязательно не ниже мрота?

Я работаю в ВУЗЕ доцентом. В прошлом году у нас сменился зав. кафедрой. Он принял новых преподавателей и моя нагрузка на год сократилось, что существенно сказалось на зарплате. Мне пришлось устроиться дополнительно в другой ВУЗ на подработку. Расписание моих занятий в другом ВУЗе совпали с заседанием кафедры. Я попыталась отпроситься с заседания, но меня не отпускает зав. Кафедрой. Он говорит, что на меня могут быть наложены санкции за невыполнение должностных инструкций. Нареканий со стороны учебного отдела по своей работе не имею.

Муж работает монтажником видеокамер и пожарной сисиемы в крупной подрядной фирме. И сейчас хочет параллельно открыть ип и начать вести небольшой бизнес не увольняясь. Правомерно ли это? Или у работодателя могут быть претензии? Обязан ли он сообщить об этом работодателю?

Работаю официально на двух работах, школа и котельная. Теперь меня хотят привлечь к уголовной ответственности якобы я совершил преступление служебный подлог. На больничные не хожу, работу посещаю льготами не пользуюсь.

В девяностые, двухтысячные, лет 7-8 работал в,,серую,, А последние лет 10, работаю на двух работах, официально Мне это как-нибудь, зачтётся в счёт,,прогула,,)

Можно ли работать на одной работе на 1,0 ставки и на второй работе на 0,5 ставки?

Фактически, работу на 0,5 я буду осуществлять вечером, т.е. после 18:00.

Вопрос, можно ли так работать и оформиться на 2-е работы?

Здравствуйте. Я работаю на двух работах. На одной официально на другом нет. Могу ли я получить декретные с двух мест?

Работаю по двум трудовым книжкам на двух основных работах. Одна работа на федеральном предприятии, другая связана с творческой деятельностью (звукооператор в Доме культуры). Работа в культуре по времени никак не пересекается с другой основной работой (выходные или вечернее время). Случилось так, что заболел. Предоставил больничный лист в обе организации. В культуре оплатили. А на федеральном предприятии отказываются. Заставляют написать заявление на отпуск без содержания на время больничного. Подскажите, пожалуйста, как мне правильно поступить?

Я устроена на двух работах официально по трудовым. Сейчас ушла в декрет, на 140 дней по БИР. на одной работе оплатили больничный, а на второй нет. Больничный отдала в обе организации. Теперь мне говорят, что в суд подадут, так как я не имела права. Так работать. Что делать в этом случае. Имею ли я права уйти с обоих работ, или они могут подать в суд. На обоих работах работала исправно и все выполняла. На друг друг дружку работы не накладываются одна днем другая вечером.

Меня интересует такой вопрос! Я работаю инженером на полную ставку, 40 часов в неделю. Дополнительно устраиваюсь внешним совместителем в организацию дополнительного образования педагогом дополнительного образования на 18 часов в неделю. При этом ставка у педагога доп. образования равна 18 часам в неделю. Могу ли я по звкону работать по такому графику?

Добрый день! Скажите, пожалуйста, можно ли одновременно работать на двух работах по одной трудовой книжке? Как правильно оформить запись?

Бывший муж должен 300-а тысячь алиментов случайно узнала что он работает на двух работах приставам дозвониться не могу трубку не берут можно ли привлечь к ответственности приставов и мужа бывшего.

В моем подчинении находится сотрудница, которая работает на двух работах, по двум трудовым книжкам (к нам она устроилась позже). На первой работе режим сутки через трое, у нас ежедневно по 8 часов кроме субботы, воскресенья. В табеле я ей проставлял все дни по 8 часов (даже те когда она была на другой работе). При финансовой проверке сей факт был выявлен. Сотрудница обязалась выплатить материальный ущерб. Что мне можно инкриминировать и чем это грозит?

Имеют ли права приставы забрать права водительское за долг по алиментам, при том что человек работает на двух работах, где одна работа официальная, а вторая подработка водителя?

Если я работаю продавцом неделю через неделю. Могу ли я устроится еще на одну работу и какой график должен быть там. Можно на 1.0 ставки или только на 0.5?

Узнала что бывший муж работает на двух работах официально. А алименты платит одна организация (службе судебных приставов он сообщил только об одном месте работы) Куда обратиться, чтобы проверили его трудовую деятельность…

У меня такой вопрос:

У моего брата скоро должен быть суд по статье 241 ч 2 ук.рф

особо тяжкое преступление

Можем ли мы рассчитывать на условный приговор при том, что он учится на заочном отделении, работает на двух работах, детей нет, судят первый раз? Спасибо.

Сумма алиментов 1315, но знаю что бывший муж работает на двух работах и выплачивает ежемесячно ипотеку в сумме 21000 руб, значит в банк была предоставлена справка с хорошей з/п,а приставам присылают справку, что он получает 5200

Маме 81 год., инв 2 ой группы. Сломала ногу, не может передвигаться. Находится дома, на амбулаторном лечении. Могу ли я получить больничный лист по ее уходу? Работаю на двух работах: на основной и по совместительству. Спасибо заранее.

Я работаю вахтовым методом месяц через месяц. Могу ли я официально устроиться на еще одну работу на период межвахты? Имею ли я право официально работать на 2 работах в разных организациях? Будьте добры, аргументируйте ответ! Заранее спасибо!

У меня ребенок-инвалид. Я на своей основной работе оформил 4 дополнительных оплачиваемых дня. Могу я в эти дни работать на 2 работе (Яндекс такси) Оформленный туда, как самозанятый.

Бывший муж платит алименты на двоих детей 5000 руб. Воспитываю детей сама, получаю алименты с его мнимой трудовой. Почему он должен жить не затрудняясь, а я работать за двоих? Могу ли я востребовать с него полную сумму алиментов за все годы, пока воспитывала детей сама.

Я одновременно работал на основной работе и по совместительству на другой работе. Прерывается ли трудовой стаж при увольнении по собственному желанию с основной работы, если запись в трудовой книжке по работе в другой фирме (по совместительству) сделана спустя 2-х лет после увольнения по собственному желанию.

Можно ли совмещать 2-е работы, работая муниципальным служащим?

Например, работать в муниципальной организации (администрация), + оформить внешнее совместительство на 0,5 ставки (конфликта интересов нет).

Если бывший муж платит алименты с одной работы, а про вторую я только узнала. При подаче заявления на уплату алиментов начисление будет с момента подачи или будет у него перерасчет за все года?

Работаю продавцом в магазине по графику 2 через 2. В свободное время хочу устроиться тестировщиком приложений. Работа также 2 через 2, мне подходит. Но второй работодатель требует официального оформления. Трудовой книжки на руках у меня нет, она в отделе кадров. Могу ли я работать

Мне 22 года, хочу оформить ипотека... работаю на двух работах.. в одном официально полгода.. на второй не официально 3 года.. не замужем детей нет... з/п примерно с двух работ 57 тыс.. смогу ли я получить ипотеку?

Узнала, что отец моего ребенка работает на двух работах, по двум трудовым, алименты я получаю с одной работы, что делать?

Могу ли я работать на двух работах, государственных?

У меня трудное финансовое положение.

У меня две книжки трудовых.

Налоги у меня будут отчислять как и у всех.

Государству ведь выгодно когда один человек работает на двух работах он приносит в казну доход.

Я думаю налоговая не будет против?

2 разные организаций государственные.

Как поступить с больничным, если работаю на двух работах?

Суть в том, что я работаю на одной работе на 1,0 и на второй работе на 0,5, я так понимаю, что мне в поликлинике дадут больничный лист и мне необходимо отнести его на работу где я работаю на полную ставку, а также заверить копию больничного листа (по основному месту работы) и отнести на второе место работы?